Criar modelos de mapeamento de mão de obra

Segurança: domínio Set Up: Labor Optimization: Labor Mapping Rules
na área funcional Labor Optimization.

Os modelos de mapeamento de mão de obra são uma forma de agrupar e gerenciar regras de mapeamento de mão de obra para organizações de programação. Eles fornecem uma abordagem estruturada e padronizada para definir como a demanda de mão de obra é calculada e aplicada em diferentes partes de uma organização, em vez de definir regras individuais de cálculo de mão de obra para cada loja, departamento ou equipe.

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Criar modelo de mapeamento de mão de obra

. Durante a execução da tarefa, considere:

Opção	Descrição
Nome do modelo	Insira um nome de modelo exclusivo.
Organizações de programação	Associe uma ou mais organizações de programação ao modelo. Esses são os elementos organizacionais específicos (como lojas e departamentos) para os quais as regras de demanda de mão de obra configuradas neste modelo se aplicam. Você não pode vínculo (noun) vincular (verb) as organizações selecionadas a outro modelo de mapeamento de mão de obra.
Multiplicador de previsão de métrica	Configure os cálculos de demanda de mão de obra . Você pode aumentar a previsão métrica em um percentual especificado quando o Workday gera a demanda de mão de obra.
Regras de mapeamento de mão de obra	Selecione uma regra de mapeamento de mão de obra existente ou crie uma nova. Consulte: Criar regras de mapeamento de mão de obra Limite mínimo : o limite mínimo para a quantidade de demanda de mão de obra produzida pela regra. Insira qualquer número entre 0 e 99 (zero representa que não há valor mínimo). Limite máximo : o limite máximo para a quantidade de demanda de mão de obra produzida pela regra. Insira qualquer número entre 0 e 99 (zero representa que não há valor máximo). Percentual de ajuste de orçamento de mão de obra alocado para o conjunto de etiquetas/ajuste de orçamento de mão de obra fixo : configure como a demanda de mão de obra é limitada por um orçamento de mão de obra definido. Percentual de ajuste de orçamento de mão de obra alocado para o conjunto de etiquetas : especifique um número fixo de horas geradas por uma regra de mapeamento de mão de obra. Essas horas são consideradas essenciais e não serão reduzidas por restrições de orçamento. Esse valor fixo é subtraído do orçamento total antes do cálculo de ajustes com base em percentual para as linhas subsequentes. Ajuste de orçamento de mão de obra fixo : aloque um percentual específico do orçamento total da organização de programação para uma regra de mapeamento de mão de obra específica. Esse percentual é aplicado depois que qualquer ajuste de orçamento de mão de obra fixo é considerado. Observação: a soma de todos os percentuais de ajuste de orçamento de mão de obra alocado para as linhas do conjunto de etiquetas em uma configuração deve ter um total menor ou igual a 100%. Nenhuma das opções anteriores
Tempo pessoal, fadiga e atraso	O Workday usa os valores na seção para ajustar a demanda de mão de obra calculada, contabilizando fatores como intervalos, fadiga e outros atrasos que afetam a produtividade do trabalhador . Isso garante que a demanda de mão de obra final reflita com precisão o tempo real necessário para concluir as tarefas. Multiplicador : escolha um multiplicador predefinido que seja aplicado à saída da regra de mão de obra. Esse multiplicador determina o percentual de aumento da demanda de mão de obra . Percentual : especifique quanto aumenta o valor de saída da regra de mão de obra. Exemplo: 100% Duplica a saída da regra de mão de obra (adiciona 1x a demanda original). 200% triplica a saída da regra de mão de obra (adiciona 2x a demanda original). -100% reduz a demanda de mão de obra a zero.

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