Étapes : définir des profils d’emploi existants similaires
Vous devrez peut-être prendre des mesures supplémentaires pour activer cette fonction en fonction de l’entente d’abonnement de votre organisation. Votre organisation figure soit dans l’entente de service principal, soit dans l’entente de service principal universel (UMSA). Pour déterminer l’entente d’abonnement au service de votre organisation :
- Sélectionnez votre avatar de profil dans Workday Community.
- SélectionnezProfil.
- Dans votre page de profil, sélectionnez le nom de votre organisation, qui se trouve sous votre nom et à côté de votre titre d’emploi.
- Affichez la valeur de votrecontrat de service d’abonnement.
Si la valeur est :
- UMSA, la fonction est automatiquement disponible. Vous pouvez omettre l’étapeActiver les fonctions d’innovation d’un service et les cotisations de données d’apprentissage automatique pour les clients MSA. Pour en savoir plus sur les cotisations de données d’apprentissage automatique, voir Concept : Workday AI for Universal Main Subscription Agreement Customers.
- MSA, vous devez activer cette fonction par l’entremise d’Innovation Services, à l’aide de l’étapeActiver les fonctions d’innovation et les cotisations de données d’apprentissage automatique pour les clients MSA.
Remarque : les clients UMSA n’ont pas de tâches ni de rapports d’Innovation Services dans leurs locataires, car ils s’appliquent uniquement aux clients MSA. Les clients UMSA peuvent ignorer toute information concernant Innovation Services.
Sécurité : domaine
Job Profile: Find Related Jobs
dans le domaine fonctionnel Staffing. Les utilisateurs doivent avoir un accès par l’entremise d’un groupe de sécurité non contraint.La fonctionnalité Profils d’emploi existants similaires vous permet d’afficher des profils d’emploi similaires à l’aide de l’intelligence artificielle générative lorsque vous utilisez le processus de
gestion Gérer un profil d’emploi
. Cela vous aide à réduire les profils d’emploi en double.Workday utilise les points de données suivants pour déterminer des profils d’emploi similaires :
- Nom du profil d’emploi
- Récapitulatif du profil d’emploi
- Description d’emploi
- Accédez à la tâcheInnovation Services and Data Selection Opt-In.Vous devrez peut-être prendre des mesures supplémentaires pour activer cette fonction selon l’entente d’abonnement au service de votre organisation. Pour en savoir plus, consultez cet article de Community .
- Dans l’ongletInnovation Services Opt In, sélectionnezHCMdans l’ongletAvailable Services.
- Dans l’ongletMaintain Innovation Services Data Selection Opt In, sélectionnezHCM ML Features et Third Party Connectors GA.
- Cochez la caseOpt Inpour activer la catégorieTalent Profile Datadans les ongletsfonction d’apprentissage automatique et connecteurs de tierce partie (GA).
- Si vous avez déjà choisi d’utiliser les services d’innovation et les catégories de sélection de données, vous devez cocher la caseOpt In to Additional Data, si elle est disponible.
- (Facultatif) Personnalisez les critères de retour de profils d’emploi similaires :Accédez à la tâcheMettre à jour une recherche de profils d’emploi similaires. Sélectionnez les champs qui doivent avoir des valeurs identiques pour être considérés comme similaires. Exemple : lorsque vous sélectionnezNiveau d’emploi, Workday affiche uniquement les profils d’emploi ayant le même niveau d’emploi.
Lorsque vous accédez au processus de gestion
Gérer un profil d’emploi
, Workday affiche le rapport Ce profil d’emploi existe-t-il déjà?
du panneau avec le rapport Profils d’emploi existants similaires
. Vous souhaitez créer un nouveau profil d’emploi pour un ingénieur en apprentissage automatique. Vous accédez à la tâche
Créer un profil d’emploi
qui lance le processus de gestion Gérer un profil d’emploi
. Vous entrez un Nom du profil d'emploi
. Le profil d’emploi existe-t-il déjà?
Le panneau affiche un profil d'emploi similaire qui existe déjà. Vous annulez la création du nouveau profil d’emploi et modifiez le profil d’emploi existant en fonction de vos besoins.L'option d'utilisation peut mettre jusqu'à une semaine pour voir les résultats dans votre locataire de production.
Les fonctionnalités d'apprentissage automatique Rechercher des profils d'emploi similaires peuvent uniquement être utilisées dans vos locataires de prévisualisation et de production. Les locataires de mise en œuvre ne sont pas pris en charge.