주 컨텐츠로 이동
Administrator Guide
최종 업데이트: 2023-06-23
단계: 퇴직자에 대한 인재 데이터 제거 설정

단계: 퇴직자에 대한 인재 데이터 제거 설정

Staffing 기능 영역에서
퇴직
비즈니스 프로세스 및 시큐리티 정책을 구성합니다.
퇴직일 또는 근무 종료일에 다음 항목에서 근무자를 제거하도록
퇴직
비즈니스 프로세스를 구성할 수 있습니다.
  • 승계 계획
  • 승계 Pool
  • 인재 Pool
퇴직을 무효화해도 Workday는 직원을 승계 계획, 승계 Pool 및 인재 Pool로 돌려보내지 않습니다.
  1. 인재 관리에서 근무자 제거
    비즈니스 프로세스 정의에 액세스합니다.
    다음 액션 또는 서비스 단계 중 하나 이상을 구성합니다.
    • 승계 계획에서 퇴직자 제거
    • 승계 Pool에서 퇴직자 제거
    • 인재 Pool에서 퇴직자 제거
  2. (선택사항) 단계에 대한커스텀 알림을 생성합니다.
    인재 Pool 또는 승계 Pool에 대한 알림은
    종료시
    를 트리거하고 다음 리포트 필드 중 하나를
    관련 인스턴스
    로 사용해야 합니다.
    • Succession Pools Affected by Remove Worker from Talent
    • Static Talent Pools Affected by Remove Worker from Talent
  3. 퇴직
    비즈니스 프로세스 정의에 액세스합니다.
    1. 비즈니스 프로세스 정의 완료 단계 뒤에
      인재 관리에서 근무자 제거
      액션 단계를 추가합니다.
    2. (선택사항)
      인재 관리에서 근무자 제거
      단계의 관련 작업 메뉴에서
      비즈니스 프로세스
      단계 지연 유지관리
      를 선택하여 마지막 근무일에 이 단계를 실행합니다.
  4. (선택사항)
    승계 Pool 편집
    또는
    인재 Pool 편집
    태스크에 액세스합니다.
    1. 퇴직 프로세스에서 제외할
      승계 Pool
      또는 정적
      인재 Pool
      을 선택합니다.
    2. Workday가 Pool에서 퇴직자를 제거하지 못하도록 하려면
      퇴직에서 제외
      확인란을 선택합니다.
      시큐리티: Talent Pipeline 기능 영역의
      Talent Pool: View and Edit
      도메인