Passa al contenuto principale
Documentazione
Documentazione
Adaptive Planning
Ultimo aggiornamento: 2023-06-23
Concetto: Pianificazione del personale con HCM

Concetto: Pianificazione del personale con HCM

La pianificazione del personale aiuta a trovare le persone più adatte con le skill adeguate per impieghi specifici.
Workday
 Adaptive Planning offre diversi modi per pianificare il personale:
  • Foglio Personale nell'istanza di pianificazione finanziaria
  • Istanza di pianificazione del personale separata con un modello di base da utilizzare con Workday Human Capital Management (HCM).
  • Altre opzioni disponibili con il Customer Success Manager.

Foglio Personale

  • Foglio modellato utilizzabile per monitorare e pianificare i dati per il personale.
  • Richiede un'istanza di pianificazione finanziaria.
  • Immette i dati in altri fogli del modello di pianificazione finanziaria.
  • Adatto per il calcolo dell'impatto finanziario del personale.

Pianificazione del personale con HCM

  • Separare il tenant dalla pianificazione finanziaria. Non è necessario disporre di un tenant di pianificazione finanziaria per disporre di un tenant di pianificazione del personale.
  • Richiede HCM.
  • Richiede la configurazione di Adaptive Planning per HCM.
  • Include un modello di base predefinito con caricatori di integrazioni e dimensioni da sincronizzare con i dati e i metadati di HCM.
  • Consente di eseguire il drill-down da fogli e report di Adaptive Planning a dati e oggetti di HCM.
  • Consente di pubblicare i dati raccolti dal piano per creare posizioni e ricerche di personale in HCM.
  • Consente di pianificare attività di integrazione per inserire in modo continuativo dati HCM aggiornati in Adaptive Planning.
  • Fornisce l'attività
    Gestione configurazione della pianificazione del personale
     in Workday per generare e caricare automaticamente dati, metadati e fogli modellati di Adaptive Planning.

Modello di base di pianificazione del personale

Il modello di base di pianificazione del personale viene fornito con il tenant di pianificazione del personale separato. Include:
  • Report personalizzati in Workday Customer Central: contengono tutti i dati e i metadati di Workday HCM necessari per popolare il modello di pianificazione del personale.
  • Dimensioni personalizzate: corrispondono alle dimensioni di Workday nei report personalizzati.
  • Credenziali Workday in
    Progettazione integrazioni
     di Adaptive Planning: connettono Adaptive Planning a HCM.
  • Origini dati e caricatori di Workday in
    Progettazione integrazioni
     di Adaptive Planning: caricano i dati e i valori dimensione HCM dai report personalizzati nel modello.
  • Fogli predefiniti: configurati per facilitare la pianificazione del personale con i dati caricati.
Le modifiche apportate alla struttura del modello di pianificazione del personale possono compromettere la logica sottostante.