Concepto: tipos de experiencia profesional y de formación
Experiencia profesional
Es posible añadir distintos tipos de experiencia profesional y asociar los niveles con la experiencia en los siguientes elementos:
- Perfiles de puesto
- Revisiones de talento
- Perfiles de trabajador
Mediante la tarea
Mantenimiento de experiencia profesional
puede crear, editar y eliminar la experiencia profesional. En cada experiencia laboral, cree distintos Niveles
de experiencia. En los niveles se puede llevar a cabo un seguimiento de los años de experiencia, del nivel de competencia o de cualquier otro parámetro por niveles que quiera asociar a la experiencia. También puede especificar un Criterio de ordenación de tarjeta de talento
para controlar la prioridad de la experiencia que se muestra en la tarjeta de talento.Tipos de formación
Hay tipos de formación disponibles que se pueden añadir a los perfiles de trabajador y de puesto. Ejemplos:
- En aula
- En línea
- Libros de texto
- En el puesto de trabajo
Añada la
Formación
a los perfiles de trabajador o de puesto mediante la tarea Configuración de grupo de perfil
. Además, puede incorporar esta sección en:
- Los grupos de perfilInformación general,Carrera profesionaloDesempeñode los perfiles de trabajador
- El grupo de perfilCualificacionesde los perfiles de puesto
Al convertir a trabajadores contingentes en empleados o al recontratar a antiguos empleados, Workday traslada la formación que estos tenían al nuevo rol.
Eliminación o desactivación de tipos de experiencia profesional o de formación
- Marque la casillaInactivopara eliminar un tipo de experiencia profesional, de nivel de experiencia o de formación de las listas de selección. Aunque estén inactivos, estos elementos siguen siendo válidos para aquellos empleados que ya los han seleccionado.
- Elimine un tipo de experiencia profesional, de nivel de experiencia o de formación mediante la eliminación de la fila en la que se encuentra de la tabla de configuración. Solo puede eliminar elementos que no se estén utilizando.
Cuando desactiva un nivel de experiencia o un tipo de formación, es posible que deba actualizar los perfiles de puesto u otros objetos para reflejar un nivel de experiencia o un tipo de formación válidos. Cuando envía cambios en un perfil de puesto que incluye una experiencia profesional inactiva, debe eliminar la entrada inactiva.