步骤：配置薪酬审核网格配置文件
您可以创建薪酬审核网格配置文件，以便对同一薪酬审核流程使用多种网格配置。您可以根据区域、组织、分配的角色或其他属性，针对特定受众定位每个网格配置。薪酬审查参与者只会看到符合他们属性的对他们有意义的网格。
要对同一薪酬审核流程使用多个网格配置，您必须设置：
- 更多网格配置，每个目标受众 1 个，默认使用 1 个。
- 电网概况，是将条件与特定电网配置相关联的条件计算。
- 在薪酬审查模板上或启动薪酬审查流程时选择一个网格配置文件。
网格配置文件由一个或多个条件计算组成。每个条件计算都指定一个目标人群，并且必须与特定的电网配置相关联。 当您设置薪酬审核时，您可以选择网格配置文件配置而不是网格配置，以便在流程中使用多个网格。
Workday 建议您在薪酬审查之前规划好电网配置和电网配置文件，这是最佳做法：
- 规划一组网格配置和一组匹配的条件计算，每个目标针对一组薪酬审查参与者。 当参与者进入薪酬审查流程时，他们的属性决定了显示的网格配置。 每个网格配置必须与您用于网格配置文件的条件计算中的至少一个相匹配。
- 计划 1 默认响应网格配置，涵盖薪酬审查过程中存在的所有奖励类型。 对于不符合任何网格配置文件资格的参与者，Workday 显示默认响应网格。
- 创建您的配置文件和默认响应网格配置文件配置。看 创建补偿网格配置。
- 访问创建条件计算任务。完成此任务时，请考虑：
选项 描述 健康）状况从补偿类别中选择。每个都必须对应薪酬审查参与者的目标人群。结果选择与每个条件关联的网格配置。您可以对多种条件使用相同的网格配置。默认响应选择默认响应网格配置，当参与者不满足任何网格配置文件条件时显示。安全性：设置：核心工资单功能区域中的工资单（计算 - 通用）。 - （可选）访问创建薪酬审核模板任务。选择网格配置文件配置。
您的薪酬审查针对不同的参与者群体显示不同的网格配置。任何不符合网格配置文件资格的参与者都会看到默认响应网格。