Skip to main content
Administrator Guide
Laatst bijgewerkt: 2026-03-13
Stappen: onboardingplannen inactiveren

Stappen: onboardingplannen inactiveren

Configureer het domein
Set Up: Onboarding
in het functionele gebied 'Onboarding'.
U kunt onboardingplannen inactiveren, zodat ze niet meer aan een doelgroep kunnen worden toegewezen. U kunt geïnactiveerde regelingen nog steeds bewerken, kopiëren of bekijken. Door plannen te inactiveren, wordt het beheer van de onboarding verbeterd door verouderde of irrelevante plannen te verbergen in actieve keuzelijsten. Ook worden fouten voorkomen doordat alleen de huidige plannen aan doelgroepen worden toegewezen.
  1. Open het rapport
    Onboardingplanner
    .
  2. Zoek het plan dat u wilt inactiveren in de sectie
    Plannen
    .
  3. Selecteer in de kolom
    Acties
    de optie Inactiveren
    in de prompt
    Bewerken
    .
  4. (Optioneel) Selecteer in het menu met gerelateerde acties van het plan
    de optie Onboardingplan
    inactiveren
    .
  5. Schakel het selectievakje
    Bevestigen
    in.
    In Workday wordt een bericht weergegeven dat u op het punt staat een plan te inactiveren en dat u het plan niet opnieuw kunt activeren.
  6. Klik op
    OK
    en
    Gereed
    .
    U kunt een plan niet inactiveren als het aan een
    doelgroep
    is toegewezen. U kunt de toegewezen doelgroep verwijderen met behulp van de taak
    Doelgroepen voor onboardingplan onderhouden
    .
    U kunt een plan niet opnieuw activeren nadat u het hebt geïnactiveerd. Als u het onboarding opnieuw wilt gebruiken, kunt u het inactieve plan kopiëren en er een nieuwe versie van maken.
Workday voegt (inactief) toe aan de
naam
van geïnactiveerde regelingen, zodat ze niet meer beschikbaar zijn voor selectie in actieve lijsten. Gebruikers met actieve
onboardingplantoewijzingen
die aan een geïnactiveerd plan zijn gekoppeld, kunnen het onboarding nog steeds op de gebruikelijke manier voltooien.
Met de taak
'Onderzoeken op onboardingproblemen
' worden geen uitzonderingen voor fout gegenereerd voor onboardingplannen die u buiten gebruik hebt gesteld.