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Última actualización: 2026-03-13
Pasos: definición del centro de operaciones de arquitectura de puesto

Pasos: definición del centro de operaciones de arquitectura de puesto

El centro de operaciones de arquitectura de puestos es una plataforma centralizada que permite a los usuarios búsqueda (noun), buscar (verb) fácilmente informes relacionados con la arquitectura de trabajo e insights basados en aprendizaje automático . Consolida varias tareas e informes en una ubicación central, lo que simplifica la destreza del administrador para respaldar su catálogo de trabajo . Puede usar los insights que obtiene del centro de operaciones para mantenimiento (noun), mantener (verb) de manera eficiente una arquitectura de trabajo de alta calidad que soporte a su empresa.
  1. Configure el dominio
    Manage: Job Architecture Hub
     en el área funcional Jobs and Positions.
  2. Configure políticas de seguridad de dominio para otras tareas e informes que desee activar en el centro de operaciones de arquitectura de puestos.
  4. Para utilizar el informe
    Habilidades de mercado
     , aceptar el aprendizaje automático y Skills Cloud (opcional).
    2. En la tarea
      Innovation Services And Data Selection Opt-In
       , seleccione
      HCM ML Features and Third Party Connectors GA
       en la ficha
      Available Services
       de la categoría
      HCM
       .
    3. En la tarea
      Mantenimiento de aceptación de selección de datos de Innovation Services
       , seleccione el servicio de innovación
      HCM ML Features and Third Party Connectors GA
       .
    4. Seleccione la casilla (de selección) de aceptación para las siguientes categorías:
      • Job Requisition Data
      • Talent Profile Data
    Seguridad:
    perfil de puesto: búsqueda de puestos similares
     .
    Es posible que deba realizar pasos adicionales para activar esta función en función del acuerdo de servicio de suscripción de su organización. Para obtener más información, consulte este artículo de Community .
  5. Para utilizar el informe
    Búsqueda de similares,
     aceptar el aprendizaje automático.
    1. En la tarea
      Innovation Services And Data Selection Opt-In
       , seleccione
      HCM ML Features and Third Party Connectors GA
       en la ficha
      Available Services
       de la categoría
      HCM
       .
    2. En la tarea
      Mantenimiento de aceptación de selección de datos de Innovation Services
       , seleccione el servicio de innovación
      HCM ML Features and Third Party Connectors GA
       .
    3. Seleccione la casilla (de selección) de aceptación de la categoría
      Talent Profile Data
       .
    Seguridad:
    perfil de puesto: búsqueda de puestos similares
     .
    Es posible que deba realizar pasos adicionales para activar esta función en función del acuerdo de servicio de suscripción de su organización. Para obtener más información, consulte este artículo de Community .
    Puede tardar hasta una semana en ver los resultados en su entorno de cliente de producción después de aceptar y definir el dominio
    Job Profile: Find Similar Jobs
     . Los resultados se actualizan semanalmente.
  6. Acceda a la tarea
    Edición de definición de entorno de cliente - Aprendizaje automático
     (opcional).
    Seleccione la región en la que Workday aloja los datos que se utilizan para mejorar y personalizar la funcionalidad de aprendizaje automático y analytics.
    Seguridad: dominio
    Set Up: Talent Setup - Machine Learning
     en el área funcional System.
Los usuarios pueden acceder al Centro de operaciones de arquitectura de puestos y consultar las tareas y los informes que ha activado.
El centro de operaciones utiliza el huso horario por defecto de su entorno de cliente para mostrar resultados a partir de la fecha efectiva actual.
Si es necesario, acceda a la tarea
Mantenimiento de búsqueda de perfiles de puesto similares
 para:
  • Personalice los criterios para obtener perfiles de trabajo similares en el informe
    Búsqueda de perfiles de puesto similares
     . Seleccione los campos que deben tener valores idénticos para que se consideren similares. Ejemplo: cuando selecciona
    Nivel de puesto
     , Workday solo muestra los perfiles de trabajo con el mismo nivel de puesto.
  • Seleccione la
    opción Descartar explicación en comparación de búsqueda de puestos similares
     para dejar de generar una explicación de IA al
    comparar perfiles similares
     en el informe
    Búsqueda de perfiles de puesto similares
     .
Las funciones de aprendizaje automático Workday Market Skills for Job Profiles y Find Similar Job Profiles solo se pueden utilizar en los entornos de cliente de vista previa y producción. No se admiten entornos de cliente de implementación.