Referentie: velden voor waarderingen en opmerkingen van werknemersbeoordelingssjablonen

Veld	Omschrijving
Items Rated	( Bekwaamheden , Doelen , Vragen , Verantwoordelijkheden ) Hiermee kan de werknemer of manager tijdens het beoordelingsproces een waardering voor elk item invoeren. Wanneer deze optie is geselecteerd, voert u een begin- en eindbereik in voor de waarderingsschaal.
Itemwaarderingen vereist voor:	( Bekwaamheden , Competenties , Doelen , Vragen , Verantwoordelijkheden ) Managers of werknemers moeten een waardering invoeren voor elk item in deze sectie. Als u geen voorwaarden instelt, kunt u itemwaarderingen voor de manager vereisen voor alle ondersteunde secties. Wanneer u het selectievakje Werknemerswaarderingen toestaan inschakelt voor de sectie Doelen , kunt u vereisen dat werknemers doelitems waarderen. Wanneer u het selectievakje Werknemerswaarderingen toestaan inschakelt en Weergeven en wijzigen selecteert bij de prompt Werknemerweergaveoptie , kunt u werknemersitemwaarderingen vereisen voor de secties Bekwaamheden , Vragen en Verantwoordelijkheden . Wanneer u in de sectie Competenties het selectievakje Vaardigheidsschalen gebruiken of Waarderingsschaal gebruiken inschakelt, kunt u itembeoordelingen vereisen voor managers, werknemers of aanvullende beoordelaars. Als u geen voorwaarden instelt, kunt u alleen itembeoordelingen voor managers vereisen. Wanneer u het selectievakje Werknemersbeoordelingen toestaan inschakelt, kunt u itembeoordelingen voor werknemers vereisen. Wanneer u het selectievakje Aanvullende beoordelaars inschakelen voor sectie Competenties -sjabloon inschakelt, kunt u itemwaarderingen voor aanvullende beoordelaars vereisen.
Competentieschalen gebruiken	( Competenties ) Hiermee kan de werknemer of manager competenties evalueren met behulp van een competentieschaal die is gedefinieerd met de taak Competentiewaarderingsschaal maken .
Waarderingsschaal gebruiken	( Competenties ) Hiermee kan de werknemer of manager competenties beoordelen met behulp van een tenanted waarderingsschaal die is gedefinieerd met de taak Waarderingsschaal maken of Waarderingsschaal bewerken .
Sectiewaardering	( Bekwaamheden , Competenties , Doelen , Vragen , Verantwoordelijkheden ) Hiermee kan de werknemer of manager de sectie beoordelen. Opties zijn: Waarderingen met overschrijvingen : Workday geeft het veld Waardering weer in de beoordelingssectie. Als u Waardering van items hebt geselecteerd, wordt de sectiewaardering berekend en weergegeven. U kunt deze waarde wijzigen. Als u niet hebt geselecteerd Items met een waardering hebt geselecteerd, kunt u een waarderingswaarde invoeren. Waarderingen zonder overschrijvingen : Workday berekent de waardering en geeft de waarde weer in het veld Waardering in de beoordelingssectie. U kunt deze waarde niet wijzigen. Alleen beschikbaar wanneer u Waardering van items selecteert. Prompt voor waardering : indien geselecteerd, vraagt Workday de beoordelaar om de werknemer een waardering te geven voor de sectie die onafhankelijk is van de itemwaarderingen. Niet beschikbaar wanneer u Berekende waardering gebruikt: itemmiddeling gebruiken voor de sectie Totaal . Als deze optie is geselecteerd, geeft Workday een sectieoverzicht weer.
Competentieschaal voor sectiewaarderingen	( Competenties ) Selecteert een vaardigheidsschaal voor de waardering van de sectie Competentiesoverzicht .
Waarderingsschaal	( Prestaties , Doelen , Vragen , Verantwoordelijkheden ) Hiermee selecteert u de waarderingsschaal voor de sectie. U kunt de standaardwaarderingsschaal instellen in de taak Tenantinstellingen bewerken - HCM . Deze waarderingsschaal hoeft niet overeen te komen met de waarderingsschaal die in andere secties wordt gebruikt.
Sectiewaarderingen vereist voor:	( Bekwaamheden , Competenties , Doelen , Vragen , Verantwoordelijkheden ) Managers of werknemers moeten sectiewaarderingen invoeren. Deze optie is niet beschikbaar als u de optie Waarderingen zonder overschrijvingen selecteert in de prompt Sectie Waardering . Als u geen voorwaarderegels instelt, kunt u alleen sectiewaarderingen voor managers vereisen. Als het selectievakje Werknemerswaarderingen toestaan is ingeschakeld, kunt u sectiewaarderingen voor werknemers vereisen voor de secties Competenties en Doelen . Wanneer u het selectievakje Werknemerswaarderingen toestaan inschakelt en het veld Weergaveoptie werknemer instelt op Weergeven en wijzigen , kunt u sectiewaarderingen voor werknemers vereisen voor de secties Bekwaamheden , Vragen en Verantwoordelijkheden . Wanneer u het selectievakje Sectiesjabloonconfiguratie voor aanvullende beoordelaars inschakelen inschakelt, kunt u sectiewaarderingen vereisen voor aanvullende beoordelaars voor de sectie Competenties .
Waarderingsomschrijving weergeven	( Bekwaamheden , Competenties , Doelen , Vragen ) Hiermee wordt de omschrijving van de geselecteerde waardering weergegeven. Definieer waarderingsomschrijvingen in de taak Waarderingsschaal maken of Waarderingsschaal bewerken . Definieer omschrijvingen van competentiewaarderingen in de taak Competentiewaarderingsschaal maken of Vaardigheidswaardering bewerken .
Werknemerswaarderingen toestaan	( Prestaties , Competenties , Doelen , Vragen ) Schakelt werknemersbeoordelingen voor deze secties in. Schakel dit selectievakje uit om item- en sectiewaarderingen door werknemers in werknemersbeoordelingen uit te sluiten.
Berekende waarderingswaarde weergeven	( Bekwaamheden , Competenties , Doelen , Vragen , Verantwoordelijkheden ) Hiermee wordt de door Workday berekende overzichtswaardering weergegeven in het sectieoverzichtsgebied. Beschikbaar wanneer u Beoordeelde items en een waarderingswaarde selecteert in het veld Sectiewaardering .
Toegewezen berekende sectiewaardering weergeven	( Bekwaamheden , Competenties , Doelen , Vragen , Verantwoordelijkheden ) Hiermee wordt de door Workday berekende sectieoverzichtswaardering in het werknemersbeoordelingsdocument weergegeven. Beschikbaar wanneer Sectiewaardering is geselecteerd. Workday raadt deze optie aan wanneer u het selectievakje Berekende waardering gebruikt sectiewaarderingsprecisie in de sectie Totaal inschakelt.
Itemopmerkingen	( Bekwaamheden , Competenties , Doelen , Vragen , Verantwoordelijkheden ) Opties zijn onder meer: Alle beoordelaars . Hiermee kunnen managers, werknemers en aanvullende beoordelaars (indien ingeschakeld) opmerkingen invoeren voor elk item. Werknemer uitsluiten . Alleen managers en aanvullende beoordelaars (indien ingeschakeld) kunnen opmerkingen invoeren voor elk item. Geen opmerkingen . Hiermee worden opmerkingen voor de items in de sectie uitgesloten.
Itemopmerkingen vereist voor:	( Bekwaamheden , Competenties , Doelen , Vragen , Verantwoordelijkheden ) Managers, werknemers, aanvullende managers of aanvullende beoordelaars moeten opmerkingen invoeren voor elk item. Wanneer u de prompt Itemopmerkingen instelt op Alle beoordelaars of Werknemer uitsluiten , kunt u itemopmerkingen voor de manager vereisen voor alle beoordelingssjabloonsecties voor werknemers die deze optie ondersteunen. Wanneer u de prompt Itemopmerkingen instelt op Alle beoordelaars , kunt u itemopmerkingen voor de werknemer vereisen voor de sjabloonsecties Competenties en Doelen . Wanneer u de prompt Itemopmerkingen instelt op Alle beoordelaars en de prompt Werknemersweergaveoptie is ingesteld op Weergeven en wijzigen , kunt u itemopmerkingen vereisen voor de sjabloonsecties Bekwaamheden , Vragen en Verantwoordelijkheden . Wanneer u de prompt Itemopmerkingen instelt op Alle beoordelaars of Werknemer uitsluiten en u het selectievakje Aanvullende managersevaluaties voor alle secties inschakelen inschakelt voor de configuratie op sjabloonniveau, kunt u itemopmerkingen vereisen voor aanvullende managers voor alle beoordelingssjabloonsecties voor werknemers die dit ondersteunen optie. Wanneer u de prompt Itemopmerkingen instelt op Alle beoordelaars of Werknemer uitsluiten en u het selectievakje Aanvullende beoordelaars inschakelen voor sectie competenties inschakelt voor de configuratie van sjabloonniveau, kunt u itemopmerkingen vereisen voor de sjabloonsectie Competenties .