FLSA-bedrijfsrelaties maken

U kunt FLSA-bedrijfsrelaties instellen voor medewerkers met meerdere functies in verschillende bedrijven om het volgende te berekenen:

FLSA-gecombineerde toeslag voor overuren.

Toeslag voor overuren voor forfaitair bedrag.

Wanneer u een FLSA-bedrijfsrelatie maakt en de FLSA-gemengde toeslag voor overuren berekent, gaat u als volgt te werk:

Past dit toe op alle berekeningen van FLSA-overuren voor in aanmerking komende werknemers.

De uren en lonen van medewerkers van twee of meer bedrijven binnen de FLSA-bedrijfsrelatie worden geaggregeerd.

Wanneer u een FLSA-bedrijfsrelatie maakt en het tarief voor de forfaitaire bonus voor overuren berekent, gaat u als volgt te werk:

Hiermee wordt de waarde toegepast op alle berekeningen van overuren voor de forfaitaire bonus voor in aanmerking komende werknemers.

Hiermee worden alle reguliere gewerkte uren gebruikt op basis van dekkingsdatums voor twee of meer bedrijven binnen de FLSA-bedrijfsrelatie.

De configuratie van FLSA-bedrijfsrelaties heeft voorrang op belastingrelaties. U kunt FLSA-bedrijfsrelaties gebruiken om alleen FLSA te berekenen. Dit heeft geen invloed op belastingrelaties. Wijzigingen in de relatie moeten worden aangebracht voordat de salarisberekening wordt uitgevoerd. Wanneer u wijzigingen aanbrengt in de bedrijfsrelatie, moet u de salarisadministratie opnieuw berekenen. Medewerkers met een bedrijfswijziging halverwege de periode blijven de hele FLSA-week in het bedrijf. U wordt aangeraden alle medewerkers naar een nieuw bedrijf te verplaatsen voordat u de salarisadministratie berekent.

U wordt aangeraden intercompany boekingen voor salarisadministratie in te schakelen om FLSA-bedrijfsrelaties te ondersteunen. Zorg ervoor dat u:

Alle bedrijven binnen een FLSA-bedrijfsrelatie opnemen in het intercompany profiel.

Stel salarisadministratiegrootboeken in voor elk bedrijf voor alle geconfigureerde operationele transactietypen.

Openstaande grootboekperioden voor alle geconfigureerde typen operationele transacties voor de einddatum van de periode of in de toekomst.

Beoordeel de beperkingen voor de kostenplaats en het bedrijf om er zeker van te zijn dat ze binnen de gerelateerde bedrijven vallen en dat ze geldige operationele transacties en regelconfiguraties voor worktagsaldering hebben.

De toegewezen kostenberekening voor een medewerker kunt u beoordelen, toevoegen of bijwerken.

Open de taak

FLSA-bedrijfsrelatie maken

Houd op het tabblad

Met ingangsdatum

rekening met het volgende:

Optie	Omschrijving
Ingangsdatum	Voer een ingangsdatum in die gelijk is aan of eerder is dan de huidige datum. Als u een ingangsdatum toevoegt of bijwerkt, wordt er geen retroactieve gebeurtenis geactiveerd. Workday gebruikt echter de ingangsdatum in retroactieve berekeningen wanneer een medewerker ondersteunde gebeurtenissen heeft, zoals een beloningswijziging of aanvullende uren uit een eerdere periode.
Inactief	Inactiveer een bedrijfsrelatie om de FLSA-gemengde toeslag voor overuren of de toeslag voor de forfaitaire bonus voor overuren voor gerelateerde bedrijven niet meer te berekenen vanaf de ingangsdatum.
Gerelateerde bedrijven	Voer ten minste twee bedrijven in. U kunt een willekeurig aantal FLSA-bedrijfsrelaties maken. U kunt hetzelfde bedrijf echter niet in meerdere relaties tegelijk instellen. U kunt alleen Amerikaanse bedrijven selecteren.

U kunt de taak

voor het bewerken van FLSA-bedrijfsrelaties

gebruiken om een bestaande ingangsdatum bij te werken of een nieuwe ingangsdatum toe te voegen. Als u een actieve relatie in de toekomst wilt inactiveren, moet u een nieuwe ingangsdatum toevoegen en het selectievakje 'Inactief'
inschakelen.