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Última atualização: 2026-03-13
Referência: conector de OPM: campos de integração dinâmica de EHRI

Referência: conector de OPM: campos de integração dinâmica de EHRI

Esta tabela descreve os campos de dados dinâmicos no conector do OPM : EHRI e como eles são mapeados para o Workday.
Consulte o site do Office of Personnel Management (OPM) para obter as diretrizes governamentais sobre a Enterprise Human Resources Integration (EHRI). Para alguns campos, o Workday recupera uma identificador de referência; ID de referência: . Essa identificador de referência; ID de referência é baseada nos códigos nos padrões de dados do OPM.
Nº de sequência da CID
Nº de referência da EHRI
Prioridade de EHRI
Nome do campo EHRI
Campo do Workday
Detalhes adicionais:
1
652
1
Número do seguro social
2. Campo Número do seguro social da solicitação de ação de pessoal
Retrieves 2. Número do Seguro Social na Solicitação de ação de pessoal
Você pode inserir ou atualizar o número do seguro social usando o processo de negócios
Editar ID governamental
.
Consulte
Referência: gestão de IDs
.
2
74
1
Data de nascimento
3. Data de nascimento com base na solicitação de ação de pessoal
Recupera o 3. Data de nascimento na solicitação de ação de pessoal. Você pode inserir ou atualizar a data de nascimento usando o processo de negócios
Informações pessoais por país
.
3
999
4
ID de colaborador da EHRI
Não mapeado.
O campo está em branco no arquivo de saída.
4
17
1
Agência/Subelemento
Código da empresa
Recupera o código da empresa . Este é o código de agência EHRI que identifica quais trabalhadores devem ser incluídos no arquivo de saída. Você pode selecionar a empresa ou hierarquia de empresas no atributo Agência . Acesse a ação relacionada
Sistema de integração
Configurar atributos de integração
no
OPM conector:
integração EHRI. A empresa selecionada corresponderá à empresa no número 47. Código de agência no evento Solicitação de ação de pessoal .
5
513
1
Data de vigência da ação de pessoal
4. Data de vigência da solicitação de ação de pessoal
Recupera o 4. Data de vigência da solicitação de ação de pessoal Você insere a Data de vigência no processo de negócios principal para o evento de Solicitação de ação de pessoal .
6
436
1
Natureza da ação (1)
5-A. Campo de relatório de código
Recupera a natureza do código de ação do 5-A. Campo Código do evento Solicitação de ação de pessoal . Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
7
381
1
Autoridade legal (1)
5-C Campo de relatório de código
Recupera a natureza do código de ação do 5-C. Campo Código do evento Solicitação de ação de pessoal . Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
8
381
1
Autoridade legal (2)
5-E Campo de relatório de código
Recupera o código de qualidade de ação do 5-E. Campo Código do evento Solicitação de ação de pessoal . Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
9
436
1
Natureza da ação (2)
6-A. Campo de relatório de código
Recupera o código 6-A da solicitação de ação de pessoal. Você insere o código no processo de negócios Solicitação de ação de pessoal. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
10
1016
1
Natureza da ação que está sendo corrigida
Código da Natureza da ação
Recupera o código de fonte incorreto da solicitação de ação de pessoal original que está sendo corrigida em uma correção 002.
Consulte Etapas: configurar o processo de negócios de solicitação de ação de pessoal
.
11
1009
1
Data de vigência da ação de pessoal que está sendo corrigida
Data de vigência para a solicitação de ação de pessoal que está sendo corrigida
Recupera a data de vigência incorreta da solicitação de ação de pessoal original que está sendo corrigida com uma correção 002.
12
956
1
Autoridade de nomeação atual (1)
Código de autoridade legal (1)
Recupera a autoridade legal (1) do evento de Solicitação de ação de pessoal quando a qualidade do código de ação é da série 100 ou 500. Você pode configurar códigos de autoridade legal na tarefa
Definição de solicitação de ação de pessoal
. Você pode mapear o campo para um valor personalizado na tarefa
Manter valores de campo federais
. Isso é necessário se você não carrega SF-50 históricos durante a implementação do Workday .
Se todos os eventos de Solicitação de ação de pessoal do trabalhador não existem porque você não carregou os SF-50 históricos durante a implementação do Workday em , o Workday recupera o valor personalizado que você configurou na tarefa Manter valores de campo federais ou em branco se você não carregou. configure um valor personalizado.
Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
13
957
1
Autoridade de nomeação atual (2)
Código de autoridade legal (2)
Recupera a autoridade legal (2) do evento Solicitação de ação de pessoal quando o código da Natureza da ação é das séries 100 ou 500. Você pode configurar códigos de autoridade legal na tarefa
Definição de solicitação de ação de pessoal
. Você pode mapear o campo para um valor personalizado na tarefa
Manter valores de campo federais
. Isso é necessário se você não carrega SF-50 históricos durante a implementação do Workday .
Se todos os eventos de Solicitação de ação de pessoal do trabalhador não existem porque você não carregou os SF-50 históricos durante a implementação do Workday em , o Workday recupera o valor personalizado que você configurou na tarefa Manter valores de campo federais ou em branco se você não carregou. configure um valor personalizado.
Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
14
37
2
Nomeação sem exceder data de integração
Sem exceder a data na nomeação (Solicitação de ação de pessoal)
Recupera a data inserida como parte da primeira natureza da ação ( Variável) do evento Solicitação de ação de pessoal . Retorna a data somente se a tipo de ação (1) do código é uma nomeação e é um dos seguintes: 108, 115, 122, 148, 149, 171, 190, 508, 515, 522, 548, 549, 571, 590, 760, 762, 765. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
15
516
1
ID do escritório de pessoal
48. Campo de relatório ID do escritório de pessoal
Recupera o valor em 48. Campo ID do escritório de pessoal do evento Solicitação de ação de pessoal. O Workday mapeia 48. ID do escritório de pessoal para um código de organização personalizada organização personalizada é então atribuída às posições do trabalhador usando o processo de negócios
Alterar atribuição de organização
. Você pode mapear um tipo de organização personalizada específico para o campo Departamento de pessoal usando a tarefa
Manter valores federais
. Consulte
Conceito: organização personalizada, etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
e
etapas: alterar atribuições de organização para o trabalhador
.
16
480
1
Componente organizacional
Código da organização de supervisão da posição principal
Recupera o código da organização de supervisão da posição principal a partir da data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday ainda recupera o código da organização de supervisão da posição principal se o trabalhador tem cargos suplementares. Consulte
Definir organização de supervisão.
17
776
1
Sexo
Sexo a partir de informações pessoais por país
Recupera o código associado ao sexo do trabalhador na data de vigência do evento de solicitação de ação de pessoal . Você pode inserir ou atualizar o campo Sexo usando o processo de negócios
Informações pessoais por país
. Você pode usar a tarefa
Manter rótulos personalizados
para alterar o rótulo de sexo. Consulte
Etapas: definir sexos por país
.
18
556
1
Raça ou código de origem nacional
Raça/Etnia
Recupera o código de um dígito associado à raça/ etnia do trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode configurar o atributo de integração Field Mapping for Etnia e Raça Identificação para recuperar o valor do processo de negócios
Informações pessoais por país
ou do processo de negócios
Autoidentificação de raça e etnia
. Consulte
Etapas: definir detalhes de raça e etnia
e
Etapas: definir autoidentificação de raça e etnia (SF-181)
.
19
110
1
Deficiência
Deficiência
Recupera o código de deficiência associado ao trabalhador na data de vigência do evento de Solicitação de ação de pessoal . Você pode configurar o atributo de integração Field Mapping for Disability para recuperar o valor do processo de negócios
Informações pessoais por país
ou do processo de negócios
Autoidentificação de pessoa com deficiência
. Você pode usar a tarefa
Manter rótulos personalizados
para alterar o rótulo de deficiência. Consulte
Etapas: definir o rastreamento de deficiência
e
Etapas: definir autoidentificação de pessoa com deficiência
.
20
1015
1
Número do seguro social que está sendo corrigido
Deriva o número do seguro social que está sendo corrigido.
Recupera o número do seguro social incorreto da solicitação de ação de pessoal original que está sendo corrigida em uma correção 002. Você pode inserir ou atualizar o número do seguro social usando o processo de negócios
Editar ID governamental
. Consulte
Referência: gestão de IDs
.
21
759
1
Preferência de veteranos
23. Campo de relatório Preferência de veteranos
Recupera o 23. Preferência de veteranos do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode atualizar ou adicionar a preferência de veteranos usando o processo de negócios
Informações pessoais por país
ou a tarefa
Manter preferências de veteranos
. Você pode usar a tarefa
Manter rótulos personalizados
para alterar o rótulo da preferência dos veteranos. Consulte
Etapas: definir preferências de veterano para recrutamento
.
22
682
1
Estabilidade
24. Campo de relatório de ID de permanência
Recupera o código de estabilidade do evento de Solicitação de ação de pessoal . Você pode atualizar ou adicionar permanência à posição preenchida do trabalhador usando os processos de negócios
Admissão
,
Alterar cargo
ou
Adicionar cargo suplementar
ou a tarefa
Manter permanência do colaborador
. Consulte
Etapas: definir campos de alocação de pessoal personalizados.
23
1022
2
Campo do código de uso da agência
25. Uso da agência
Recupera o 25. Uso da agência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode configurar o valor que é exibido neste campo usando a tarefa Manter valores por padrão para campos de alocação de pessoal.
24
1023
2
Usar campo de texto de agência
Não mapeado.
O campo está em branco no arquivo de saída.
25
1024
1
Preferência de veteranos para indicador de redução de pessoal
Preferência de veteranos para indicador de redução de pessoal
Recupera o 26. Preferência de veteranos para indicador de redução de pessoal do evento de Solicitação de ação de pessoal . Você pode atualizar ou adicionar o indicador de preferência de veterano para redução de pessoal usando o processo de negócios
Informações pessoais por país
. Você pode alterar o rótulo do indicador de preferência de veteranos para redução de pessoal usando a tarefa
Manter rótulos personalizados
. Consulte
Etapas: definir preferências de veterano para recrutamento
.
26
184
1
Seguro de vida em grupo de colaboradores federais
27. Campo de relatório FEGLI
Recupera o 27. Código FEGLI do evento de solicitação de ação de pessoal. Os colaboradores podem selecionar ou recusar a cobertura FEGLI usando o processo de negócios
Alterar benefícios para a vida útil
. Você pode acessar as tarefas
Manter códigos FEGLI
e
Manter mapeamento de plano FEGLI
para atualizar os mapeamentos. Consulte
Etapas: definir planos de benefícios do colaborador
.
27
29
1
Indicador de beneficiário de anuidade
28. Campo de relatórios ID do indicador de beneficiário de anuidade
Recupera o 28. ID do indicador de beneficiário de anuidade do evento de solicitação de ação de pessoal . Você pode atualizar ou adicionar o indicador de beneficiário de anuidade para a posição preenchida do trabalhador usando os processos de negócios
Admissão
,
Alterar cargo
ou
Adicionar cargo suplementar
, ou a tarefa
Manter indicadores de beneficiário de anuidade
. Você pode alterar o rótulo do indicador de beneficiário de anuidade usando a tarefa
Manter rótulos personalizados
. Consulte
Etapas: definir campos de alocação de pessoal personalizados
.
28
592
1
Plano de previdência
29. Plano de previdência
Recupera o 30. Plano de aposentadoria do evento de Solicitação de ação de pessoal . Você pode atualizar ou adicionar um plano de aposentadoria usando o processo de negócios
Alterar benefícios
.
29
604
1
Data de cálculo da relação de trabalho (licença)
Data da relação de trabalho para ausências
Preenchido automaticamente se o código do sistema de emprego do trabalhador não é 3 ou 4, com base na tarefa
Manter sistemas de emprego
. Recupera a data da relação de trabalho para ausências do trabalhador na data de vigência do evento de solicitação de ação de pessoal. Você pode atualizar ou adicionar a data da relação de trabalho para ausências de um trabalhador usando o processo de negócios
Editar datas da relação de trabalho
. Você pode alterar o rótulo do campo Data da relação de trabalho para ausências usando a tarefa
Manter rótulos personalizados
. Consulte
Alterar datas da relação de trabalho do trabalhador
,
Referência: dicas rápidas de amostra para editar datas da relação de trabalho
e
Etapas: definir campos de alocação de pessoal personalizados
.
30
604
1
Data de cálculo da relação de trabalho (aposentadoria)
Data de tempo de serviço contínuo
Preenchido automaticamente se o trabalhador tem um Código de população especial igual a 00 ou vazio. Recupera a data de tempo de serviço contínuo do trabalhador na data de vigência do evento de solicitação de ação de pessoal . Você pode atualizar ou adicionar a Data de tempo de serviço contínuo de um trabalhador usando o processo de negócios
Editar datas da relação de trabalho
. Você pode alterar o rótulo do campo Data de tempo de serviço contínuo usando a tarefa
Manter rótulos personalizados
. Consulte
Alterar datas da relação de trabalho para o trabalhador
e
Referência: dicas rápidas de amostra para edição de datas da relação de trabalho
.
31
604
1
Data de cálculo da relação de trabalho (RIF)
Data de senioridade
Recupera a data de senioridade do trabalhador na data de vigência do evento de solicitação de ação de pessoal . Você pode atualizar ou adicionar a data de senioridade de um trabalhador usando o processo de negócios Editar datas da relação de trabalho. Você pode alterar o rótulo do campo Data de senioridade usando a tarefa Manter rótulos personalizados. Consulte
Referência: dicas rápidas de amostra para Editar datas da relação de trabalho Criar planos de previdência
.
32
604
3
Data de cálculo do serviço SE
Data da relação de trabalho para ausências
Preenchido automaticamente se o código do sistema de emprego do trabalhador é 3 ou 4, com base na tarefa
Manter sistemas de emprego
. Recupera a data da relação de trabalho para ausências do trabalhador na data de vigência do evento de solicitação de ação de pessoal. Você pode atualizar ou adicionar a Data de tempo de serviço contínuo de um trabalhador usando o processo de negócios Editar datas da relação de trabalho. Você pode alterar o rótulo do campo Data da relação de trabalho para ausências usando a tarefa
Manter rótulos personalizados
. Consulte
Alterar datas da relação de trabalho do trabalhador
,
Referência: dicas rápidas de amostra para editar datas da relação de trabalho
e
Etapas: definir campos de alocação de pessoal personalizados
.
33
604
3
Data de cálculo do serviço especial de aposentadoria
Data de tempo de serviço contínuo
Preenchido automaticamente se o trabalhador tem um Código de população especial além de 00. Recupera a data de tempo de serviço contínuo do trabalhador na data de vigência do evento de solicitação de ação de pessoal . Você pode atualizar ou adicionar a Data de tempo de serviço contínuo de um trabalhador usando o processo de negócios Editar datas da relação de trabalho. Você pode alterar o rótulo do campo Data de tempo de serviço contínuo usando a tarefa
Manter rótulos personalizados
. Consulte
Alterar datas da relação de trabalho para o trabalhador
e
Referência: dicas rápidas de amostra para edição de datas da relação de trabalho
.
34
604
2
Data de cálculo do serviço de plano de poupança de poupança
Data da relação de trabalho para benefícios
Recupera a data da relação de trabalho para benefícios do trabalhador na data de vigência do evento de solicitação de ação de pessoal . Você pode atualizar ou adicionar a data da relação de trabalho para benefícios de um trabalhador usando o processo de negócios Editar datas da relação de trabalho. Você pode alterar o rótulo para a Data da relação de trabalho para benefícios usando a tarefa Manter rótulos personalizados. Consulte
Referência: dicas rápidas de amostra para Editar datas da relação de trabalho Alterar datas da relação de trabalho do trabalhador
.
35
521
1
Posição ocupada
34. Campo de relatório ID da posição ocupada
Recupera o 34. ID de posição ocupada do evento de Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o campo ID de posição ocupada para o campo Sistema de emprego. Você pode atualizar ou adicionar o Sistema de emprego à posição preenchida do trabalhador usando os processos de negócios Admissão, Alterar cargo ou Adicionar cargo suplementar ou a tarefa Manter sistemas de emprego . Você pode alterar o rótulo do campo Sistema de trabalho usando a tarefa Manter rótulos personalizados. Consulte
Etapas: definir campos de alocação de pessoal personalizados
.
36
286
1
Categoria de FLSA
35. Campo de relatório de categoria de FLSA
Recupera o 35. Categoria de FLSA do evento de solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o campo Categoria de FLSA para o campo Status de cargo isento no Perfil de cargo. Você pode atualizar ou adicionar o status de cargo isento no perfil de cargo existente do trabalhador usando o processo de negócios Perfil de cargo. Você pode alterar o rótulo de Cargo isento usando a tarefa Manter rótulos personalizados. Etapas: definir processo de negócios do perfil de cargo
37
38
2
Código de apropriação
36. ID do código de apropriação
Retrieves 36. ID do código de apropriação da solicitação de ação de pessoal. Este é mapeado para o campo da posição no processo de negócios
Solicitação de ação de pessoal
.
38
50
1
Unidade de negociação
37. Campo de relatório Status da unidade de negociação
Recupera o 37. Status da unidade de negociação no evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o campo Status da unidade de negociação para o campo ID do sindicato do trabalhador do sindicato atribuído ao trabalhador. Você pode atualizar ou adicionar o sindicato do trabalhador usando o processo de negócios Gerenciar filiação sindical. Consulte
Gerenciar filiação sindical para trabalhadores
e
Definir sindicatos
.
39
676
1
Status de supervisão
Parte B 51 - ID do status de supervisão
Recupera a ID de status de supervisão da parte B 51 da solicitação de ação de pessoal. O Workday mapeia o campo Status de supervisão para o campo Nível de gestão no Perfil de cargo. Você pode atualizar ou adicionar o nível de gestão no perfil de cargo existente ou proposto do trabalhador usando o processo de negócios Perfil de cargo. Consulte
Etapas: definir processo de negócios de perfil de cargo
e
Configurar níveis de gestão
.
40
1017
1
Anos de serviço militar creditáveis
Anos do tipo de serviço creditável .
Recupera os anos atribuídos ao trabalhador para o tipo configurado como Serviço militar creditável a partir da data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia os Anos de serviço militar creditáveis para o tipo de serviço militar creditável usando a tarefa Manter tipo de serviço creditável. Você pode alterar o rótulo de Serviço creditável usando a tarefa Manter rótulos personalizados. Consulte
Alterar serviço creditável
.
41
95
1
Meses de serviço militar creditáveis
Meses do tipo de serviço creditável
Recupera os meses atribuídos ao trabalhador para o tipo configurado como Serviço militar creditável a partir da data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia os Meses de serviço militar creditáveis para o tipo de serviço militar creditável usando a tarefa Manter tipo de serviço creditável. Você pode alterar o rótulo de Serviço creditável usando a tarefa Manter rótulos personalizados. Consulte
Alterar serviço creditável
.
42
1018
3
Dias de serviço militar creditáveis
Dias do tipo de serviço creditável
Recupera os dias atribuídos ao trabalhador para o tipo configurado como Serviço militar creditável a partir da data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode mapear os Dias de serviço militar creditáveis para o tipo de serviço militar creditável usando a tarefa Manter tipo de serviço creditável. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo de Serviço creditável. Consulte
Alterar serviços creditáveis
.
43
1019
1
Anos de serviço congelados
Anos do serviço congelado CSRS
Recupera os anos atribuídos ao trabalhador para o tipo configurado como Serviço congelado CSRS a partir da data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode mapear o tipo de serviço militar congelado CSRS para serviço militar creditável usando a tarefa Manter tipo de serviço creditável. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo de Serviço creditável. Consulte
Alterar serviços creditáveis
.
44
293
1
Meses de tempo de serviço congelados
Meses do serviço congelado CSRS
Recupera os anos atribuídos ao trabalhador para o tipo configurado como Serviço congelado CSRS a partir da data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode mapear os meses de serviço congelados CSRS para o tipo de serviço militar creditável usando a tarefa Manter tipo de serviço creditável. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo de Serviço creditável. Consulte
Alterar serviços creditáveis
.
45
1020
3
Dias de serviço congelados
Dias do serviço congelado CSRS
Recupera os dias atribuídos ao trabalhador para o tipo configurado como Serviço congelado CSRS a partir da data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode mapear o tipo de serviço militar congelado CSRS para serviço militar creditável usando a tarefa Manter tipo de serviço creditável. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo de Serviço creditável. Consulte
Alterar serviços creditáveis
.
46
591
1
Indicador de cobertura anterior para aposentadoria
Campo configurável em informações pessoais por país
Recupera o valor do campo configurável em Informações pessoais por país para o trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode mapear o campo configurado para Indicador de cobertura anterior de aposentadoria usando a tarefa Manter valores de campo federais. Consulte
Etapas: definir campos configuráveis para informações pessoais
e Exemplo: criar uma nova seção com campos configuráveis para informações pessoais.
47
765
1
Status de veteranos
Situação militar
Recupera a ID de referência da situação militar atribuída ao trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode adicionar ou atualizar a situação militar usando a tarefa Informações pessoais por país. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo da situação militar. Consulte
Etapas: gerenciar informações pessoais por país
.
48
117
1
Nível de escolaridade
Parte B 45 Nível de escolaridade
Retrieves Part B 45. Nível de escolaridade na Solicitação de ação de pessoal Você pode adicionar ou atualizar o grau acadêmico usando o processo de negócios Gerenciar formação . Certifique-se de que o grau acadêmico mais alto obtido seja inserido para todos os colaboradores permanentes (colaboradores dos grupos de estabilidade 1, 2 e ESS). Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo do grau acadêmico. Consulte
Etapas: definir formação
.
49
311
1
Programa instrucional
Área de estudo do grau acadêmico mais alto obtido
Recupera a ID de referência da área de estudo do grau acadêmico mais alto obtido para o trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal, . Você pode adicionar ou atualizar a área de estudo usando o processo de negócios Gerenciar formação . Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo do campo de estudo. Consulte
Etapas: definir formação
.
50
101
1
Ano em que se obteve o diploma ou certificado
Ano em que se obteve o grau acadêmico mais alto.
Recupera o ano do grau acadêmico mais alto obtido para o trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode adicionar ou atualizar a área de estudo usando o processo de negócios Gerenciar formação. Consulte
Etapas: definir formação
.
51
559
1
Classificação de registro (nível)
Classificação geral do gestor
Recupera a identificador de referência; ID de referência associada à classificação geral do gestor do trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você adiciona a classificação geral do gestor durante um processo de negócios de avaliação de desempenho . Se você move o colaborador para um plano de pagamento do tipo ES, o Workday recupera a classificação geral do gestor com base na avaliação iniciada depois que ele ingressou no plano de pagamento do tipo ES. Se você não fez a avaliação de desempenho de , o Workday recupera X. Os planos de pagamento são mapeados para o pacote de remuneração. Consulte
Considerações para a definição: avaliações de desempenho
.
52
561
1
Classificação de registro (padrão)
Escala classificatória
Recupera a identificador de referência; ID de referência associada à escala classificação usada para o trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday usa a escala classificação para inserir uma classificação para um trabalhador durante o processo de negócios Iniciar avaliação de desempenho. Se o colaborador não tem uma avaliação de desempenho, o Workday retorna um valor em branco . Consulte
Criar escalas classificatórias
e
Considerações para a definição: avaliações de desempenho
.
53
565
2
Data de início do período de classificação de registro
Data de início do período de avaliação
Recupera a data de início do período de revisão associado ao trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você insere a data de início do período de avaliação de um trabalhador durante um processo de negócios de avaliação de desempenho . Consulte
Considerações para a definição: avaliações de desempenho
.
54
563
1
Data de término do período de registro
Data de término do período de avaliação
Recupera a data de término do período de avaliação associada ao trabalhador a partir da data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você insere a data de término do período de avaliação de um trabalhador durante um processo de negócios de avaliação de desempenho . Consulte
Considerações para a definição: avaliações de desempenho
.
55
1011
1
Sobrenome anterior
1. Campo de relatório Nome
Recupera o Sobrenome legal do trabalhador da última solicitação de ação de pessoal em vigor. Você pode adicionar ou atualizar o nome legal usando o processo de negócios Alteração de nome legal . Consulte
Etapas: definir nomes de trabalhadores
.
56
1012
1
Nome - Nome anterior
1. Campo de relatório Nome
Recupera o Nome legal do trabalhador da última solicitação de ação de pessoal em vigor. Você pode adicionar ou atualizar o nome legal usando o processo de negócios Alteração de nome legal . Consulte
Etapas: definir nomes de trabalhadores
.
57
1013
1
Nome do meio anterior
1. Campo de relatório Nome
Recupera o nome do meio legal do trabalhador da última solicitação de ação de pessoal em vigor. Você pode adicionar ou atualizar o nome legal usando o processo de negócios Alteração de nome legal . Consulte
Etapas: definir nomes de trabalhadores
.
58
1014
1
Sufixo do nome anterior
Sufixo do nome legal
Recupera o sufixo do nome legal do trabalhador da última solicitação de ação de pessoal em vigor. Você pode adicionar ou atualizar o nome legal usando o processo de negócios Alteração de nome legal . Consulte
Etapas: definir nomes de trabalhadores
.
59
1027
1
Título da posição anterior
7. Campo de relatório Título e número da posição
Recupera o título da posição do campo 7.Título da posição e número do último evento de Solicitação de ação de pessoal vigente, . O Workday mapeia o campo por padrão de título do cargo para Título da posição. Você pode atualizar o título do cargo por padrão usando o processo de negócios Gerenciar perfil de cargo. Consulte
Criar perfis de cargo
.
60
1029
1
Número da posição anterior
7. Campo de relatório Título e número da posição
Recupera o número da posição de 7. Campos Título e número da posição do último evento de Solicitação de ação de pessoal vigente, . O Workday mapeia a ID da posição. campo para o Número da posição.
61
1026
1
Organização da posição anterior
14. Campo de relatório Nome e local da organização da posição
Recupera a organização da posição de 14. Campo Nome e local da organização da posição do último evento de solicitação de ação de pessoal em vigor, . O Workday mapeia a Organização de supervisão para a Organização da posição.
62
971
1
Plano de pagamento anterior
8. Campo de relatório do plano de pagamento]
Recupera os dois primeiros caracteres da identificador de referência; ID de referência associada ao valor no 8. Campo Plano de pagamento do último evento de Solicitação de ação de pessoal vigente, . O Workday mapeia o campo Nome do pacote de remuneração para Plano de pagamento. Consulte
Criar pacotes de remuneração
.
63
969
1
Ocupação anterior
9. Oc Campo do relatório de séries
Recupera o 9. Oc Campo de código do último evento de solicitação de ação de pessoal em vigor, . O Workday mapeia o código de ocupação para a série da ocupação. Você pode adicionar ou atualizar a série de ocupações usando a tarefa Criar ou Editar família de cargos. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo da série de ocupação. Consulte
Criar famílias de cargos
.
64
965
1
Código de nível, classe, classificação ou faixa de pagamento anterior
10. Campo de relatório Nível ou Nível
Recupera os dois últimos caracteres da identificador de referência; ID de referência associada ao valor no grupo 10. Campo Nível do último evento de Solicitação de ação de pessoal vigente, . Recupera os dois últimos caracteres da identificador de referência; ID de referência do nível de remuneração mantido se o trabalhador estiver em retenção de nível. O Workday mapeia o campo Nível de remuneração para Nível ou Nível. Consulte
Criar nível de remuneração
.
65
973
1
Estágio ou taxa anterior
11. Campo de relatório Estágio ou taxa
Recupera os dois últimos caracteres da identificador de referência; ID de referência associada ao valor no 11. Campo Estágio ou taxa do último evento de Solicitação de ação de pessoal vigente, . Recupera os dois últimos caracteres da identificador de referência; ID de referência do estágio de remuneração retido se o trabalhador estiver em retenção de nível. Recupera 00 se o estágio de remuneração estiver vazio. O Workday mapeia o campo Estágios do nível de remuneração para o Estágio ou Taxa. Consulte
Criar estágios de nível de remuneração
.
66
970
1
Base de pagamento anterior
13. Campo de relatório da base de pagamento
Recupera os dois primeiros caracteres da identificador de referência; ID de referência associada ao valor no grupo 13. Campo Base de pagamento do último evento de Solicitação de ação de pessoal em vigor, . O Workday mapeia o campo de frequência no Nível de remuneração. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo da Frequência. Consulte
Criar nível de remuneração
.
67
1010
1
Taxa salarial total anterior
12. Campo de relatório do valor total do salário
Recupera o valor em 12. Campo do salário total do último evento de solicitação de ação de pessoal vigente, . O Workday mapeia o campo Base de remuneração para Salário total. Você pode mapear uma base de remuneração específica para o salário total usando a tarefa Manter valores de campos federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
e
Criar base de remuneração configurável
.
68
963
1
Pagamento base anterior
12A. Campo de relatório Pagamento base
Recupera o valor em 12A. Campo Pagamento base do último evento de Solicitação de ação de pessoal vigente, . O Workday mapeia o campo Base de remuneração configurável para Pagamento base. Você pode mapear uma base de remuneração específica para o pagamento base usando a tarefa Manter valores de campos federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
e
Criar base de remuneração configurável
.
69
962
1
Taxa de pagamento base ajustada anterior
12C. Campo de relatório Ajuste de pagamento base
Recupera o valor em 12C. Campo de pagamento base de ajuste do último evento de solicitação de ação de pessoal em vigor, . O Workday mapeia o campo Base de remuneração configurável para Ajuste de pagamento base. Você pode mapear uma base de remuneração específica para o ajuste de pagamento base usando a tarefa Manter valores de campos federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
e
Criar base de remuneração configurável
.
70
967
1
Suplemento de pagamento base padrão anterior
12B. Ajuste da localidade campo de relatório
Recupera o valor no 12B. Ajuste da localidade campo do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday recupera o valor somente quando o trabalhador não tem uma ID de tabela de pagamento especial. Se o trabalhador tem um identificador de tabela de pagamento especial, o Workday retorna 0. O Workday mapeia o campo Base de remuneração configurável para 12B. Ajuste da localidade campo. Você pode mapear uma base de remuneração específica para 12B. Ajuste de localidade usando a tarefa Manter valores de campos federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
e
Criar base de remuneração configurável
.
71
974
1
Programação de trabalho anterior
32. Campo de relatório Programação de trabalho
Recupera a identificador de referência; ID de referência associada a 32. O campo Programação de trabalho do evento de solicitação de ação de pessoal mais recente em vigor. O Workday mapeia o campo Time Type Sub Type para 32. Programação de trabalho Você pode adicionar ou atualizar o subtipo do tipo de período na posição preenchida do trabalhador usando os processos de negócios Admissão, Alterar cargo ou Adicionar cargo suplementar. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo do subtipo do tipo de período. Consulte
Etapas: definir tipos e subtipos de período
.
72
972
1
Determinante da taxa de pagamento anterior
29. Campo de relatório Determinante da taxa de pagamento
Retrieves 29. Campo Determinante da taxa de pagamento do último evento de Solicitação de ação de pessoal vigente, . O Workday mapeia o campo Determinante da taxa de pagamento nos processos de negócios de remuneração para 29. Determinante da taxa de pagamento
73
964
1
Posto de serviço anterior
38. Campo de relatório Código da estação de serviço
Recupera o 38. Campo Código de posto de serviço do último evento de Solicitação de ação de pessoal em vigor, . O Workday mapeia o campo de ID de local no local da posição do trabalhador para 38. Código do posto de serviço Você pode adicionar ou atualizar a ID de local usando a tarefa de criação ou editar de local . Consulte
Criar locais
.
74
430
1
Família de nomes
1. Campo de relatório Nome
Recupera o sobrenome de 1. O campo Nome do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o nome legal para 1. Nome Você pode adicionar ou atualizar usando o processo de negócios Alteração de nome legal . Consulte
Etapas: definir nomes de trabalhadores
.
75
431
1
Nome
1. Campo de relatório Nome
Recupera o primeiro nome de 1. O campo Nome do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o nome legal para 1. Nome Você pode adicionar ou atualizar usando o processo de negócios Alteração de nome legal . Consulte
Etapas: definir nomes de trabalhadores
.
76
432
1
Nome do meio
1. Campo de relatório Nome
Recupera o nome do meio de 1. O campo Nome do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o nome legal para 1. Nome Você pode adicionar ou atualizar usando o processo de negócios Alteração de nome legal . Consulte
Etapas: definir nomes de trabalhadores
.
77
433
1
Sufixo do nome
Sufixo do nome legal
Recupera o sufixo do nome legal de 1. O campo Nome do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o nome legal para 1. Nome Você pode adicionar ou atualizar usando o processo de negócios Alteração de nome legal . Consulte
Etapas: definir nomes de trabalhadores
.
78
526
1
Descrição do título da posição
7. Título da posição e número1. Campo de relatório Nome
Recupera o título da posição da 7. Campos Título e número da posição no evento de Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o campo por padrão do título do cargo para 7. Título da posição Você pode alterar o título da posição preenchida do trabalhador usando processos de negócios Alterar cargo. Você pode atualizar o título do cargo por padrão usando o processo de negócios Gerenciar perfil de cargo. Consulte
Criar perfis de cargo
.
79
1028
1
Número da posição
7. Título da posição e número 1 Campo de relatório Nome
Recupera o número da posição do 7. Campos Título e número da posição no evento de Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia a ID da posição associada ao trabalhador para Número da posição. Você pode alterar a posição preenchida do trabalhador usando os processos de negócios Alterar cargo.
80
1025
1
Organização da posição
22. Campo de relatório Nome e local da organização da posição
Recupera a organização da posição de 22. Campo Nome e local da organização da posição no evento Solicitação de ação de pessoal. O Workday mapeia a organização de supervisão associada à posição do trabalhador para a organização da posição . Consulte
Definir organizações de supervisão
.
81
502
1
Plano de pagamento
16. Campo de relatório do plano de pagamento
Recupera os dois primeiros caracteres da identificador de referência; ID de referência associada ao valor em 16. Plano de pagamento do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o nome do pacote de remuneração para Plano de pagamento. Consulte
Criar pacotes de remuneração
.
82
465
1
Ocupação
17. Campo de relatório de ID do código Occ
Retrieves 17. Oc Código do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia a série de ocupação para a ocorrência. Código Você pode adicionar ou atualizar a série de ocupações usando a tarefa Criar ou Editar família de cargos. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo da série de ocupação. Consulte
Criar famílias de cargos
.
83
298
1
Código de nível, classe, classificação ou faixa de pagamento
18. Campo de relatório Nível ou Nível
Recupera os dois últimos caracteres da identificador de referência; ID de referência associada ao valor em 18. Nível do evento de Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o campo Nível de remuneração para Nível ou Nível. Consulte
Criar nível de remuneração
.
84
670
1
Estágio ou taxa
19. Campo de relatório Estágio ou taxa
Recupera os dois últimos caracteres da identificador de referência; ID de referência associada ao valor em 19. Estágio ou taxa do evento de Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia os Estágios do nível de remuneração para Estágio ou Taxa. Você pode adicionar ou atualizar etapas para uma posição do trabalhador usando processos de negócios de remuneração . Consulte
Criar estágios de nível de remuneração
.
85
497
1
Base de pagamento
21. Campo de relatório da base de pagamento
Recupera os dois primeiros caracteres da identificador de referência; ID de referência associada ao valor no 21. Campo Base de pagamento do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o Nível de remuneração para a base de pagamento. Consulte
Criar nível de remuneração.
86
961
1
Taxa salarial total
20. Campo de relatório Valor total do salário ou concessão
Recupera o valor em 20. Campo Salário ou prêmio total do evento de Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o campo Base de remuneração para Taxa salarial total. Você pode mapear uma base de remuneração específica para o salário total usando a tarefa Manter valores de campo federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
e
Criar base de remuneração configurável
.
87
52
1
Pagamento base
20A. Campo de relatório Pagamento base
Recupera o valor em 20A. Campo Pagamento base do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o campo Base de remuneração configurável para Pagamento base. Você pode mapear uma base de remuneração específica para o pagamento base usando a tarefa Manter valores de campos federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
e
Criar base de remuneração configurável
.
88
6
1
Pagamento base ajustado
20C. Ajuste Campo de relatório Pagamento base
Recupera o valor em 20C. Campo Ajuste de pagamento base do evento de Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia a Base de remuneração configurável para o Ajuste. Pagamento base Você pode mapear uma base de remuneração específica para o ajuste de pagamento base usando a tarefa Manter valores de campos federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
e
Criar base de remuneração configurável
.
89
392
1
Suplemento de pagamento base padrão
20B. Ajuste da localidade campo de relatório
Recupera o valor em 20B. Ajuste da localidade campo do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday recupera o valor somente quando o trabalhador não tem uma ID de tabela de pagamento especial. Se o trabalhador tem um identificador de tabela de pagamento especial, o Workday retorna 0. Ajuste da localidade é mapeado para Base de remuneração configurável. Você pode mapear uma base de remuneração específica para Ajuste de localidade usando a tarefa Manter valores de campos federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
e
Criar base de remuneração configurável
.
90
678
1
Diferencial de supervisor
Plano de abono
Recupera o valor anualizado de um plano de abono para o plano de abono de diferencial de supervisão em vigor mais recente associado aos eventos de remuneração propostos para um trabalhador. Você pode mapear planos de abono específicos para o campo Diferencial de supervisão na tarefa Manter valores de campo federais.
91
1007
4
Abono de retenção
Não mapeado.
O campo está provoluntariamente em branco no arquivo de saída.
92
40
1
Dólar de concessão
20. Campo de relatório Valor total do salário ou concessão
Recupera o valor no 20. Campo Salário ou prêmio total do evento de Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o valor que você insere no processo de negócios Solicitar pagamento único para os dólares da prêmio . Você pode mapear planos de abono específicos para diferentes prêmios (como prêmio de patente federal e prêmio em dinheiro) usando a tarefa Manter valores de campo federais. Observe que os valores associados à Natureza da Ação de pagamento por disponibilidade são recuperados como um valor. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
93
691
1
Horas da concessão
Acumulado no período
Recupera as horas acumuladas no período a partir da data de vigência do evento de Solicitação de ação de pessoal . O Workday só recupera as horas quando o código Natureza da ação é 846 ou 847. O Workday recupera em branco para todos os outros códigos de Natureza de ação.
94
976
1
Percentual da concessão
Planos de abono com base em percentual
Recupera o valor percentual do plano de abono com base em percentual inserido para a posição do trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Isso só será exibido quando o código da Natureza da ação for 818. Você pode mapear um ou mais planos de abono com base em percentual específicos para a unidade de medida usando a tarefa Manter valores de campo federais.
95
767
1
Programação de trabalho
32. Campo de relatório Programação de trabalho
Recupera a identificador de referência; ID de referência associada a 32. Campo Programação de trabalho do evento de Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o campo Time Type Sub Type para 32. Programação de trabalho Você pode adicionar ou atualizar o subtipo do tipo de período na posição preenchida do trabalhador usando os processos de negócios Admissão, Alterar cargo ou Adicionar cargo suplementar. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo do subtipo do tipo de período. Consulte
Etapas: definir tipos e subtipos de período
.
96
1
Turno de serviço regular e recorrente
Horas semanais programadas X 2
Recupera as horas semanais programadas multiplicadas por 2 da posição na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday retorna um valor apenas quando a posição do trabalhador é do tipo de período de período variável ou de meio período. Você pode adicionar ou atualizar o subtipo do tipo de período na posição preenchida do trabalhador usando os processos de negócios Admissão, Alterar cargo ou Adicionar cargo suplementar.
97
504
1
Determinante da taxa de pagamento
29. Campo de relatório Determinante da taxa de pagamento
Recupera o 29. Campo Determinante da taxa de pagamento do evento Solicitação de ação de pessoal . Se não houver um plano de recursos do projeto proposto no evento de solicitação de ação de pessoal por nível atual , recupera o relatório do trabalhador atribuído ao trabalhador. O Workday mapeia o campo Determinante da taxa de pagamento no processo de negócios de remuneração para 29. Determinante da taxa de pagamento
98
114
1
Posto de serviço
38. Campo de relatório Código da estação de serviço
Retrieves 38. Campo Código do posto de serviço do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday mapeia o campo de ID de local no local da posição do trabalhador para 38. Código do posto de serviço O local é necessário em todas as posições preenchidas. Você pode adicionar ou atualizar a ID de local usando a tarefa Criar ou Editar local. Consulte
Criar locais
.
99
1031
2
Dados da agência 1
40. Dados da agência 1
Retrieves 40. Agency Data 1 da Solicitação de ação de pessoal. Você pode configurar o valor que é exibido neste campo usando a tarefa Manter valores por padrão para campos de alocação de pessoal.
100
1032
2
Dados da agência 2
41. Dados da agência 2
Retrieves 41. Agency Data 1 da Solicitação de ação de pessoal. Você pode configurar o valor que é exibido neste campo usando a tarefa Manter valores por padrão para campos de alocação de pessoal.
101
1033
2
Dados da agência 3
42. Dados da agência 3
Retrieves 42. Agency Data 3 da Solicitação de ação de pessoal. Você pode configurar o valor que é exibido neste campo usando a tarefa Manter valores por padrão para campos de alocação de pessoal.
102
1034
2
Dados da agência 4
43. Dados da agência 4
Retrieves 43. Agency Data 4 da Solicitação de ação de pessoal. Você pode configurar o valor que é exibido neste campo usando a tarefa Manter valores por padrão para campos de alocação de pessoal.
103
1035
2
Dados da agência 5
44. Dados da agência 5
Retrieves 44. Agency Data 5 da Solicitação de ação de pessoal. Você pode configurar o valor que é exibido neste campo usando a tarefa Manter valores por padrão para campos de alocação de pessoal.
104
510
1
Data de aprovação da ação de pessoal
49. Campo de relatório da data de aprovação
Recupera o 49. Data de aprovação do evento Solicitação de ação de pessoal . Esta data está mapeada para a data em que a etapa Certificar é concluída no processo de negócios Solicitação de ação de pessoal .
105
430
2
Nome da família de autorizadores de ações de pessoal
50. Campo de relatório Assinatura/Autenticação e Título de oficial de aprovação
Recupera o sobrenome legal do responsável pela aprovação em 50. Campo Assinatura/Autenticação e Título de oficial de aprovação na Solicitação de ação de pessoal. Você pode mapear uma função atribuível para Representante de aprovação usando a tarefa Manter valores de campos federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
106
431
2
Nome - Autorizado a ação de pessoal
50. Campo de relatório Assinatura/Autenticação e Título de oficial de aprovação
Recupera o nome legal do responsável pela aprovação em 50. Campo Assinatura/Autenticação e Título de oficial de aprovação na Solicitação de ação de pessoal. Você pode mapear uma função atribuível para Autoridade de aprovação usando a tarefa Manter valores de campos federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
107
432
2
Nome do meio do autorizador de ação de pessoal
50. Campo de relatório Assinatura/Autenticação e Título de oficial de aprovação
Recupera o nome do meio legal do responsável pela aprovação em 50. Campo Assinatura/Autenticação e Título de oficial de aprovação na Solicitação de ação de pessoal. Você pode mapear uma função atribuível para o responsável pela aprovação usando a tarefa Manter valores de campos federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
108
433
2
Sufixo do nome do autorizador de ação de pessoal
50. Campo de relatório Assinatura/Autenticação e Título de oficial de aprovação
Recupera o sufixo do nome legal do responsável pela aprovação em 50. Campo Assinatura/Autenticação e Título de oficial de aprovação na Solicitação de ação de pessoal. Você pode mapear uma função atribuível para Autoridade de aprovação usando a tarefa Manter valores de campos federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
109
512
1
Título do autorizador de ação de pessoal
50. Campo de relatório Assinatura/Autenticação e Título de oficial de aprovação
Recupera o título do cargo por padrão do responsável pela aprovação em 50. Campo Assinatura/Autenticação e Título de oficial de aprovação na Solicitação de ação de pessoal. Você pode mapear uma função atribuível para Autoridade de aprovação usando a tarefa Manter valores de campos federais. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
110
1008
1
Texto das observações
Campo de relatório de observações
Recupera todos os comentários da Solicitação de ação de pessoal. Exemplo: B02 - Opção selecionada para não se inscrever nos benefícios de saúde. Quando vários comentários são inseridos, o Workday os concatena e separa com um ponto e vírgula. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
.
111
1070
1
Suplemento de pagamento base especial anterior
12B. Ajuste da localidade campo de relatório
Recupera o valor em 12B. Ajuste da localidade campo do último evento de Solicitação de ação de pessoal em vigor, . O Workday recupera o valor somente quando o trabalhador tem uma ID de Tabela de pagamento especial. Recupera 0 se o trabalhador não tiver uma ID de Tabela de pagamento especial. O Workday mapeia o campo Base de remuneração configurável para Ajuste de localidade. Você pode mapear uma base de remuneração específica para o ajuste de localidade. usando a tarefa Manter valores de campo federal. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
e
Criar base de remuneração configurável
.
112
663
1
Suplemento de pagamento base especial
20B. Ajuste da localidade campo de relatório
Recupera o valor em 20B. Ajuste da localidade campo do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday recupera o valor somente quando o trabalhador tem uma ID de Tabela de pagamento especial. Recupera 0 se o trabalhador não tiver uma ID de Tabela de pagamento especial. O Workday mapeia o campo Base de remuneração configurável para Ajuste de localidade. Você pode mapear uma base de remuneração específica para o ajuste de localidade. usando a tarefa Manter valores de campo federal. Consulte
Etapas: definir solicitação de ação de pessoal (solicitação de ação de pessoal)
e
Criar base de remuneração configurável
.
113
1071
1
Identificação de raça e etnia
Raça/Etnia
Recupera um código de 6 dígitos associado à raça/ etnia do trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal, . Você pode configurar o atributo de integração Field Mapping for Etnia e Raça Identificação para recuperar o valor do processo de negócios Informações pessoais por país ou do processo de negócios Autoidentificação de raça e etnia. Consulte
Etapas: definir detalhes de raça e etnia
e
Etapas: definir autoidentificação de raça e etnia (SF-181)
.
114
82
1
Código de país da cidadania
Cidadania a partir de informações pessoais
Recupera o código de país do OPM associado ao país da cidadania do trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Quando um trabalhador não tem cidadania, o Workday insere o número 98. Consulte Referência: campos de informações pessoais.
115
1
Código de população especial
Populações com regime especial de aposentadoria (posição preenchida)
Recupera o código de populações especiais para aposentadoria da posição preenchida do trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal, . Você pode atualizar ou adicionar populações especiais para aposentadoria na posição preenchida do trabalhador usando os processos de negócios Admissão, Alterar cargo ou Adicionar cargo suplementar. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo de Populações com regime especial de aposentadoria.
116
1
Indicador de nomeação excluída do CSRS
Status com base no plano de aposentadoria
Retorna Y ou N com base no plano de aposentadoria selecionado para o trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday retorna Y quando os planos de aposentadoria são: 2-FICA 4-Nenhum K-FERS e FICA KR-FERS(RAE) e FICA M-FERS e FICA Special MR-FERS(RAE) e FICA Special Workday retorna N para todos os outros planos de aposentadoria. Consulte
Criar planos de previdência
e
Inscrever colaboradores em planos de previdência
.
117
1
Indicador de nomeação excluída do FRS
Status com base no plano de aposentadoria
Retorna Y ou N com base no plano de aposentadoria selecionado para o trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday retorna Y quando os planos de aposentadoria são: 1-CSRS, 2-FICA, 4-Nenhum, 6-CSRS-Cespecial-FICA e CSRS (parcial) E-FICA e CSRS-Spec (parcial) R-FICA e CSRS (). Completo) T-FICA e CSRS-Spec (completo) O Workday retorna N para todos os outros planos de previdência. Consulte
Criar planos de previdência e Inscrever colaboradores em planos de previdência
.
118
1
Indicador de cobertura FICA 1
Não mapeado para um campo de interface de usuário . Lógica derivada para a integração - Status com base no plano de aposentadoria e no tipo de nomeação
Retorna Y ou N com base no plano de aposentadoria selecionado para o trabalhador e o tipo de nomeação na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday retorna Y quando: - O plano de aposentadoria é 2 = Sistema de Segurança Social (FICA). Deduções de sistema único. - Tipo de nomeação = 45 Programação D (não permanente com base em serviço exceto) - Apt para exceder a data < daqui a um ano O Workday retorna N para todos os outros planos de aposentadoria e combinações de nomeação. Consulte
Criar planos de previdência
e
Inscrever colaboradores em planos de previdência
.
119
1
Indicador de cobertura FICA 2
Não mapeado.
O valor por padrão do campo é N no arquivo de saída.
120
1
Sequência vigente de ação de pessoal
Número da sequência de solicitação de ação de pessoal
Recupera o número de sequência de Solicitação de ação de pessoal de eventos de Solicitação de ação de pessoal. Se houver vários eventos na mesma data de vigência, o Workday determinará a sequência com base na ordem em que cada evento foi certificado.
121
1
Turno de serviço regular de tempo integral hierárquico para colaboradores de meio período
Calculado com base nas horas de meio período por período de pagamento a cada a cada duas semanas, .
Recupera o valor de 33. Horas de meio período por período de pagamento a cada duas semanas e o multiplica por 2 para o evento Solicitação de ação de pessoal . O Workday deriva esses dados no bloco 33 multiplicando as horas semanais programadas por 2. Exemplo: se as horas semanais programadas são 15, a Caixa 33 é 30. Em seguida, o Workday multiplica a caixa 33 por 2 para obter a hipotética tour de serviço regular em tempo integral para colaboradores de meio período. Exemplo: 30 x 2 = 60.
122
1
Indicador de atribuição FEGLI
Não mapeado.
O campo é N no arquivo de saída.
123
1
Valor do seguro básico pós-seleção FEGLI
Não mapeado.
O campo está em branco no arquivo de saída.
124
1
Indicador de ordens judiciais para finalidades FEGLI
Ordens judiciais de dependentes
Recupera N quando não há ordem judicial identificada para o dependente na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Recupera em branco quando há uma ordem judicial identificada para o dependente na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode identificar uma ordem judicial na tarefa Adicionar dependente ou Editar dependente. Consulte
Adicionar ou excluir benefícios determinados por ordem judicial (QDRO)
.
125
1
Designação de indicador de beneficiários FEGLI
Não mapeado.
O campo está em branco no arquivo de saída.
126
257
1
Plano de saúde
Código de inscrição em faixas de taxas de taxas de assistência médica
Retorna o código de inscrição nas faixas de taxas associadas ao plano de saúde selecionado pelo trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo do Código de inscrição. Consulte
Criar taxas de assistência médica
e
Criar planos de assistência médica
.
127
252
1
Código do evento de benefícios de saúde de colaboradores federais (FEHB)
Códigos de evento antes de impostos em tipos de evento de benefícios .
Retorna o código de evento antes de impostos no tipo de evento de benefícios atribuído ao trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Consulte
Criar planos de assistência médica
.
128
1
Data de vigência dos benefícios de saúde de colaboradores federais (FEHB)
Data de vigência do evento de benefícios de seleção; opção selecionada médica mais recente
Retorna a data de vigência dos benefícios da seleção; opção selecionada de plano de saúde mais recente do trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Consulte
Criar eventos de inscrição
.
129
1
Categoria de segurança cibernética/área de especialidade
Áreas de segurança cibernética (posição preenchida)
Recupera a área de segurança cibernética em vigor mais recente da posição preenchida pelo trabalhador, . Quando há várias seguranças cibernéticas, o Workday anexa o código com base na ordem determinada com base na posição preenchida . Você pode atualizar ou adicionar áreas de segurança cibernética na posição preenchida do trabalhador usando os processos de negócios Admissão, Alterar cargo ou Adicionar cargo suplementar.
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Confidencialidade e risco da posição
Confidencialidade e risco da posição (posição preenchida)
Recupera o código de risco e de confidencialidade da posição da posição preenchida do trabalhador a partir da data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal, . Você pode atualizar ou adicionar um código de risco e de confidencialidade da posição na posição preenchida do trabalhador usando os processos de negócios Admissão, Alterar cargo ou Adicionar cargo suplementar. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo de Confidencialidade da posição e Risco.
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Nível de autorização de segurança
Nível de autorização de segurança (posição preenchida)
Recupera o código do nível de autorização de segurança da posição preenchida do trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode atualizar ou adicionar um nível de autorização de segurança à posição preenchida do trabalhador usando os processos de negócios Admissão, Alterar cargo ou Adicionar cargo suplementar. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo do Nível de autorização de segurança.
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ID de cargo para gestão de projetos e programas
ID de cargo da gestão de projetos e programas (novo campo)
Recupera o projeto e a ID de cargo de gestão de projeto da posição preenchida do trabalhador na data de vigência do evento Solicitação de ação de pessoal . Você pode atualizar ou adicionar o projeto e a ID de cargo da gestão de projeto na posição preenchida do trabalhador usando os processos de negócios Admissão, Alterar cargo ou Adicionar cargo suplementar. Você pode usar a tarefa Manter rótulos personalizados para alterar o rótulo da ID do cargo da gestão de projetos e programas.