Abwesenheitsvorgänge neu berechnen
Sicherheit: Folgende Domänen im funktionalen Bereich „Time Off and Leave“:
- Set Up: Leave of Absence
- Set Up: Time Off
Sie können Ereignisse manuell auf Ad-hoc-Basis für Mitarbeiter- oder Konfigurationsänderungen neu berechnen. Beispiel: Wenn Sie einen Arbeitszeitkalender inaktivieren, berechnet Workday die Abwesenheitsvorgänge für Mitarbeiter mit direkten Zuweisungen zum Kalender nicht automatisch neu.
- Öffnen Sie die AufgabeAbwesenheitsvorgänge neu berechnen.
- Wählen Sie einLaufintervallaus:
- Um jetzt Abwesenheitsvorgänge neu zu berechnen, wählen SieSofort ausführen.
- Um den Neuberechnungsjob so zu planen, dass er zu einem späteren Zeitpunkt in einer bestimmten Zeitzone ausgeführt wird, wählen SieEinmalig ausführen in der Zukunft.
- Geben Sie in das FeldAnforderungsnameeinen Namen ein.Workday verwendet den Anforderungsnamen in Berichten.
- Geben Sie einenStichtagein.Workday berechnet Abwesenheitsvorgänge, die am Stichtag oder später beginnen oder den Stichtag umfassen, neu. Beispiel: Wenn Sie das heutige Datum eingeben, berechnet Workday nur Vorgänge mit einem Datumsbereich, der das heutige Datum umfasst oder heute oder später beginnt. Um sicherzustellen, dass Workday Abwesenheitsvorgänge mit Problemen neu berechnet, geben Sie einen Stichtag ein, der am oder vor dem Startdatum der Vorgänge liegt.