懲戒処分の理由とカテゴリの管理
セキュリティ: "Performance Enablement" 業務分野の "Set Up: Employee Reviews" ドメイン
懲戒処分のカテゴリと理由を作成することで、マネージャが使用する懲戒処分の一貫したリストが提供されます。これらは勤務地固有のものです。
レビュー テンプレートには
"懲戒処分情報"
セクションが自動的に挿入されます。ユーザーが設定する必要はありません。- "懲戒処分の理由とカテゴリの管理"タスクにアクセスします。
- "国"または"地方"を選択します。
- 理由はカテゴリ別にまとめられます。懲戒処分の新しいカテゴリを作成するか、理由に該当するカテゴリを見つけます。"カテゴリ名"と"理由カテゴリ コード"が必要です。
- 該当するカテゴリで理由を作成します。"理由"と"理由コード"が必要です。
次にいくつかのカテゴリの例を示します。
- 勤怠
- 薬物使用および飲酒
- 窃盗
次に勤怠カテゴリ内でのいくつかの理由の例を示します。
- 30 分を超える遅刻
- 全日欠勤
- 30 分未満の遅刻
懲戒処分を開始します。