Concepto: Perfiles de candidatos
El perfil del candidato en Workday HiredScore contiene toda la información que necesita para la evaluación de candidatos. Puede revisar y tomar medidas sobre los candidatos desde sus perfiles.
Ejemplos:
- Mueva a los candidatos al siguiente paso del proceso de contratación.
- Rechazar candidatos.
- Comparta perfiles de candidatos con colegas.
Pestaña Descripción general
La sección
Información del candidato
muestra información clave que puede utilizar para la selección y evaluación de candidatos. Cuando selecciona una insight, HiredScore resalta la información relevante para la solicitud de posición en el currículo analizado del candidato. Ejemplo: cuando selecciona la insight Trabajó en una empresa F500, HiredScore resalta la experiencia profesional y la empresa relevantes en el currículo del candidato. Los conocimientos sobre los candidatos son exclusivos de cada solicitud y candidato. En la sección
CV analizado
, HiredScore presenta los currículos analizados, o inteligentes, de los candidatos en el mismo formato para garantizar que pueda encontrar información relevante de manera consistente y sencilla. HiredScore calcula las brechas de empleo y el tiempo en el puesto. Puede analizar en profundidad los currículos para conocer más sobre la experiencia profesional, la escolaridad y las habilidades de los candidatos. Solo puedes ver currículums inteligentes cuando los candidatos adjuntan currículums a sus solicitudes en un formato compatible. HiredScore admite estos tipos de archivos para adjuntar al currículo : DOC, DOCX, PDF, RTF y TXT.La sección
Descripción del trabajo
muestra las habilidades, la experiencia y las cualificaciones requeridas para el puesto, presentando una comparación lado a lado de la descripción del puesto y los detalles del currículo inteligente del candidato. En la sección
Historial
, puedes ver la interacción previa de los candidatos con tu empresa. Ejemplos:
- Requisiciones que solicitaron previamente.
- El equipo de contratación anterior y la fecha.
- El estado asignado a la solicitud anterior.
Pestaña de archivos adjuntos
Puede:
- Descargue y revise los currículums y la documentación de respaldo cargados por los candidatos.
- Busque palabras clave en el currículo original de un candidato.
Pestaña de preguntas de preselección
Puede ver las respuestas de los candidatos a las preguntas de su cuestionario de preselección. Para solicitar un nuevo filtro basado en una pregunta de preselección particular, comuníquese con su gerente de éxito del cliente o con el soporte de HiredScore .