Étapes : omettre des événements liés au relevé d’emploi
Sécurité : domaine
Process: ROE (Create Data) - CAN
dans le domaine fonctionnel CAN Payroll.Vous pouvez omettre les événements déclencheurs de relevé d’emploi lorsque vous déterminez qu’un relevé d’emploi n’est pas obligatoire. Lorsque vous mettez à jour un événement lié au relevé d’emploi pour qu’il soit omis, Workday supprime automatiquement le relevé d’emploi associé. Omettre un événement lié au relevé d’emploi :
- Élimine le besoin de supprimer manuellement le relevé d’emploi ou de devoir déterminer quels relevés d’emploi supprimer.
- Empêche la délivrance accidentelle du relevé d’emploi.
- Empêche Workday de créer de nouveau le relevé d’emploi.
- Accédez à la tâcheOmettre des événements liés au relevé d’emploi.
- Pour la tâche, tenez compte des éléments suivants :
Option Description Date de lancement des événements liés au relevé d’emploi (début)/(fin)Date à laquelle le processus de gestion pour l’événement lié au relevé d’emploi a été lancé.Si vous entrez une date uniquement dans le champDate de lancement des événements liés au relevé d’emploi (début), Workday retourne tous les événements lancés à compter de cette date. Si vous entrez une date uniquement dans le champDate de lancement des événements liés au relevé d’emploi (fin), Workday retourne tous les événements lancés avant cette date. Pour obtenir la meilleure performance, ajoutez des dates dans les champsDate de lancement des événements liés au relevé d'emploiet limitez l'intervalle de dates à six mois ou moins.Exemple : le dernier jour de travail d’un travailleur est le 8 août. Son gestionnaire a lancé le processus de gestion pour son absence le 21 août (le processus de gestion est toujoursen cours). Vous entrez8 aoûtet18 aoûtdans les champsDuetAu. L’événement d’absence lié au relevé d’emploi ne s’affiche pas dans le rapportOmettre des événements liés au relevé d’emploi,car le processus de gestion a été lancé après la datede fin(18 août).À des fins de rendement, Workday entre des dates dans ces champs sur une période d’une semaine à compter de la date du jour. Vous pouvez modifier ces dates au besoin.Exclure l’événement lié au relevé d’emploiWorkday exclut cet événement en tant qu’arrêt de rémunération.Si le travailleur subit un autre arrêt de rémunération, le prochain relevé d’emploi créé par Workday inclura les revenus à la première date à laquelle la rémunération assurable a été payée au travailleur ou les revenus payés après le dernier arrêt de rémunération.La case 15C (Détails de la rémunération assurable) inclut les revenus payés pendant la période d’emploi de l’événement omis.Inclure l’événement lié au relevé d’emploiWorkday inclut cet événement en tant qu’arrêt de rémunération.Sélectionnez cette option si vous avez rempli l’événement lié au relevé d’emploi, mais que vous avez délivré le relevé d’emploi directement à Service Canada.Si le travailleur subit un autre arrêt de rémunération, le prochain relevé d’emploi que Workday crée inclura les revenus payés après le dernier arrêt de rémunération.La case 15C (Détails de la rémunération assurable) n’inclut pas les revenus payés pendant la période d’emploi de l’événement ignoré.CommentairesVous pouvez entrer des commentaires lorsque vous omettez un événement dans le cas où vous souhaitez enregistrer la raison de l’omission de l’événement. Limite de 1 000 caractères. Si vous avez omis un événement, mais que vous souhaitez corriger les commentaires, accédez de nouveau à la tâcheOmettre des événements liés au relevé d’emploipour modifier les commentaires. - Révisez les rangées de la grille et retirez toutes les rangées d’événements liés au relevé d’emploi que vous ne souhaitez pas que Workday omette.
- Vérifiez les relevés d’emploi dans chaque grille :
Option Description Relevés d’emplois à supprimerEn omettant ces événements liés au relevé d’emploi, Workday supprime les relevés d’emploi ayant le statut En cours, Erreur et Non requis (aucun revenu d’assurance-emploi).Relevés d’emploi à réviserDes relevés d’emploi dont le statut est Approuvé, Délivré ou Modifier. Avant d’omettre ces relevés d’emploi, vérifiez si vous devez les corriger. Workday ne supprimera pas ces relevés d’emploi.
Workday supprime les relevés d’emploi associés et marque l’événement comme Omis. Workday ne crée pas de relevé d’emploi pour l’événement omis.
Si vous omettez un événement, mais que vous déterminez plus tard que vous devez créer et délivrer un relevé d’emploi, utilisez la tâche
Annuler des événements omis liés au relevé d’emploi
. Une fois que vous avez exécuté la tâche Annuler des événements omis liés au relevé d’emploi
, Workday remet l’événement de relevé d’emploi dans le traitement du relevé d’emploi.