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Administrator Guide
Dernière mise à jour : 2025-12-12
Référence : sécurité de la console centrale des carrières

Référence : sécurité de la console centrale des carrières

Workday fournit les domaines configurables suivants que vous pouvez utiliser pour définir différentes fonctions dans la console centrale des carrières :
Domaines
Modes d’accès
Éléments à prendre en compte
Le domaine
Opportunity Marketplace
dans le domaine fonctionnel Recruiting.
View
Permet :
  • Aux utilisateurs d’afficher les suggestions emploi en fonction des habiletés de leur profil.
  • Utilisateurs d'afficher les emplois dans l'onglet Terminé de leur plan de la console centrale des carrières pour lesquels ils ont soumis une candidature ().
Le domaine
Learning Access
dans le domaine fonctionnel Learning Core.
Afficher et modifier
Permet :
  • Aux utilisateurs d’afficher le contenu d’apprentissage recommandé en fonction d’habiletés spécifiques.
  • L’accès aux carrousels Faire
    progresser sa carrière
    et
    Éléments d’apprentissage dans Votre plan de la console centrale des carrières
    dans la tâche
    Mettre à jour l’expérience de l’apprenant
    .
Le domaine
Opportunity Marketplace
dans le domaine fonctionnel Talent Marketplace.
Afficher et modifier
Permet d’accéder au marché des occasions professionnelles.
Lorsque vous êtes un client de Recruiting et que vous publiez des offres d’emploi internes, le domaine
Opportunity Marketplace
fournit l’accès à des emploi internes aux utilisateurs de la console centrale des carrières. Activez l’option
Emplois
dans la tâche
Modifier la configuration du locataire – HCM
afin d’afficher les emplois internes dans la console centrale des carrières.
Le domaine
Persons in Opportunity Graph Job Profile
dans le domaine fonctionnel Career and Development Planning.
View
Les autorisations dans les domaines
Persons in Opportunity Graph Job Profile
et
Self-Service: Career Connections
sont obligatoires pour :
  • Affichez le champ
    Employés associés au rôle
    dans le panneau latéral et la rangée
    Établir des connexions avec des collègues dans ce rôle
    dans la page
    Détails de l’emploi
    .
  • Afficher des suggestions de connexions dans la section
    Commencez à vous préparer pour votre prochain rôle
    pour un rôle recommandé dans un cheminement professionnel enregistré.
Le domaine
Reports: Career Hub
dans les domaines fonctionnels Career and Development Planning et Career Hub.
Afficher et modifier
Permet d'accéder aux sources de données de rapports et aux champs pour la console centrale des carrières et le créateur de cheminement professionnel.
Fournit un accès sécurisé aux sources de données Chemins de carrière enregistrés et Étapes de carrière suggérées, ainsi qu’au rapport standard
Chemins de carrière enregistrés pour mes organisations
.
Le domaine
Self-Service: Anytime Feedback
dans le domaine fonctionnel Performance Enablement.
Afficher et modifier
Permet aux utilisateurs de demander et de consulter une rétroaction.
Le domaine
Self-Service: Career Connections
dans les domaines fonctionnels Career and Development Planning et Career Hub.
Afficher et modifier
Permet aux utilisateurs d’ajouter des connexions de carrière.
Les autorisations dans les domaines
Self-Service: Career Connections
et
Persons in Opportunity Graph Job Profile
sont obligatoires pour :
  • Affichez le champ
    Employés associés au rôle
    dans le panneau latéral et la rangée
    Établir des connexions avec des collègues dans ce rôle
    dans la page
    Détails de l’emploi
    .
  • Afficher des suggestions de connexions dans la section
    Commencez à vous préparer pour votre prochain rôle
    pour un rôle recommandé dans un cheminement professionnel enregistré.
Le domaine
Self-Service: Career Hub
dans les domaines fonctionnels Career and Development Planning et Career Hub.
Modifier
Permet :
  • Utilisateurs de définir leur profil de console centrale des carrières et d’avoir un accès pour afficher et de modifier les données de la console centrale des carrières.
  • Utilisateurs d’enregistrer des emplois dans leur plan de la console centrale des carrières.
Le domaine
Self-Service: Career Hub Job Profiles
dans les domaines fonctionnels Career and Development Planning et Career Hub.
Afficher et modifier
Permet :
  • Permet aux utilisateurs d’afficher des suggestions de profils emploi dans la section Explorer de la console centrale des carrières.
  • Utilisateurs d’enregistrer et de retirer des cheminements professionnels dans le Créateur de cheminement professionnel.
Le domaine est obligatoire pour le créateur de cheminement professionnel.
Le domaine
Self-Service: Check-Ins
dans le domaine fonctionnel Performance Enablement.
Afficher et modifier
Permet aux utilisateurs de gérer leurs réunions de suivi à partir de la fiche de mentor dans Plan de la console centrale des carrières.
Le domaine
Self-Service: Development Items
dans les domaines fonctionnels Career and Development Planning et Performance Enablement.
Afficher et modifier
Permet aux utilisateurs d’ajouter des éléments de perfectionnement pour progression leurs objectifs de carrière.
Les domaines
Self-Service: Employee Goals
et
Set Up: Goals
dans le domaine fonctionnel Performance Enablement.
Afficher et modifier
Permet :
  • Les utilisateurs disposant d’une autorisation de modification dans le domaine
    Self-Service: Employee Goals
    pour ajouter des objectifs individuels existants à leur plan de la console centrale des carrières.
  • Administrateurs disposant d’une autorisation de modification dans les domaines
    Set Up: Career Hub and Opportunity Marketplace
    et
    Set Up: Goals
    de la fonction Modifier les préférences du régime.
Le domaine
Self-Service: GeneAI Development Items
dans les domaines fonctionnels Career Hub et Career and Development Planning.
Afficher et modifier
Permet :
  • Permet aux utilisateurs de créer et de modifier du contenu pour les éléments de perfectionnement à l'aide de l'IA.
  • Utilisateurs d’accéder aux éléments de perfectionnement suggérés avec du contenu généré par l’IA dans la page
    Plan
    de la
    console centrale des carrières
    et dans des cheminements professionnels enregistrés.
Le domaine
Self-Service: Mentoring
dans le domaine fonctionnel Career and Development Planning.
Afficher et modifier
Permet aux utilisateurs d’afficher et de modifier les actions de carrière liées aux connexions, aux habiletés et au mentorat.
Le domaine
Self-Service: Skills
dans le domaine fonctionnel Worker Profile and Skills.
Afficher et modifier
Permet :
  • Utilisateurs d’afficher et de modifier les habiletés souhaitées.
  • Aux utilisateurs d’afficher et de modifier les habiletés de leur mentor dans la tâche
    Mes préférences de mentorat
    .
Ce domaine est obligatoire pour la
console centrale des carrières
.
Le domaine
Worker Data: Career Hub
dans le domaine fonctionnel Career Hub.
View
Permet aux utilisateurs d'accéder à des champs de données et de rapports sur l'utilisation de la console centrale des carrières par un autre travailleur, y compris leur statut dans le profil de la console centrale des carrières .
Le domaine
Worker Data: Career Path
dans les domaines fonctionnels Career and Development Planning et Career Hub.
View
Permet aux gestionnaires d’afficher les cheminements professionnels que leurs subordonnés directs partagent avec eux.
Lorsque le gestionnaire direct d’un employé a accès à ce domaine, l’ employé(e) peut partager l’un de ses cheminements professionnels enregistrés. Voir :Concept : créateur de cheminement professionnel .
Les gestionnaires consultent les cheminements professionnels partagés dans la
console centrale des enseignements pour les gestionnaires
.
Les domaines suivants dans le domaine fonctionnel Career and Development Planning :
  • Libre-service : Intérêts
  • Données sur les travailleurs : Intérêts
Afficher et modifier
Permet aux utilisateurs d’afficher et de modifier leurs intérêts professionnels, ainsi que d’afficher les intérêts d’autres utilisateurs.
Libre-service : Intérêts
est obligatoire pour la
console centrale des carrières
.
Les domaines suivants dans le domaine fonctionnel People Experience :
  • Accès à People Experience
  • Setup: People Experience Configuration
View
Permet aux utilisateurs d’afficher les vignettes de la console centrale des carrières dans Workday Today.
Les domaines suivants dans le domaine fonctionnel Staffing :
  • Données sur les travailleurs : Information sur le profil d'emploi actuel
  • Données sur les travailleurs : Données actuelles sur la dotation en personnel
  • Données sur les travailleurs : Durée au poste
  • Worker Data: Job Family on Worker Profile
  • Worker Data: Business Title on Worker Profile
View
Permet aux utilisateurs d'afficher des renseignements sur les détails de la dotation en personnel d'un autre travailleur, notamment le profil emploi , la durée de service, la durée au poste, la famille emploi et le titre de fonction.
Les domaines suivants dans le domaine fonctionnel Talent Marketplace :
  • Données sur les travailleurs qui sont des équipes flexibles
  • Équipes flexibles
  • Manage: Flex Teams
  • Manage: Flex Team Types
  • Manage: Flex Teams - Accès à l'hôte
  • Groupe de profil : Équipes flexibles
  • Libre-service : Équipes flexibles
  • Domaine Set Up: Flex Teams.
  • Définir : console centrale des carrières et marché des occasions professionnelles
  • Données sur les travailleurs : équipes flexibles
Afficher et modifier
Permet :
  • Administrateurs et hôtes d’équipes flexibles de créer et de modifier des équipes flexibles.
  • Aux administrateurs de configurer les types d’équipes flexibles qu’un hôte d’équipe flexible peut créer.
  • Utilisateurs de la console centrale des carrières d’accéder aux équipes flexibles recommandées et de manifester leur intérêt pour ces dernières.
  • Utilisateurs de la console centrale des carrières de voir les suggestions d’équipe flexible dans la section
    Commencez à vous préparer pour votre prochain rôle
    pour un rôle recommandé dans un cheminement professionnel enregistré.
  • Administrateurs disposant d’une autorisation de modification dans le domaine
    Set Up: Flex Teams
    de configurer les disponibilités pour des équipes flexibles.
  • Administrateurs disposant d’une autorisation de modification dans le domaine
    Set Up: Flex Teams
    d’afficher les engagements flexibles créés par d’autres hôtes d’engagements.
  • Administrateurs disposant d’une autorisation de modification dans le domaine
    Set Up: Career Hub and Opportunity Marketplace
    de configurer les filtres de navigation, les liens rapides et les préférences de niveau emploi .
Les domaines suivants dans le domaine fonctionnel Worker Profile and Skills :
  • Person Data: Education
  • Person Data: Job History
  • Données de la personne : Habiletés
View
Permet aux utilisateurs d'afficher des informations sur les formation, l'historique des emploi et les habiletés d'un autre travailleur.
Les domaines suivants dans le domaine fonctionnel Contact Information :
  • Données de la personne : Téléphone de domicile
  • Données de la personne : Téléphone de travail
  • Données de la personne : Courriel de travail
View
Permet aux utilisateurs d’afficher le numéro de téléphone et l’adresse de courriel d’un autre travailleur, par exemple lorsqu’ils consultent les mentors ou les connexions disponibles.