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Dernière mise à jour : 2025-05-02
Référence : analyses intégrées pour HCM

Référence : analyses intégrées pour HCM

Vous pouvez mettre les informations analytiques à la disposition des décideurs en incorporant des worklets dans les processus de gestion. Ces worklets offrent des informations contextuelles liées à des étapes de processus de gestion précises, ce qui permet aux gestionnaires de prendre des décisions éclairées. Les worklets sont :
  • Soit des rapports personnalisés que vous créez et activez en tant que worklets.
  • Soit des éléments préconfigurés par Workday en fonction des rapports standard, comme indiqué dans le tableau. Utilisez ces rapports pour les étapes des processus de gestion Rémunération, Dotation en personnel et Talents.
Worklet
Processus de gestion connexes
Salaire moyen de cet emploi sur le marché
Demande de poste
Changement d'une demande de poste
Demander un changement de rémunération
Augmentation au mérite moyenne par niveau de rendement
Proposer une attribution de rémunération au mérite pour un employé
Actifs de la société affectés à un travailleur
Fin d’emploi
Détails de la rémunération pour une demande de poste
Proposer la rémunération pour une offre/entente d’embauche
Position sur le marché - Subordonnés directs
Demander un changement de rémunération
Répartition de la rémunération au mérite en fonction de l’évaluation
Proposer une attribution de rémunération au mérite pour un employé
Analyse des talents des employés
Changer d’emploi
Demander un paiement unique
Rétroaction pour un employé
Effectuer l’évaluation par le gestionnaire dans le cadre de l’évaluation du rendement
Analyse des niveaux
Proposer une rémunération
Proposer un changement de rémunération
Demander un changement de rémunération
Plan d'effectif par rapport à la filière de candidats
Demande de poste
Emplois à pourvoir dans les organisations dont je suis le gestionnaire
Demande de poste
Changement d'une demande de poste
Demander un changement de rémunération
Données du marché
Proposer une rémunération
Proposer un changement de rémunération
Demander un changement de rémunération
Talents à mettre en vedette les plus récents pour le travailleur
Évaluer le potentiel
Effectuer l’évaluation par le gestionnaire dans le cadre de l’évaluation du rendement
Évaluation des talents
Notes d’évaluation de l’équipe
Effectuer l’évaluation par le gestionnaire dans le cadre de l’évaluation du rendement
Notre salaire moyen pour cet emploi
Demande de poste
Changement d'une demande de poste
Demander un changement de rémunération
Notes d’évaluation du rendement
Évaluer le potentiel
Effectuer l’évaluation par le gestionnaire dans le cadre de l’évaluation du rendement
Demander un paiement unique
Évaluation des talents
Candidats éventuels
Gérer un plan de relève
Récapitulatif des actions
Évaluer le potentiel
Analyse du plan de relève
Gérer un plan de relève