Concepto: Atributos jerárquicos
Los atributos jerárquicos le permiten conectar múltiples atributos para ayudar a Peakon a comprender la jerarquía de su organización. En una jerarquía de atributos, se establece el atributo superior como atributo principal y el atributo inferior como atributo secundario. Ejemplo:
Región
sería el atributo padre del atributo País
. Cualquier líder que sea gerente de un segmento principal automáticamente también tiene acceso de administración completo a sus segmentos secundarios.El mapa de calor de segmentos muestra los segmentos principales con sus segmentos secundarios, lo que le permite ampliar un mayor nivel de granularidad al ver sus resultados. Cualquier cambio en los segmentos que forman parte de una jerarquía se refleja automáticamente en la sección Segmentos secundarios del mapa de calor, también durante las rondas en vivo.
Fondo
Nivel de jerarquía | Descripción |
|---|---|
Atributo hijo | Un atributo secundario es el atributo inferior. Ejemplo: si se conecta Región y País , País es el atributo secundario.
Un atributo secundario también puede ser un atributo principal en otra relación jerárquica. Ejemplo: si se conecta País y Departamento , País es el atributo principal. |
Atributo principal | Un atributo padre es el atributo superior. Ejemplo: si se conecta Región y País , Región es el atributo principal.
Un atributo padre también puede ser un atributo hijo en otra relación jerárquica. Ejemplo: si se conecta Entidad y Región , Región es el atributo secundario. |
Ejemplo de una jerarquía típica: .
En la relación ,
País
es el atributo hijo, pero en la relación
País
es el atributo padre.Acceso
Un líder con acceso a un segmento principal puede ver los segmentos secundarios de esa jerarquía de dos maneras.
- Pueden buscar el segmento secundario a través del selector de contexto y cambiar su contexto a él.
- Pueden agregar el segmento principal al mapa de calor y expandir la flecha hacia abajo para revelar sus segmentos secundarios. Si una importación de empleados realiza cambios en una jerarquía que se actualiza automáticamente, el mapa de calor del segmento refleja automáticamente los cambios en la secciónSegmentos secundarios.
Los líderes solo pueden ver los segmentos principales y sus segmentos secundarios si son el administrador del segmento principal. Estos segmentos deben cumplir individualmente los umbrales de visibilidad de datos para poder mostrar los datos de la encuesta.
Los líderes que no gestionan un segmento principal aún pueden beneficiarse de la jerarquía. Su mapa de calor mostrará los segmentos padre e hijo, con aquellos empleados que gestionan desde dentro de esos segmentos. No pueden cambiar su contexto al segmento padre o hijo completo si no son los administradores del segmento padre.
Los segmentos secundarios que la empresa creó durante o después de la ronda de la encuesta no se mostrarán en las jerarquías hasta la siguiente ronda de la encuesta. Además, los segmentos vacíos no se mostrarán en las jerarquías.
Consideraciones
Actividad | Consideración |
|---|---|
Gestión de jerarquías | Seguridad: administre segmentos y administre la configuración de atributos en la sección Administrar . Estas configuraciones solo están disponibles en los tipos de grupo Todos los empleados . |
Tipos de atributos | Sólo los atributos de tipo opción pueden crear jerarquías. Cada atributo existe en múltiples jerarquías. |
Sugerencia automática de segmentos | Al configurar una jerarquía, recomendamos utilizar los segmentos que sugiere Peakon. Peakon sugiere únicamente segmentos secundarios que contengan más de 2 empleados y donde cada empleado también sea parte del segmento principal. Ejemplo: si se conecta Departamento y País, Peakon no establecerá Marketing como un segmento secundario de Francia, si también hay empleados de Marketing en otros Países.
También es posible conectar segmentos secundarios y segmentos primarios manualmente. Agregar manualmente segmentos que no están en la jerarquía puede crear inconsistencias y proporcionar acceso a segmentos que no deberían estar disponibles. Si Peakon no sugiere un segmento secundario que necesita, verifique si hay empleados que no estén en el atributo principal. |
Actualización automática de jerarquías | Las jerarquías se actualizan automáticamente cuando se producen cambios de empleados. Al crear una nueva jerarquía, puede seleccionar si debe actualizarse automáticamente o manualmente.
Recomendamos habilitar Peakon para actualizar las jerarquías automáticamente. La actualización manual de jerarquías puede generar inconsistencias y carga administrativa. |
Eliminación de jerarquías | Al eliminar y volver a agregar una jerarquía, no perderá ningún dato, excepto las ediciones manuales. |
Restricción de segmentos | Un líder que es el administrador del segmento de un segmento principal puede ver sus segmentos secundarios, incluso si restringe el atributo o segmento. Peakon asume que los gerentes deben tener acceso a los segmentos que administran, incluso si los restringe a ellos o a sus segmentos secundarios. |