Concetto: Descrizioni del lavoro
Questo argomento fornisce informazioni generali per la creazione di soluzioni di intelligenza artificiale che consentano di leggere le offerte di lavoro, comprenderne i impiego e ottimizzare le ricerche in base alle descrizioni impiego . Non intende fornire istruzioni, indicazioni legali o determinare in alcun modo il modo in cui la vostra organizzazione definisce e pubblica le descrizioni impiego e non garantisce alcun risultato. Consultate il vostro team legale e delle risorse umane prima di apportare modifiche alle descrizioni impiego o ai processi delle risorse umane.
Ti consigliamo di utilizzare requisiti oggettivi piuttosto che soggettivi nelle richieste impiego . I requisiti oggettivi impiego sono mirati e specifici. Esempi:
- 2 anni di esperienza nell'apprendimento automatico.
- 4 anni di esperienza nello sviluppo di framework open source.
- Certificato in Python.
- Laurea in informatica.
- Professionista certificato VMware.
I requisiti soggettivi sono più generali. Esempi:
- Laurea in informatica o titolo affine.
- esperienza nel management diretta o indiretta.
- Familiarità con discipline correlate.
- Esperienza pratica in un campo lavorativo correlato.
- Conoscenza rilevante di Python.
Ti consigliamo inoltre di strutturare le descrizioni impiego in termini di priorità.
Esempio: la tua richiesta impiego per un ingegnere di integrazione richiede una laurea triennale in informatica, ingegneria o una disciplina correlata e esperienza nei seguenti settori:
- Strumenti di controllo della configurazione.
- Tecnologie middleware e database.
- Scripting e automazione della shell.
- UNIX o Linux.
Per ottimizzare la descrizione impiego, suddividete le qualifiche in base alla priorità:
Priorità | Qualifiche |
|---|---|
Obbligatorio |
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Preferito |
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