Segmentierte Sicherheit nach Art des Talentvermerks einrichten
- Definieren Sie Arten von Talentvermerken mit der AufgabeArten von Talentvermerken verwalten.
- Sicherheit: DomäneSecurity Configurationim funktionalen Bereich „System“.
Sie können Inhalte potenziell sensibler Vermerke mit segmentierter Sicherheit sichern. Konfigurieren Sie sie so, dass der Zugriff auf bestimmte Arten von Talentvermerken auf Mitglieder bestimmter Sicherheitsgruppen beschränkt ist.
Beispiel: Sie können die Sicherheit so konfigurieren, dass nur Karriere-Coaches Arten von Karriere-Coach-Vermerken sehen können.
Auch wenn Sie Talentvermerke nicht nach Art sichern, müssen Sie ein Segment mit allen Arten von Vermerken erstellen.
- Erstellen Sie eine segmentbasierte Sicherheitsgruppe für eine Art des Talentvermerks.
- Öffnen Sie die AufgabeSicherheitsgruppe erstellen.
- Wählen Sie fürType of Tenanted Security GroupSegmentbasierte Sicherheitsgruppeaus.
- Geben Sie einenNamenein, der die Art von Vermerk wiedergibt, die Sie segmentieren.
- Wählen Sie mindestens eine Gruppe aus der WertelisteSicherheitsgruppen.Diese Gruppen haben Zugriff auf die Arten des Talentvermerks, die Sie im nächsten Schritt auswählen.
- Wählen Sie aus der WertelisteZugriff auf Segmente mindestenseine Art von Talentvermerken aus.
- Fügen Sie die segmentierten Sicherheitsgruppen zur DomäneAccess Talent Statement Type (Segmented)im funktionalen Bereich „Worker Profile and Skills“ hinzu.
- Öffnen Sie die DomäneAccess Talent Statement Type (Segmented).
- In den möglichen Aktionen für die Domäne wählen Sie .
- In den möglichen Aktionen wählen Sie .
- In den möglichen Aktionen wählen Sie .
- Fügen Sie die segmentierten Sicherheitsgruppen im AbschnittBerichts-/Aufgabenberechtigungenhinzu.
- Wählen SieAnzeigenoderÄndern.
- Öffnen Sie die AufgabeActivate Pending Security Policy Changes, um Änderungen zu bestätigen.
In der Aufgabe
Talentvermerk hinzufügen
können Sie nur die Arten von Talentvermerken anzeigen, für die Sie eine „Ändern“-Berechtigung haben.Art des Vermerks | Beschreibung | Auf Mitarbeiterprofilkarte anzeigen | Sicherheitsgruppen für Segmentsicherheit | |
|---|---|---|---|---|
Persönlich (Talentvermerk für sich selbst) | Mitarbeiter schreiben Vermerke über ihre Karriereinteressen. | Ja | Fest angestellter Mitarbeiter für sich selbst (Anzeigen und ändern) | Alle Mitarbeiter (Nur anzeigen) |
Berufliche Entwicklung (Talentvermerk für andere) | Manager schreiben für ihre direkt unterstellten Mitarbeiter Vermerke zu Entwicklungsbereichen. | Nein | Manager (Anzeigen und ändern) | Alle Manager von Managern (Nur anzeigen) |