オンデマンド支払ルールの設定
オンデマンド支払の支給を 1 つ以上作成します。
オンデマンド支払の相殺控除を 1 つ以上作成する。
セキュリティ: "Core Payroll" 業務分野の
"Set Up: Pay On-Demand"
ドメインオンデマンド支払機能により、従業員は社員セルフサービス (ESS) を通じて、累積賃金の一部の早期支払をリクエストできます。オンデマンド支払リクエストのルールを設定して、以下を定義できます。
- オンデマンド支払をリクエストできる従業員。
- 従業員が申請できる申請の数。
- オンデマンド支払に使用可能な合計賃金の計算方法。
- "Pay On-Demand Rules"タスクにアクセスします。
- 次を参考にして、このタスクを完了させます。
オプション 説明 支給グループ従業員がオンデマンド支払をリクエストできる支給グループごとにルールを設定する。給与計算アクションの理由要求時支払に対して設定したアクション理由を選択します。"給与計算のアクション理由の作成" タスクで新しいアクション理由を作成できます。オンデマンド支払の支給オンデマンド支払用に作成した支給を選択します。この支給は、従業員への要求時支払に使用されます。オンデマンド支払の相殺オンデマンド支払の相殺用に作成した控除を選択します。この控除によって、従業員の定期支給額から要求時支払額が差し引かれます。 - 次を参考にして、"金額" タブを完了させます。
オプション 説明 対象支給額オンデマンド支払に使用可能な合計賃金に影響する支給を選択します。適用可能な控除オンデマンド支払に使用可能な賃金を減額できる控除を選択してください。使用可能な金額を正確に維持するため、後日付の控除を含めることをお勧めします。源泉徴収するパーセント源泉徴収するパーセントを入力すると、オンデマンド支払リクエストに使用可能な金額からその割合が差し引かれます。例: 従業員が申請できるのは、対象支給額から対象控除額を差し引いた額の 60% までであれば、「40」と入力します。エグゼンプト従業員の終了日社員のタイムゾーンで勤務日の終了時間を入力してください。社員が、その日の終了後にのみ、その日の使用可能額を表示できます。この設定は、従業員の職務プロファイルで "エグゼンプト ステータス" が"はい"である場合にのみ適用されます。オンデマンド支払の対象となる給与制 (またはエグゼンプト) 社員が含まれている場合のみ、このフィールドを更新してください。 - 次を参考にして、"リクエストの要件"タブを完了させます。
オプション 説明 四半期ごとに許可されているリクエスト年度ごとに可能な申請数給与計算の税年度に基づいて、社員が四半期または年間に実行できる申請の数を制限できます。従業員が限度を超えた場合、申請を送信できる次の日付が表示されます。 - "ガイドライン" タブにアクセスして、ESS タスクに表示される説明テキストを入力します。