Concept: werknemerstijdlijn
U kunt het rapport
Werknemerstijdlijn
gebruiken om de functie-, belonings-, prestatie- en talentgegevens voor een werknemer op jaarbasis te vergelijken.
Voor toegang tot dit rapport hebt u toegang nodig tot een van deze domeinen:
- Self-Service: Historical Staffing Information
- Worker Data: Historical Staffing Information
U kunt naar het rapport zoeken of het aan medewerkersprofielen toevoegen.
Met behulp van een lay-out naast elkaar wordt deze informatie per jaar weergegeven:
- Functie: functieprofiel, manager, locatie, managementniveau.
- Beloning: basissalaris, bonus, salarissegment en comparatio.
- Prestaties: managerswaardering, opmerking manager, werknemerswaardering, opmerking werknemer.
- Vaardigheden: onderscheidingen.
De rapportgegevens zijn geldig vanaf:
- De huidige datum voor het huidige jaar.
- 31 december voor voorgaande jaren.
U kunt ook een aangepaste versie van het rapport
'Werknemerstijdlijn'
maken met uw eigen gegevenspunten.