Ir para o conteúdo principal
Documentação
Documentação
Administrator Guide
Última atualização: 2025-10-17
Etapas: definir cargos de destaque

Etapas: definir cargos de destaque

O Workday permite que você destaque requisições de recrutamento ou permanentes com um rótulo
Cargo de destaque
 personalizável, ajudando a aumentar a visibilidade para posições que são críticas ou difíceis de preencher.
Exemplo: você pode marcar uma função
de engenheiro sênior de IA/aprendizado de máquina
 como
cargo de destaque
 porque ela é:
  • Crítico: essencial para o lançamento de um novo produto com tecnologia de IA.
  • Difícil de preencher: requer habilidades especializadas em IA, processamento de linguagem natural ou visão computacional que têm alta demanda, mas são escassas.
  • Urgente: deve ser preenchido rapidamente para atender a um prazo curto.
  1. Você pode usar a tarefa
    Configurar campos opcionais
     para:
    • Oculte o campo
      Cargo de destaque
       para todos os usuários.
    • Oculte o campo
      Cargo de destaque
       para grupos de segurança específicos que você define.
    • Remova a linha
      Cargo de destaque
       da grade
      Configurar campos opcionais por tarefa
       para exibir o campo para todos os usuários.
    Na lista de opções
    Por área funcional
    , selecione:
    Opção Descrição
    Gestão de candidatos selecionados
    Requisição de recrutamento
    • Tarefa
      Criar requisição de recrutamento
    • Relatório
      Localizar publicações de vagas de emprego
    • Publicações de vagas de emprego internas
    Pre-Hire Process
    Alteração de requisição de recrutamento
    Tarefa
    Editar requisição de recrutamento
    .
    Pre-Hire Process
    Detalhes da requisição de recrutamento - Visualização composta
    • Job requisition profile
    • Relatório
      Visualizar requisição de recrutamento
    Recruiting
    Requisição permanente
    • Tarefa
      Criar requisição permanente
    • Evergreen requisition profile
    • Relatório
      Localizar publicações de vagas de emprego
    Recruiting
    Alteração de requisição permanente
    Tarefa
    Editar requisição permanente
    Recrutamento
    Fechar requisição permanente
    Tarefa
    Fechar requisição permanente
  2. Selecione
    Recrutamento
     na lista de opções
    Contexto do termo
     para inserir um rótulo personalizado para cargos de destaque.
  3. Adicione o cargo de destaque como uma faceta em seu site interno de carreiras profissionais.
    1. No menu de ações relacionadas de um relatório personalizado que você criou, selecione
      Relatório personalizado
      Editar
      .
    2. Na grade
      Resultados da pesquisa
      , adicione uma nova linha para o campo
      Texto do cargo de destaque
      .
    3. Na guia
      Avançado
      , na grade
      Facet Options
      , adicione uma nova linha para o campo
      Cargo de destaque
      .
Os cargos de destaque são exibidos no início das pesquisas em sites externos de carreiras profissionais, mas não exibem um rótulo personalizado.
O relatório
Minhas indicações
 exibe uma coluna Spotlight Jobs adicional se pelo menos uma indicação tem uma candidatura para uma requisição de recrutamento destacada.