Concept : agent de la paie
Aperçu
L’agent de la paie est un assistant de conversation alimenté par intelligence artificielle conçu pour améliorer l’expérience des spécialistes de la paie dans Workday.
Les compétences de l’agent de la paie comprennent :
- Récupération de données de la paie : permet à l’agent de récupérer des renseignements de base sur les travailleurs, les groupes de paie, les sociétés, etc.Cette habileté est obligatoire pour l'utilisation d'autres habiletés.
- Enseignements sur les données de la paie : Donne accès aux connaissances liées à la paie et effectue des actions pour les utilisateurs, avec une intervention manuelle si nécessaire.
- Identification des données manquantes et configuration : surveille le système pour rechercher des données de la paie essentielles ou désuètes qui nécessitent une action de la part d’un spécialiste de la paie.
- Analyse du salaire minimum : analyse les incidences des changements de taux de salaire minimum dans les États américains et les provinces canadiennes.
Nous vous recommandons de définir les meilleures pratiques pour réviser, modifier et vérifier l’exactitude du contenu généré par l’intelligence artificielle avant de l’utiliser.
L’agent de la paie est disponible pour tous les pays de Workday Payroll :
- Payroll pour l’Australie
- Paie pour le Canada
- Paie pour la France
- Payroll pour l’Irlande
- Payroll pour le Royaume-Uni
- La paie aux États-Unis.
Limites
L’agent de la paie :
- Utilise l’IA conversationnelle, une technologie en constante évolution. Bien que conçu et testé pour une haute précision, il peut parfois malinterpréter des questions ou présenter des résultats inattendus. Toujours réviser la sortie, y compris les nombres et les commentaires. Avant d'agir sur les résultats, vérifiez-les par rapport à la source de vérité.
- Prend uniquement en charge l’anglais américain.
- Ne se souvient que de 20 interactions dans un séquence.
Les sessions proxy excluent la fonctionnalité de l’agent de la paie.
Certaines fonctionnalités liées aux compétences de l’agent ne s’appliquent qu’à certains pays. Exemple : vous pouvez uniquement utiliser l’ habileté Identifier les données manquantes et la configuration pour rechercher et mettre à jour les calendriers des périodes d’expiration des travailleur FLSA pour Payroll for the US.
Vous pouvez :
- Expériencez un délai dans la réponse de l'agent .
- Recevez des réponses de l’agent pour des questions qui ne sont pas liées aux habiletés de l’agent de la paie.