例: 制限付きの医療貯蓄口座 (米国)
控除をそれぞれ作成して、医療貯蓄口座 (HSA) プランに対する会社拠出分と社員拠出分を計算する。社員と雇用主の金額の合計に適用される累積限度額を設定します。両方の控除を含む支給累計を作成する。
医療貯蓄口座 (HSA) プランを作成します。
- HSA プランに対する会社拠出分に対する控除を定義します。
- 医療貯蓄口座プランに対する社員拠出分に対する控除を定義します。
- HSA Total の支払累計を作成します。
Workday での外部コンテンツの扱いは、以下のようになります。
- HSA に対する会社拠出分が計算されます。
- 会社拠出分を取得し、限度を上限に社員拠出分を計算します。
"実行カテゴリの管理"
タスクの "計算対象の追加支給コンポーネント"
フィールドに控除を追加します。