Voorbeeld: inkomsten voor overuren instellen voor medewerkers op basis van een collectieve overeenkomst
In dit voorbeeld ziet u één manier om inkomsten voor overuren in te stellen voor medewerkers die zijn aangesloten bij een collectieve overeenkomst met regels voor de betaling van overuren voor de Australische salarisadministratie.
U hebt medewerkers die deelnemen aan de Fast Food Industry Award en mogelijk overuren vereist maken . Configureer inkomsten om de inkomsten voor overuren te berekenen.
Stel tijdregistratie in, zodat u weet wat de overuren van medewerkers zijn.
Beveiliging:
Set Up: Payroll (Calculations - Payroll Specific)
in het functionele gebied 'Core Payroll'.Stel tijdregistratie, tijdsberekeningen en tijdsberekening in, zodat u de uren van de medewerker kunt vastleggen via tijdregistratie. ZieSteps: Set Up Calculations for Time Tracking voor meer informatie.
Stel de collectieve overeenkomst en factoren voor collectieve overeenkomst in. ZieStappen: collectieve overeenkomsten beheren voor meer informatie. In dit voorbeeld is de collectieve overeenkomst ingesteld met de
naam
AUS - Fast Food Industry Award 2020
, factor 1
als klasse
en Factor 2
als niveau
.- Open de taakInkomsten maken.
- Voer in het veldLandAustraliëin.
- SelecteerGerechtigdheid runcategorieenGerechtigdheid salarisgroepsdetails.
- Voeg in het rasterGerechtigdheid medewerkereen nieuwe rij toe en selecteer
- Voer in de taakVergelijkingsberekening instancesetmaken de volgende details in:
Optie Omschrijving NaamCollectieve overeenkomst: Fast FoodCategorieSalarisadministratieBronveldCollectieve overeenkomst op einddatum van subperiode per pcRelationele operatorIn de selectielijstDoelinstanceAUS - Fast Food Industry Award 2020 (01-01-2020 - )Voer de naam in van de collectieve overeenkomst die u in Workday hebt ingesteld. - Klik op 'OK'. De nieuwe vergelijkingsberekening instanceset wordt ingevoegd in het veldGerechtigdheid medewerkervan de inkomsten.
- Voer in de sectieBerekeninghet volgende in:
Optie Omschrijving BerekeningUren (pro rata) * tarief (geen afronding)Invoerbedrag toegestaan?JaOverschrijvingsfrequentiePer uur - Selecteer in degebeurtenissen die leiden tot pro-rataberekening van de salariscomponentde optie Wijzigen in collectieve overeenkomst.enBeloningswijziging, samen met alle andere gebeurtenissen die pro-rata veroorzaken die u gebruikt.
- Voer in het veldBerekeningsworktagArbeidsplaats ''in, samen met eventuele andere worktags die u gebruikt.
- Voer in het rasterGerelateerde berekeningende volgende vier rijen in:
Optie Omschrijving Gerelateerde berekeningUren (pro rata)Berekening overschrijvenUrenstaat: goedgekeurde uren voor inkomsten voor subperiodeInvoer toegestaan?JaHuidige/huidige waarden en saldi weergevenHuidige . weergevenAggregatie:JaVerbergen in retroactieve resultaten?NeeOptie Omschrijving Gerelateerde berekeningTarief (niet aangepast)Berekening overschrijvenBeloning: waarde beloningselement (met overschrijving van berekeningsfrequentie - geen afronding)Invoer toegestaan?JaHuidige/huidige waarden en saldi weergevenHuidige . weergevenAggregatie:NeeVerbergen in retroactieve resultaten?NeeOptie Omschrijving Gerelateerde berekeningPercentageBerekening overschrijvenAus 1,5Dit is een tenanted berekening constante waarde die is ingesteld voor de inkomsten.Invoer toegestaan?JaHuidige/huidige waarden en saldi weergevenHuidige . weergevenAggregatie:NeeVerbergen in retroactieve resultaten?NeeOptie Omschrijving Gerelateerde berekeningTariefBerekening overschrijvenAUS niet-aangepast uurtarief vermenigvuldigd met percentageDit is een tenanted rekenkundige berekening die is ingesteld voor de inkomsten.Invoer toegestaan?JaHuidige/huidige waarden en saldi weergevenHuidige . weergevenAggregatie:NeeVerbergen in retroactieve resultaten?Nee - Voer in het veldBeloningselementhet van toepassing zijnde beloningselement in.
- Voeg in het rasterTijdsberekeningstagseen nieuwe rij toe en voer de relevante tijdsberekeningstag150%in.
- Voer op het tabbladMet datum zonder ingangsdatumin hetveldGroepen de waarde voor de belastbarelonen van het belastbare loon voor AUSop.
U kunt de inkomsten gebruiken voor medewerkers die overuren maken.