Studentaanvragen annuleren
Studentenaanvragen massaal annuleren:
- Configureer het bedrijfsproces en het beveiligingsbeleidvoor het massaal annuleren van de gebeurtenis voor studentenaanvragenin het functionele gebied 'Toelating'.
- Het domein 'Beveiliging:rapporten: records studentprospect'in het functionele gebied 'Studentenrecruiting'.
Een sollicitatie annuleren als gerelateerde actie: domein Beveiliging:
Beheren: geavanceerde toepassingsacties
in het functionele gebied Toelating.U kunt studentaanvragen annuleren die u per ongeluk hebt gemaakt. De toepassingen moeten actief zijn en mogen geen openbaar beschikbare toelatingsbeslissing hebben. Als u sollicitaties wilt verwijderen voor sollicitanten die niet meer willen dat u hun toelatingsaanvragen in overweging neemt, kunt u overwegen de sollicitaties in te trekken. Zie Studentaanvragen intrekken.
In dit onderwerp wordt beschreven hoe u aanvragen van studenten massaal annuleert. U kunt een studentaanvraag ook annuleren door naar te gaan vanuit het menu met gerelateerde acties van de toepassing.
- Open het rapportStudentaanvragen zoeken.
- Selecteer een of meer sollicitaties om te annuleren.
- Klik opStudentenaanvragen massaal annuleren.
- (Optioneel) Schakel het selectievakje'Doorgaan met recruiting' in om de wervingsrecord te behouden, zelfs nadat de sollicitatie is geannuleerd.Door de wervingsrecord te behouden, blijft de prospect betrokken bij uw instelling.
De toepassingen worden verwijderd uit:
- Beoordelaarswachtrijen.
- Toepassingspools en -groeperingen.
- Prompts voor verschillende taken en rapporten.
Workday annuleert ook alle toepassingsvereisten en in uitvoering zijnde bedrijfsprocessen die aan de toepassingen zijn gekoppeld.
Geannuleerde sollicitaties worden nog steeds weergegeven in het rapport
'Studentgeschiedenis'
in de profielgroep 'Geschiedenis' met profielen van potentiële studenten.Als u de prospect niet meer werft, inactiveert Workday de wervingsrecord van de prospect. Als de contactpersoon opnieuw contact met u opneemt, wordt een nieuwe wervingsrecord voor de persoon gemaakt in plaats van de vorige wervingsrecord opnieuw te activeren.
Als u dat nog niet hebt gedaan, kunt u overwegen inactieve aanstellingen uit te sluiten van recruitinggebeurtenissen, engagementplannen en campagnes.