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Ultimo aggiornamento: 2024-05-17
Esempio: Creare un report sugli ultimi collaboratori in assegnazioni ruolo non coperte

Esempio: Creare un report sugli ultimi collaboratori in assegnazioni ruolo non coperte

Questo esempio illustra come creare un report personalizzato per identificare i collaboratori che hanno ricoperto le ultime posizioni assegnate a ruoli in assegnazioni, sovvenzioni e gerarchie di assegnazioni in un'azienda, in cui i ruoli sono ora assegnati a una o più limitazioni di posizione non coperte a causa dell'abbandono da parte dei collaboratori. posizioni o organizzazione
Si desidera creare un report che restituisca le assegnazioni di ruolo attualmente non coperte per le assegnazioni specificate e per le assegnazioni e le gerarchie di assegnazioni associate alle assegnazioni. Per ogni assegnazione di ruolo non coperta, si desidera visualizzare i collaboratori che hanno ricoperto le ultime posizioni nell'assegnazione. Per garantire che il report restituisca almeno gli ultimi collaboratori con il ruolo assegnabile assegnazione, si desidera rendere obbligatorio il ruolo assegnabile assegnazione e lasciare il ruolo assegnabile assegnazione e il ruolo assegnabile nella gerarchia assegnazioni come elenchi di valori facoltativi.
Poiché l'oggetto business
Gerarchia sovvenzioni
non è disponibile direttamente nell'origine dati
Righe assegnazione
, questo esempio illustra come creare un campo calcolato per le gerarchie di sovvenzioni associate a una riga di assegnazione.
Criteri di sicurezza: dominio
Custom Report Creation
nell'area funzionale System.
  1. Per creare un report per gli ultimi collaboratori con posizioni non coperte in un ruolo nella gerarchia delle sovvenzioni:
    1. Accedere all'attività
      Creazione report personalizzato
      e immettere o selezionare i seguenti valori:
      • Nome report:
        Ultimi collaboratori con ruoli non coperti in premi e sovvenzioni
      • Tipo di report:
        Avanzato
      • Ottimizzato per performance: non selezionato.
      • Origine dati:
        Righe assegnazione
      • Filtro origine dati:
        righe assegnazione per filtro azienda
    2. Nella scheda
      Colonne
      , aggiungere alla griglia superiore righe con i seguenti valori:
      Oggetto business
      Campo
      Riga contratto di assegnazione
      Azienda
      Riga contratto di assegnazione
      Assegnazione per riga assegnazione
      Assegnazione per riga assegnazione
      Assegnazioni ruolo
      Assegnazione per riga assegnazione
      Ultimi collaboratori in assegnazione ruolo non coperti al momento dell'assegnazione
      Sovvenzione
      Assegnazioni ruolo
      Sovvenzione
      Ultimi collaboratori con assegnazione ruolo non coperti in assegnazione
      Creazione
      campo calcolato per report
      :
      1. Immettere i seguenti valori:
        • Nome campo
          :
          Gerarchia sovvenzioni per riga assegnazione
        • Oggetto business
          :
          Riga contratto
          di assegnazione
        • Funzione
          :
          ricerca valore correlato
      2. Fare clic su
        OK
        .
      3. Nella scheda
        Calcolo
        , immettere i seguenti valori:
        • Campo di ricerca
          :
          Assegnazione riga assegnazione
        • Valore restituito
          :
          incluso nelle gerarchie di sovvenzioni
      4. Fare clic su
        OK
        .
      La colonna ora mostra
      Gerarchia sovvenzioni per riga assegnazione
      .
      Ultimi collaboratori con assegnazione ruolo non coperta nella gerarchia sovvenzioni
    3. Per rendere obbligatorio l'elenco di valori
      Ruolo assegnabile assegnazione
      , fare clic sulla scheda
      Elenchi
      di valori e aggiungere una riga alla griglia
      Valori predefiniti
      elenco di valori con i seguenti valori:
      • Campo
        :
        Ruolo assegnabile assegnazione
      • Obbligatorio
        : selezionato.
    4. Fare clic su
      OK
      e quindi su
      Fatto
      .
Quando si esegue il report
Ultimi collaboratori in ruoli non coperti in premi e sovvenzioni
e si selezionano i ruoli assegnabili nella gerarchia di assegnazioni, assegnazioni e assegnazioni, il sistema restituisce gli ultimi collaboratori che hanno ricoperto posizioni non coperte assegnate ai ruoli selezionati.