Ejemplo: definición de exenciones para aprendices (FRA)
Este ejemplo ilustra cómo configurar y pagar a los alumnos.
Quiere calcular las contribuciones preceptivas por ley de George, un aprendiz.
Defina el tipo de empleado de George como
Aprendiz
.Seguridad:
- DominiosWorker Data: Payroll (Payroll Input)ySet Up: Payroll (Calculations - Payroll Specific)en el área funcional Core Payroll.
- DominioSet Up: Payroll - FRAen el área funcional FRA Payroll.
- Acceda a la fichaS21.G00.40.007de la tareaMantenimiento de asignación de HCM para nómina de Francia.Nombre de rúbrica de DSNValor de rúbrica DSNValores de HRTipo de contrato29 - Aprendiz/PrácticasAprendiz
- Acceda a la tareaEdición de deducciónoEdición de percepciónpara que los componentes de pago con cálculos relacionados de ausencias incluyan el cálculo de compensación del alumno en formación.
- En la fichaCon fecha efectiva, en la cuadrículaCálculos relacionados, acceda a una fila del cálculo relacionado que recupera el importe de horas no retribuidas o parcialmente retribuidas.
- Seleccione el grupo de componentes de pago adecuado en la lista de valoresGrupos:
- Horas no retribuidas de FRA [FRA]
- Horas retribuidas de FRA para aprendices [FRA]
- Añada la entrada de nómina para el componente de pagoCompensación de aprendiz [FRA]para registrar las horas y la compensación de George para el mes.Añada filas con valores para:
- Horas de formación
- Importe
Workday basa el cálculo de la exención en la compensación devuelta por el componente de pagoCompensación de aprendiz [FRA].
Cuando ejecuta un cálculo de nómina, Workday:
- Exime la parte de la compensación de George que está por debajo del límite legal para las contribuciones preceptivas por ley.
- Calcula las contribuciones preceptivas por ley en cualquier parte que supere el límite de exención legal.
Para consultar el importe de exención de George, acceda a la ficha
De bruto a neto
en sus resultados de pago. Consulte los valores relacionados
para el componente de pago Memo - Reference Values for all Contributions [FRA]
.