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Administrator Guide
Zuletzt aktualisiert: 2026-04-03
No-Shows einrichten

No-Shows einrichten

Sicherheit:
  • Reports: Time Tracking
  • Set Up: Time Attendance
Sie können Workday so konfigurieren, dass Workday einen No-Show-Block im Kalender erstellt, wenn sich Mitarbeiter nicht für ihre Schicht anmelden. Wenn Sie in den Block klicken, zeigt Workday an:
  • Die Details der geplanten Schicht.
  • Die Teilnahme , die der Mitarbeiter aufgrund des No-Show erhalten hat.
  • Wann die Teilnahme ablaufen.
Diese Blöcke unterscheiden sich von Zeitblöcken und werden beim Bericht zu Zeitblöcken nicht berücksichtigt. Sie werden auch angezeigt, unabhängig davon, ob Sie Zeitberechnungen ausführen.
Sie können auch Teilnahme für den No-Show-Status konfigurieren, und Workday wendet diese Punkte auf den Mitarbeiter an. Mit Workday Talent können Sie Disziplinarmaßnahmen einrichten, die basierend auf der Anzahl der Teilnahme eines Mitarbeiter Trigger werden .
Sie können dieses Feature entweder mit Workday Scheduling oder mit Arbeitszeitplan verwenden.
  1. Öffnen Sie die Aufgabe
    Anwesenheitsstatus erstellen
    .
  2. Erstellen Sie einen Anwesenheit , der auf Mitarbeiter angewendet werden soll, wenn sie sich unerwartet nicht für ihre Schicht anmelden. Beispiel:
    No-Show
  3. Öffnen Sie entweder die Aufgabe
    Regelsatz für Anwesenheit erstellen
     oder
    den Regelsatz für Anwesenheit bearbeiten
     . Bei der Bearbeitung der Aufgabe sind folgende Informationen zu beachten:
    Option Bezeichnung
    Option
    Beschreibung
    Anwesenheitsstatus für No-Show
    Wählen Sie einen Status aus oder erstellen Sie einen neuen.
    Toleranzperiode (Minuten)
    Geben Sie die Anzahl der Minuten nach der Startzeit der Schicht ein, nach denen ein Mitarbeiter als nicht erschienen gilt. Beispiel: Sie geben 15 ein. Roy ist für eine Schicht um 09:00 Uhr eingeplant. Wenn er sich um 9:20 Uhr anmeldet, wird er als No-Show für seine Schicht betrachtet.
  4. (Optional) Öffnen Sie die Aufgabe
    Punktkonfiguration für Anwesenheit erstellen
     , um Teilnahme für den No-Show-Status zuzuweisen.
    Sie können auch ein Datum im Feld
    Ablauf nach (Tagen)
     eingeben, sodass Workday nach einer bestimmten Anzahl von Tagen die Teilnahme vom Mitarbeiter entfernt. Geben Sie einen Wert zwischen 1 und 366 ein.
Wenn am selben Tag ein Bonus für Urlaub/Abwesenheit oder Feiertage vorliegt, werden No-Shows für diesen Tag ausgelöst.
Wenn jedoch ein Mitarbeiter am selben Tag wie seine geplante Schicht eine Abwesenheit nimmt, müssen Sie die Berechnungen erneut ausführen, damit No-Shows nicht ausgelöst werden. Beispiel: Ben arbeitet planmäßig eine Schicht, die heute um 09:00 Uhr beginnt, beantragt jedoch um 08:00 Uhr krankheitsbedingten Urlaub/Abwesenheit . Sie müssen die Berechnungen erneut ausführen, damit das No-Show nicht ausgelöst wird.
Wenn Sie eine Abwesenheit an dem Tag hinzugefügt haben, an dem ein No-Show ausgelöst wurde, können Sie die Berechnungen erneut ausführen, um sie zu löschen.
No-Shows werden nicht im Kalender oder im Bericht
„ Zeit bearbeiten und genehmigen “
 angezeigt.