Referentie: voortgangsrapporten voor beloningsstappen en -schalen

Hiermee worden werknemers weergegeven die binnen de opgegeven periode een beloningsstap hebben gewijzigd.

Het rapport legt het volgende vast:

Klik op de verschillende koppelingen voor een beloningswijziging om een drilldown uit te voeren op details. Voor aanstellingsbeloninggebeurtenissen blijft de waarde 'Oude stap' leeg als dit de eerste stap is.

Zo voert u dit rapport uit:

Bekijk de werknemers op de lijst en voer zo nodig een drilldown in op de details.

Als u het proces voor automatische stapprogressie hebt uitgevoerd, opent u het rapport

'Audit stapprogressie werknemersbeloning'

om een lijst te bekijken met werknemers die zijn overgeslagen vanwege conflicterende beloningsgebeurtenissen.

In dit rapport worden werknemers weergegeven die in aanmerking komen om door te gaan naar de volgende beloningsstap in hun schaal, maar voor wie dit nog niet is gebeurd. Sommige werknemers boeken geen voortgang vanwege een parallel beloningsproces dat op hetzelfde moment is uitgevoerd als het proces voor automatische stapprogressie.

De automatische stapprogressie kan werknemers naar de volgende stap brengen als er geen parallel beloningsproces wordt uitgevoerd.

Zo voert u dit rapport uit:

Voltooi de verwerking van de conflicterende beloningsgebeurtenis voor de werknemers in behandeling. Als u een drilldown wilt uitvoeren op de beloningsgebeurtenis die de stapprogressie heeft voorkomen, klikt u op de koppeling 'Parallel beloningsproces'.

Voer vervolgens het proces voor automatische stapprogressie opnieuw uit met behulp van de taak

'Automatische stapprogressie plannen'

.

Hiermee worden relevante details weergegeven over werknemers die de laatste salaristrap in hun huidige schaal hebben bereikt en in aanmerking komen om door te gaan naar de eerste salaristrap van de volgende schaal.

Zo voert u het rapport uit:

Voor werknemers in de laatste stap van hun schaal: deze werknemers worden handmatig naar de volgende schaal geleid met behulp van de taak

'Beloningswijziging aanvragen'

.

De automatische stapprogressie verplaatst werknemers alleen naar de volgende stap binnen dezelfde schaal.

Dit rapport bevat vanaf een specifieke datum relevante details over werknemers die hebben voldaan aan de tijdsvereiste voor hun huidige beloningsstap en in aanmerking komen om door te gaan naar de volgende stap in hun schaal.

Open het rapport via de zoekfunctie of de menucategorie 'Beloning'. Gebruik de huidige of toekomstige datum.

Als u klaar bent, voert u het proces voor automatische stapprogressie uit om deze werknemers naar de volgende stap in hun schaal te laten gaan. Gebruik de taak

'Automatische stapprogressie plannen'

om het proces te plannen en uit te voeren.