Configurer les anomalies de paie

Sécurité : domaine Set Up: Payroll (Reporting)
dans le domaine fonctionnel Core Payroll

Les instructions de cette rubrique s'appliquent aux :

Workday Payroll for Australia

Workday Payroll for Canada

Workday Payroll for the UK

Workday Payroll for the U.S.

Vous pouvez configurer les anomalies de paie pour fournir un meilleur contexte à vos données et améliorer la précision des prédictions. Vous pouvez définir :

Auditer les plannings.

Utilisations du calcul de la paie.

Champs de rapport des résultats de paie.

Workday vous recommande de configurer ces champs après avoir activé le service d'innovation pour la première fois. Vous pouvez mettre à jour ces valeurs à tout moment.

Accédez à la tâche

Mettre à jour la configuration des anomalies de la paie

(Facultatif) Dans la section

Utilisation du calcul de la paie

, saisissez les valeurs suivantes :

Option	Description
Calcul de la paie pour le nombre total d'heures	Les calculs de la paie en fonction du nombre total d'heures. Cela peut inclure, mais pas seulement, les heures normales, supplémentaires, absences rémunérées et heures de jour férié. Ce champ a été ajouté en prévision des futures améliorations, mais n'interagit pas encore avec le rapport Anomalies de paie.

(Facultatif) Dans la section

Planification de l'audit

, saisissez :

Option	Description
Nombre de jours entre la date de fin de la période et la date de début de l'audit de la paie	Nombre de jours entre la date de fin de la période et le jour où l'audit commence. Workday utilise la date de l'audit, car toutes les saisies ayant une incidence sur la paie ont été soumises et la paie ne fait l'objet d'aucune autre modification. Vous pouvez saisir une valeur négative pour indiquer que la date est antérieure à la date de fin de la période, ou une valeur positive pour indiquer que la date de fin de la période est postérieure à la date de fin de la période. Exemple : pour la période de paie du 01/01 au 01/14, si vous saisissez -4, vous indiquez en général que l'audit de la paie est lancé le 9/01.

Option

Description

Nombre de jours entre la date de fin de la période et la date de début de l'audit de la paie

Nombre de jours entre la date de fin de la période et le jour où l'audit commence.

Workday utilise la date de l'audit, car toutes les saisies ayant une incidence sur la paie ont été soumises et la paie ne fait l'objet d'aucune autre modification. Vous pouvez saisir une valeur négative pour indiquer que la date est antérieure à la date de fin de la période, ou une valeur positive pour indiquer que la date de fin de la période est postérieure à la date de fin de la période. Exemple : pour la période de paie du 01/01 au 01/14, si vous saisissez -4, vous indiquez en général que l'audit de la paie est lancé le 9/01.

Dans la

colonne Résultat de paie - champ de rapport

, sélectionnez jusqu'à trois mappages de champs de rapport personnalisés. Ces mappages de champs de rapport s'affichent sous forme de facettes dans les rapports

Anomalies de paie

Anomalies de paie historiques

Vous pouvez uniquement sélectionner les mappages de champs de rapport que vous avez configurés dans la tâche

Maintain Pay Results - Class Report Field Mapping

Configurez les éléments de paie à l'aide de cette tâche si vous ne l'avez pas déjà fait. Cela vous aide à mieux entraîner le modèle de machine learning dans votre paie et à générer des audits. Voir Mapper des champs pour générer des rapports personnalisés sur les résultats de paie.