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上次更新時間 :2026-03-13
概念:法定法規遵循 (英國)

概念:法定法規遵循 (英國)

PAYE

Workday Payroll (英國) 可透過執行這些稅賦計算,支援目標雇主的法定義務。
稅金
支援稅額支付包括:
  • 計算免付薪資和其他應稅薪資
  • 離職後給付相關規則
  • 蘇格蘭、威爾斯、英國其他地區的稅務制度
為了計算員工在薪資期間 ()的應稅扣除額金額, Workday會確定員工的應稅薪資:
  • 年初迄今 (YTD),用於累計稅額計算。
  • 第 1 週/第 1 個月稅額計算的期初迄今 (PTD)。
國民保險
Workday Payroll (英國)支援目標計算正職員工和雇主的第 1 類國民保險 (NI) 提繳額度,包括:
  • NI 種類 A、B、C、D、E、F、H、I、J、K、L、M、N、S、V、X 和 Z
  • NI
  • 董事國民收入標準年累計法。
    在納稅年度開始時擔任董事的正職員工,即使在該納稅年度結束前已不再擔任董事,其年度收入期間仍為該納稅年度。年度收入期間為 4 月 6 日至 4 月 5 日。
    Workday也支援目標下列年中事件:
    • 新任命的董事
    • 一名員工成為董事。
    • 董事變更其國家/地區類別。
  • 支援 FPS 用途的總監 NI 替代方法。檢查董事在每一期間、離職時或年末的NI,並據此調整記錄。
  • 離職後給付
為了計算正職員工與雇主在薪資期間() 的非現金扣除額金額, Workday會判斷正職員工的可假性現金 (NI) 給付:
  • 年初迄今 (YTD),用於董事 NI 標準年度累計法計算。
  • 本期迄今 (PTD),用於標準董事替代方法計算。
  • 學徒稅額也會計算併計入每股收益。
學生和碩士生貸款
Workday Payroll (英國)支援目標計算在職員工的在學與碩士期間貸款扣除額,包括與法院命令互動,以確保扣除額:
  • 已正確排定優先順序。
  • 當現行法院命令 (例如市政稅命令) 禁止時,不扣除。
為了計算薪資期間 ()內的在員工貸款扣除額額, Workday會決定迄今為 (PTD) 的可具風險資產薪資期間。

法院命令

Workday Payroll (英國)支援目標以下類型的法院命令計算,包括法院命令費用,以及當員工有超過一項作用中的法院命令時,更正優先順序:
  • 附加市政稅相關收入令 (優先)
  • 附加福利收入令 - 自 2022 年 4 月 1 日起,威爾斯 (威爾斯) 議會稅 (優先)
  • 附上罰則的收入令 (優先)
  • 附加維護相關收入訂單 (優先順序)
  • 從收入項扣除額順序 (優先順序)
  • 收入訂單附件 (非優先順序)
  • 收入凍結
  • 目前的維持拘押
  • 合併收入攔截
  • 直接收入附件
  • 債務安排方案

法定給付

Workday Payroll for (英國)支援目標以下法定給付的計算和給付:
  • 法定領養費 (SAP)
  • 法定產假薪資
  • 法定新生兒護理薪資 (SNCP)
  • 共同育嬰假薪資 (ShPP)
  • 法定喪子假薪資
  • 北愛爾蘭法定喪子假薪資 (SPBPNIRE)
  • 法定陪產假薪資 (SPP)
  • 法定病假薪資 (SSP)

退休金自動登記

Workday Payroll for (英國)支援目標退休金自動登記要求,讓您能夠:
  • 確定暫存和重新登記日期。
  • 定義用於自動登記的退休金計畫。
  • 在薪資計算中執行員工評估。
  • 為員工登記加入自動登記退休金計畫,並扣除相關的退休金提繳額度。
  • 在雇主或員工層級套用延期

薪資法規遵循更新報告

您可以使用
「薪資法規遵循更新文件」
報告或「薪資法規遵循更新」儀表板,檢視 Workday 提供的法規遵循更新 (自 2015 年 3 月 14 日起發布):
  • 國家/地區
  • 類型。
  • 納稅年度
  • 發送日期範圍-
  • 收入與扣除額
  • 適用於。

法律義務驗證

Workday Payroll for 英國 (英國) 可協助您進行一般稅額和其他扣除額額,以及法律必要, 必填, 必修的法定要項給付。但您應獨立驗證英國稅務及海關總署 (HMRC) 和其他機構必要, 必填, 必修的您的法定義務。