설정 고려사항: 심각한 질병 보험 플랜
이 주제는 심각한 질병 플랜의 구성 및 사용을 계획할 때 참고하면 결정하는 데 도움이 됩니다. 설명하는 내용은 다음과 같습니다.
- 설정하는 이유
- Workday의 나머지 부분과 연계되는 방식
- 다운스트림 영향 및 제품 간 인터랙션
- 보안 요구사항 및 비즈니스 프로세스 구성
- 구현 전에 고려할 질문 및 제한사항
전체 구성 세부내용은 태스크 상세 가이드를 참조하십시오.
정의
Workday는 심각한 질병 보장에 대한 복리후생 플랜 유형을 제공하지 않으므로 다음 플랜 유형 중에서 선택할 수 있습니다.
- 보험
- 기타 복리후생
- 헬스케어
각 플랜 유형을 사용하여 심각한 질병 플랜의 등록을 관리할 수 있지만, 각 플랜 유형에는 고려해야 할 중요한 관리 문제가 있습니다. 다음에 따라 심각한 질병 플랜의 플랜 유형을 선택합니다.
- 심각한 질병 플랜 설계
- 요율 구조
심각한 질병 정보로 수행할 작업에 따라 플랜 유형도 선택합니다.
- 회사 내부에서 보고합니다.
- 복리후생 커넥터 또는 커스텀 통합을 통해 복리후생 제공자에게 플랜을 전송합니다.
- 플랜 정보를 복리후생 제공자에게 수동으로 전송합니다. 예: 웹사이트를 통한 정보 업로드
Workday 복리후생에서 심각한 질병 플랜을 설정하기 전에 복리후생 제공자에게 플랜 정보를 전송하는 방법을 고려해야 합니다. 복리후생 플랜을 구성할 때 선택하는 항목에 따라 제공자에게 전송할 수 있는 정보가 결정됩니다.
다음을 사용하는지 여부에 따라 각 보장 대상의 보장 금액을 캡처하는 플랜을 생성할 수 있습니다.
- 개별 보장 요율
- 복수 보장 대상
- 구간별 차등 요율 구간
비즈니스 이점
심각한 질병 플랜을 설정하기 전에 올바른 플랜 유형을 선택하면 다음과 같은 이점이 있습니다.
- 사용자의 요구사항을 충족하지 않고 복리후생 제공자에게 맞지 않는 형식으로 플랜을 생성하지 마십시오.
- 커스텀 또는 복리후생용 클라우드 커넥트 통합을 통해 복리후생 제공자에게 적합한 정보를 제공합니다.
사용 사례
- 직원에 대한 개별 요율을 사용합니다.
- 요율 구간이 여러 개인 경우
- 연령대를 사용합니다.
- CCB가 적용되지 않는 벤더가 있으며 커스텀 통합을 사용합니다.
고려할 질문
질문 | 고려사항 |
|---|---|
복리후생 제공자에게 제공해야 하는 심각한 질병 플랜 정보는 무엇입니까? | 대부분의 복리후생 제공자는 등록 참여 및 보장 금액을 설정하기 위해 특정 데이터 요소 및 보고 형식을 요구합니다. 다음을 수행할 수 있습니다.
|
벤더에 필요한 정보를 가장 잘 캡처하는 계획 유형은 무엇입니까? | 일반적으로 보험 플랜 유형을 사용하는 것이 좋습니다. 각 플랜 유형은 서로 다른 구성 옵션을 제공합니다. 필요한 데이터와 형식을 결정하려면 통합 컨설턴트에게 문의하십시오. |
요율 구간은 몇 개여야 합니까? | 이러한 요율 구간을 결정하는 직원 및 가족 통계 데이터를 고려합니다. 예: 연령, 가족 또는 수혜자 |
권장사항
계획 유형 | 권장 대상 | 고려사항 |
|---|---|---|
보험 |
| 특정 보장 대상 및 보장 금액을 정의할 수 있으므로 대부분의 고용주에게 권장됩니다. 가족의 통계 데이터를 제공할 수도 있습니다. 이 계획 유형은 다음과 같습니다.
|
기타 복리후생 | 개별 요율 플랜 | 각 보장 대상에 대해 별도의 플랜을 생성하지 않고도 다양한 보장 대상 및 금액으로 심각한 질병 플랜을 생성할 수 있습니다.
연령대를 쉽게 추가할 수 없으며 가족에게 필요한 통계 정보를 제공할 수도 없습니다. |
헬스케어 |
| 복리후생 제공자 또는 통합 벤더가 보험 플랜에서 제공할 수 있는 구간별 차등 보장을 요청하는 경우에만 권장됩니다.
연령대를 지원합니다. 헬스케어 플랜은 보장 금액을 캡처하지 않으므로 다운스트림 어플리케이션 및 통합에서 보장을 표시하고 보고하기가 어렵습니다. |
요구사항
- 복리후생 플랜에 필요한 선행요건을 완료합니다.
- 복리후생 제공자의 데이터 요구사항을 숙지할 수 있도록 복리후생 제공자에게 파일 사양을 요청합니다. 계획 설정에서 다음을 수용해야 할 수 있습니다.
- 보장 시작일
- 직원, 배우자 또는 가족의 보장 금액
- 배우자 또는 가족의 통계 정보 예를 들어 이름, 생년월일, SSN(사회보장번호)을 ID로 사용합니다.
- 복리후생용 클라우드 커넥트 통합: 복리후생 제공자의 데이터 요구사항을 통합에서 제공하는 출력 옵션과 비교합니다.
- 보험 이외의 플랜 유형을 선택하는 경우 커스텀 통합을 생성합니다.
- 3rd Party 벤더와의 통합을 설정합니다.
제한사항
영향이 없습니다.테넌트
영향이 없습니다.
보안
도메인 | 고려사항 |
|---|---|
Benefits 기능 영역의 Set Up: Benefits 도메인 | 이 도메인에 대해 보안이 설정된 사용자는 복리후생 플랜을 생성할 수 있습니다. |
Benefits 기능 영역의 Manage: Benefits for Organizations 도메인 | 이 도메인에 대해 보안이 설정된 사용자는 개별 복리후생 요율을 관리할 수 있습니다. |
비즈니스 프로세스
영향이 없습니다.
리포트
영향이 없습니다.
통합
Workday 복리후생용 클라우드 커넥트 통합에는 심각한 질병 플랜에 대한 보험 플랜 유형이 필요합니다. Workday 제공 통합을 사용하지 않는 경우 커스텀 통합을 생성해야 합니다.
심각한 질병 플랜에 복리후생용 클라우드 커넥트를 사용하는 경우, 통합 컨설턴트에게 문의하여 통합에서 심각한 질병 플랜 정보를 올바르게 처리할 수 있는지 확인하십시오.
복리후생용 클라우드 커넥트 또는 커스텀 통합에는 일반적으로 다음이 필요합니다.
- 구독자 데이터
- 등록 데이터
- 보상 데이터
- 보장 정보
- 수혜자 정보
- 가족 정보
관계 및 터치포인트
심각한 질병 플랜은 Workday의 다음 부분과 상호 작용합니다.
- 등록 정보
- 복리후생용 클라우드 커넥트
- 공제 지급
- 보험 플랜
- 헬스케어 플랜
- 기타 복리후생 플랜