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Última actualización: 2023-06-23
Preguntas frecuentes: pago por maternidad (Reino Unido)

Preguntas frecuentes: pago por maternidad (Reino Unido)

¿Cómo calculo la paga por maternidad de una trabajadora?
Para crear un informe que muestre los ingresos brutos estimados de una trabajadora que disfrutará de una ausencia por maternidad:
  1. Para cada percepción que se aplique a la paga que se muestra en el informe Programa de maternidad, acceda a la tarea
    Edición de percepción
    .
  2. En el campo
    Grupos
    de la ficha
    Sin fecha efectiva
    , seleccione el grupo de componentes de pago GBR Maternity Schedule [GBR].
  3. Ejecute el informe
    Consulta de datos de programa de maternidad de Reino Unido para trabajador
    .
    El trabajador debe tener un historial de pago de al menos 8 semanas.
  4. Cree un informe para el trabajador mediante el archivo
    Workday Example Maternity Schedule Report Template.xlsx
    , que está disponible en Workday Community.
¿Por qué difieren las percepciones semanales entre los campos Pago semanal para OMP y Promedio de percepciones semanales?
El sistema de nómina del Reino Unido utiliza las percepciones sujetas a la Seguridad Social para calcular la remuneración por maternidad obligatoria. Al definir la paga por maternidad profesional, puede seleccionar cualquier percepción utilizada en el cálculo de las percepciones semanales.
Aunque SMP y OMP utilizan el mismo cálculo para las percepciones semanales de un trabajador, utilizan distintos grupos de componentes de pago (PCG):
  • GBR NIable Pay [GBR]
  • Calendario de maternidad GBR [GBR]
Si las percepciones
de adiciones a grupo
difieren entre los dos PCG, verá una diferencia entre
el pago semanal de un trabajador para OMP
y su
promedio de percepciones semanales
(SMP).