FAQ: Wann wird für Mitarbeiter die Validierung für das Maximum an unbezahltem Urlaub angezeigt?
Workday triggert die Validierung „Maximal zulässiger unbezahlter Urlaub“, wenn ein Mitarbeiter einen Urlaub beantragt, für den beide nachfolgenden Punkte gelten:
- Reduziert den Saldo auf einen Wert unterhalb derUntergrenzedes im Urlaubs-/Abwesenheitsplan oder in Urlaubsüberschreibungen definierten Werts.
- Überschreitet die Zahl der im Urlaubs-/AbwesenheitsplanMaximal zulässiger unbezahlter Urlaubdefinierten unbezahlten Einheiten.
die Untergrenze
auf 0 und Maximal zulässiger unbezahlter Urlaub auf
:
- Auf 0. Wenn ein Mitarbeiter einen Urlaub beantragt, bei dem sein Saldo unter 0 fällt, triggert Workday die Validierung.
- Bis 8. Wenn ein Mitarbeiter einen Urlaub beantragt, bei dem sein Saldo unter -8 fällt, triggert Workday die Validierung.