Créer un worklet de bulletins pour l’accueil et l’intégration
Sécurité : domaine
Set Up: Announcements and Bulletin Worklet
dans le domaine fonctionnel System.Créez des worklets de bulletins pour envoyer des messages personnalisés à différents groupes de travailleurs. Bien que ce worklet soit facultatif, il peut être un élément précieux du processus d’accueil et d’intégration en présentant de nouveaux travailleurs à l’organisation. Exemples :
- Un message de bienvenue du PDG.
- Messages :
- Qui décrivent les valeurs et la culture de la société.
- À propos des avantages sociaux avec un lien vers l’intranet de votre société.
- À propos de la formation avec un lien vers un système de gestion de l’apprentissage externe.
Vous pouvez associer une règle de conditions à chaque message pour déterminer qui le reçoit. Pour déterminer le public cible des messages, utilisez la tâche
Créer une règle propre aux communiqués
. Workday ne prend actuellement pas en charge le groupe Service Center Representatives..Les messages sont du texte statique et ne sont pas liés à des tâches d’accueil et d’intégration particulières. Pour organiser et gérer plus facilement les messages, vous pouvez créer autant de worklets de bulletins que nécessaire.
- Accédez à la tâcheCréer un worklet de bulletins.
- Entrez unnompour le worklet.Workday affiche ce nom dans les invites lorsque vous affichez ou modifiez le worklet.
- Entrez uneétiquettepour le worklet.Les travailleurs voient cette étiquette sur le tableau de bordAccueil et intégration.
- Sélectionnez l’optionAccueil et intégrationdans l’invitePages d’arrivée du worklet de bulletins.Vous pouvez utiliser la tâcheMettre à jour des tableaux de bordpour changer le nom par défaut du tableau de bord Accueil et intégration.
- Ajoutez une rangée pour chaque message et entrez les détails.
Option Description RègleSélectionnez une règle de conditions qui détermine les destinataires du message. Si vous laissez ce champ vide, tous les travailleurs verront ce message.Auteur du message/Titre du messageIndiquez de qui provient le message ou entrez un titre pour celui-ci.Afficher la photo actuelle/Téléverser une image personnaliséeAffichez la photo du profil de travailleur de l’expéditeur du message ou une image personnalisée, telle qu’un logo.Si l’expéditeur du message n’a pas de photo, Workday affiche une silhouette grise.Les images personnalisées doivent être conformes à la limite de taille de fichier et aux types de fichiers autorisés pour votre locataire. Pour sélectionner une image existante ou créer une image, sélectionnezTéléverser une image personnalisée. Dans la mesure où Workday recadre les images des worklets de bulletins en cercles, utilisez des images carrées pour de meilleurs résultats. Les images ayant toute autre forme ne s’ajustent pas correctement, ce qui crée des espaces blancs dans la zone circulaire. Workday recommande des images de 150 x 150 pixels.Si vous sélectionnezAucune de ces options, Workday affiche une silhouette grise pour les messages des expéditeurs. Pour les messages avec titre uniquement, Workday affiche une image stockée représentant du papier et des lunettes.MessageEntrez le message. Cliquez surMettre en forme le textepour ouvrir un champ plus grand dans un éditeur RTF.VidéoPrécisez un titre et une description, puis sélectionnez une image d’aperçu et entrez l’URL de la vidéo (hébergée en dehors de Workday).Les vidéos s’ouvrent dans des onglets distincts du navigateur.
Règle | Auteur du message/Titre du message | Afficher la photo actuelle/Téléverser une image personnalisée | Message |
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Employés actifs | La culture de notre société | Logo du locataire | Notre culture découle de la passion, de la créativité et de l’attitude positive de nos employés. Nous croyons en une approche ouverte et honnête des affaires, où chacun peut apporter sa contribution et changer les choses. |
Employés actifs aux États-Unis | Maria Cardoza | Photo actuelle | Votre satisfaction à l’égard de votre programme d’avantages sociaux est aussi importante pour nous que pour vous. Nous travaillons avec diligence pour vous offrir un ensemble d’avantages sociaux qui vous aideront à rester en bonne santé et qui répondront aux besoins de votre famille. Apprenez-en plus sur vos régimes d’avantages sociaux en consultant l’intranet de notre société. |