參照︰支援業務流程文件的業務流程
當您將
「產生文件」
動作步驟新增至支援 Workday Docs 的業務流程定義時，Workday 建議您一併新增 「檢閱文件」
步驟，以便檢視產生的文件。
您可以在以下 HCM 業務流程中使用 Workday Docs︰
- 休假個案事件
- 新增學術任用
- 新增其他職務
- 新增退休人員狀態
- 以薪買假
- 變更職務
- 變更員工的組織指派
- 依組織變更員工的組織指派
- 關閉職位
- 約聘人員
- 更正一般休假
- 建立職位
- 編輯僱用限制
- 編輯職位
- 編輯職位限制
- 編輯職位限制其他資料
- 編輯員工其他資料事件
- 聘僱契約
- 正職員工合約
- 結束學術任用
- 結束其他職務
- 結束約僱人員合約
- 結束跨國外派
- 凍結職位
- 僱用
- 僱用限制
- 管理試用期
- 「整批更正僱用資料」業務流程
- 移至新經理人員
- 移動員工 (督導組織)
- 移動員工 (依組織)
- 移動員工 (督導組織)
- 錄用
- 到職
- 推薦的單次給付
- 期間活動薪資
- 建議薪酬變更(當做為「變更職務」業務流程中的步驟時)
- 建議薪酬 - 僱用
- 建議薪酬錄用/正職員工協約
- 移除退休人員狀態
- 從矩陣組織移除
- 申請薪酬變更
- 為特殊休假申請薪酬變更
- 申請彈性工作安排
- 申請特殊休假
- 申請單次給付
- 申請單次給付 - 錄用/正職員工合約
- 申請證明文件
- 申請特殊休假銷假
- 申請一般休假
- 考核試用期
- 賣假換薪
- 服務日期變更
- 開始跨國外派
- 切換主要職務
- 離職
- 標題變更
- 更新學術任用
- 預防工資未全額給付通知