概念︰技能評估
您可以使用
「評估技能」
業務流程，為員工進行結構化技能評估。技能評估可協助您更好地了解員工隊伍，並促進員工與經理人員之間更好地展開職涯發展對話。您可以使用 1-5 的精通程度等級，對員工的職務基本資料技能、員工基本資料技能和其他技能進行評等。
使用個案
您可以啟用︰
- 評估人員可對個別員工的技能進行評等。
- 管理者可使用「整批作業管理」任務中的「啟動評估員工整批作業類型的技能」任務，為最多 50,000 名員工起始技能評估。Workday 建議您在桌上型電腦而非行動裝置上執行整批作業。
- 員工可自我評估自身技能
- 管理者將技能評估評等納入技能等級計算。
要求
若要使用
「評估技能」
業務流程，您必須設定︰
- Skills Cloud請參閱 「Steps: Set Up Skills Cloud」。
- 使用「建立業務流程定義 (預設定義)」任務評估技能業務流程定義。
您必須設定新的或現有的區段型安全群組，讓經理人員能夠
針對員工整批作業類型執行「啟動評估技能」
。限制
「評估技能」
業務流程不支援眾包技能。整批作業技能評估不會處理具有以下項目的員工︰
- 進行中的技能評估，包括當您同時啟動多個包含相同員工的技能評估作業時。
- 已選取 100 多項技能進行評估。
- 未選取任何要評估的技能。
任務
您可以將
「評估員工的技能」
任務配置為 「評估技能」
業務流程的起始動作。從以下位置存取此任務︰
- 全域搜尋
- 員工基本資料上的相關動作功能表。
您可以將以下任務配置為允許對業務流程執行的動作︰
- 評估我的技能讓員工對自己的技能進行評等。
- 評估技能讓評估人員對員工的技能進行評等。
您可以使用這些任務來檢視技能評估資料並提出報告︰
- 我的技能評估讓員工檢視自己的技能評估。
- 檢視技能評估。允許經理人員檢視指定員工的技能評估。
報告
您必須在下列網域上設定安全性，才能啟用技能評估報告︰
- 人員資料︰技能評估資料
- 自助服務︰技能評估資料
您可以使用下列報告欄位來建立員工的自訂技能評估報告︰
業務物件 | 報告欄位 |
|---|---|
評估技能事件 |
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新技能 |
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技能評等 |
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員工 |
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