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Administrator Guide
Dernière mise à jour : 2023-09-08
Concept : rapports HCM clés par domaine fonctionnel

Concept : rapports HCM clés par domaine fonctionnel

Rapports standard

Workday offre des rapports standard pour chaque domaine fonctionnel de la gestion du capital humain. Vous pouvez rechercher ces rapports de plusieurs façons :
  • Accédez à
    Rapports standard de Workday
    et sélectionnez les catégories qui vous intéressent.
  • Sélectionnez
    Plan du site
    dans le menu principal et parcourez-le par catégorie pour afficher les rapports standard dans chaque domaine fonctionnel.
  • Utilisez la recherche pour trouver des rapports par mot clé, comme
    mérite
    ou
    emploi
    .
En outre, Workday fournit des rapports sur les tendances qui vous permettent d’analyser les tendances dans le cadre des données sur les travailleurs au cours des 36 dernières périodes. Accédez à ces rapports en utilisant la recherche.
Catégorie
Rapports sur les tendances
Rapports d’activité
  • Embauches et fins d’emploi par trimestre
  • Rotation du personnel trimestrielle par organisation
  • Fins d’emploi par note de rendement et par trimestre
  • Fins d’emploi par type et par trimestre
  • Taux de rotation du personnel par hiérarchie de supervision et par trimestre
Rapport d’audit
  • Rapport d’audit des tendances des travailleurs
Rapports relatifs à la rémunération
  • Ratio comparatif moyen par profil d’emploi et par trimestre
  • Rémunération globale moyenne par pays et par trimestre
Rapports sur l’effectif
  • Effectif et ETP par mois
  • Effectif par hiérarchie d’organisations de supervision et par mois
  • Étendue des responsabilités par trimestre
Vous pouvez également créer des rapports personnalisés sur les tendances en fonction de la source de données
Tendances des travailleurs
. Plutôt que de partir de zéro, utilisez les rapports fournis comme point de départ et sélectionnez différentes facettes ou options d’exploration descendante. Accédez à la tâche
Mettre à jour des organisations liées aux tendances des travailleurs
pour sélectionner jusqu’à 10 types d’organisations pour lesquelles établir un rapport relatif aux données sur les tendances des travailleurs.

Rapports personnalisés

De nombreuses ressources sont disponibles pour vous aider à rédiger des rapports personnalisés :
  • Sujets liés à la production de rapports dans la documentation Workday.
  • Les documents
    Reporting at a Glance
    de Workday Community vous aident à créer des rapports personnalisés, des champs calculés et des analyses dans des domaines précis.