Procedura: Configurare l'avvio automatico delle offerte e dei contratti di lavoro
È possibile configurare gli step del processo aziendale
Offerta
e Contratto di lavoro
per avviare e inviare automaticamente un'offerta e un contratto di lavoro al candidato più rapidamente. L'avvio automatico per lo step Offerta
funziona solo quando la retribuzione oraria o lo stipendio sono le uniche forme di retribuzione nell'offerta. L'operazione non funziona se la retribuzione include altre forme di retribuzione, ad esempio:
- Indennità
- Bonus
- Commissioni
- Aumento per merito
- Altro
- Periodo
- Stipendi
- Stoccare
- Stipendio unitario
- Nell'attivitàGestione valori predefiniti campi dotazione di personale, nelle schedeContratto di lavorooOfferta:
- Selezionare laData fine contrattoola Data assunzioneper ilcampo.
- Selezionare ilcampo reporto immettere la data predefinita per ilvalore specifico.
- Configurare il processo aziendaleCandidatura.
- Nella definizione del processo aziendaleCandidatura, selezionareOffertaoContratto di lavoronel campoSpecificadelle grigliePossibili step successivioPossibili step paralleliper qualsiasi step e selezionare la casella di controlloAvvio automatico.Se sono stati impostati gli stepdi ApprovazioneeRevisione, lo step di avvio automatico dell'offerta viene comunque completato nel processo aziendale. Se nel processo aziendale vengono omessi campi obbligatori, gli stepOffertaoContratto di lavoronon vengono avviati automaticamente.
Verificare a fondo l'avvio automatico per confermare che i campi necessari per l'offerta o il contratto di lavoro del candidato siano stati compilati.