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Última atualização: 2024-10-04
Etapas: definir ações em massa para requisições de recrutamento

Etapas: definir ações em massa para requisições de recrutamento

Você pode fechar, congelar ou descongelar até 10.000 requisições de recrutamento não preenchidas ao mesmo tempo, reduzindo o esforço manual. Você pode congelar e descongelar requisições de recrutamento para controlar quando elas estão disponíveis para recrutamento.
  1. Configure estes processos de negócios:
    • Fechamento em massa de requisições de recrutamento
    • Congelamento em massa de requisições de recrutamento
    • Descongelamento em massa de requisições de recrutamento
    Adicione uma etapa de
    Aprovação
     se você quiser aprovar ações em massa em todas as requisições de recrutamento selecionadas de uma vez.
  2. Configure a segurança para estes processos de negócios:
    • Fechamento em massa de requisições de recrutamento
    • Congelamento em massa de requisições de recrutamento
    • Descongelamento em massa de requisições de recrutamento
  4. Copie o relatório
    Eventos de requisição de recrutamento aguardando aprovação
    , fornecido pela Workday.
    Você pode usar o relatório personalizado para visualizar e aprovar eventos em andamento em lote para estes processos de negócios:
    • Criar requisição de recrutamento
    • Editar requisição de recrutamento
    Requisições de recrutamento confidenciais não são exibidas neste relatório.
    Segurança:
    • Segmento
      Processo de negócios avançado
       do domínio
      Mass Operation Management
       na área funcional System.
    • Domínio
      Business Process Administration
       na área funcional System.
    • Configure o acesso à ação
      Avanço em massa
       na política de segurança do processo de negócios
      Requisição de recrutamento
      .
    • Domínio
      Job Requisition Data
       na área funcional Pre-Hire Process.
  5. Crie uma regra de condição que evite que o Workday gere uma notificação de aprovação para cada requisição afetada pela ação em massa.
    Selecione estes valores:
    • Ação em massa para requisições de recrutamento
       na coluna
      Campo externo de origem ou regra de condição
      .
    • Está vazio
       na coluna
      Operador relacional
      .
  6. Adicione sua regra de condição recém-criada à etapa
    Aprovação
     destes processos de negócios:
    • Fechar requisição de recrutamento
    • Congelar requisição de recrutamento
    • Descongelar requisição de recrutamento
  7. Configure o Workday para despublicar vagas de emprego automaticamente.
    Adicione a etapa
    Despublicar vagas de emprego automaticamente
     a estes processos de negócios:
    • Fechar requisição de recrutamento
    • Congelar requisição de recrutamento
Os processos de negócios de ação em massa iniciam o processo de negócios individual correspondente para cada requisição de recrutamento que você seleciona. Exemplo: o processo de negócios
Fechamento em massa de requisições de recrutamento
 inicia um processo de negócios
Fechar requisição de recrutamento
 para cada requisição de recrutamento.
Acesse o relatório
Ação em massa para requisições de recrutamento
 para fechar, congelar e descongelar requisições de recrutamento. Quando você:
  • Fecha ou congela uma requisição de recrutamento, o Workday a despublica automaticamente, a menos que haja um evento de publicação de vaga de emprego em andamento.
  • Descongela uma requisição de recrutamento, o Workday não a republica automaticamente.
Segurança: domínio
Pre-Hire Process: Mass Action on Job Requisitions
 na área funcional Pre-Hire Process.
Para fechar posições não preenchidas quando você fechar uma ou mais requisições de recrutamento, acesse a tarefa
Configurar campos opcionais
 e habilite o campo
Fechar posições não preenchidas
 para estes processos de negócios:
  • Fechar requisição de recrutamento
  • Fechamento em massa de requisições de recrutamento
Segurança: domínio
Set Up: Configure Optional Fields
 na área funcional System.