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최종 업데이트: 2025-02-21
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참조: 매핑할 연말정산 양식 박스(미국)

참조: 매핑할 연말정산 양식 박스(미국)

Workday 급여가 다음을 수행하도록 연말정산 양식의 박스를 매핑할 수 있습니다.
  • 소득, 공제 및 급여 구성요소 관련 계산을 계산합니다.
  • 양식의 각 섹션에 데이터를 표시합니다.
다음 박스를 매핑해야 합니다.
급여 구성요소 또는 급여 구성요소 관련 계산은 연말정산 양식의 박스에만 매핑할 수 있습니다. 관련 리포트를 사용하여 연말정산 양식의 박스를 매핑합니다.
  • 미국령 연말 마감 양식 박스 구성을 조회합니다
    .
  • W-2 박스 구성 조회
    .
테넌트 설정 편집 - 시스템
태스크의
일반 이름 표시 유형
에서
사용을
선택한 경우에도 Workday는 연말정산 양식에 법적이름을 사용합니다.
W-2
W-2 / W-2C Box
설명
D
박스 D의 관리 번호를 숨기려면
편집 양식에 관리 번호 표시 안함
선택합니다.
2
추가 연방 소득세 원천징수
8
할당된 팁
10
가족 케어 복리후생
11
비적격 연금 섹션 457 Dist YTD
11
비적격 연금 - 섹션 457 Dist YTD
11
비적격 연금 섹션 457 연간누계(YTD)
11
비적격 연금 - 섹션 457 기여(YTD)
12 C
GTL의 과세대상 원가
12 D
옵션 401(k) 이연
12 E
옵션 403(b) 이연
12 F
옵션 408(k)(6) SEP 이연
12 G
옵션 457(b) 이연
12 H
옵션 501(c)(18)(D) 이연
12 J
비과세대상 병가 수당
12K
20% 소비세 - Golden Parachute
12 L
입증된 직원 사업비 환급
1,200만
GTL의 미징수 SS 세금
12 N
GTL의 미징수 메디케어 세금
12 P
제외가능 이사 경비
12 Q
비과세대상 지급액
12 R
Archer MSA에 대한 고용주 부담분
12 S
408(p) SIMPLE Contributions
12T
입양 복리후생
12 V
비법정 스톡옵션 행사 이익
12 W
고용주의 의료저축계좌 부담분
12 Y
409A Deferral
12 Z
409A Income
12 AA
401(k) 플랜에 따른 지정 로스앤젤레스 부담분
12 BB
403(b) 플랜에 따른 지정 로스앤젤레스 부담분
12 DD
고용주 후원 의료 보장 비용
12EE
457(b) 플랜에 따른 지정 Roth 부담분
12FF
적격한 소규모 고용주 의료 환급 협약에 따라 허용되는 복리후생
12 GG
83(i)항에 따른 적격 지분 부여 소득
12 HH
연도 종료일 시점에 섹션 83(i) 옵션에 따른 이연 집계
13
법정 직원
13
정년퇴직 플랜 박스
13
3rd Party 병가 급여
14 기타
기타 보고대상 소득
뉴저지의 경우
회사 시/도 및 미국 현지 세금 보고 편집
태스크의
주/도
탭에 있는
기타
섹션에서 비공개 플랜 번호를 추가합니다.
W-2GU
W-2GU/W-2CGU 박스
설명
D
박스 D의 관리 번호를 숨기려면
편집 양식에 관리 번호 표시 안함
선택합니다.
11
비적격 연금 - 섹션 457 Dist YTD
11
비적격 연금 - 비섹션 457 Dist YTD
11
비적격 연금 - 섹션 457 연간누계(YTD)
11
비적격 연금 - 섹션 457 기여(연간누계) 없음
12 A
팁의 미징수 SS 세금
12 B
팁의 미징수 메디케어 세금
12 C
GTL의 과세대상 원가
12 D
옵션 401(k) 추천
12 E
옵션 403(b) 이연
12 F
옵션 408(k)(6) SEP 이연
12 G
옵션 457(b) 이연
12 H
옵션 501(c)(18)(D) 이연
12 J
비과세대상 병가 수당
12 L
입증된 직원 사업비 환급
1,200만
GTL의 미징수 SS 세금
12 N
GTL의 미징수 메디케어 세금
12 P
제외가능 이사 경비
12 Q
비과세대상 지급액
12 R
Archer MSA에 대한 고용주 부담분
12 S
408(p) SIMPLE Contribution
12T
입양 복리후생
12 V
비법정 스톡옵션 행사 이익
12 W
고용주의 의료저축계좌 부담분
12 Y
409A Deferral
12 Z
409A Income
12 AA
401(k) 플랜에 따른 지정 로스앤젤레스 부담분
12 BB
403(b) 플랜에 따른 지정 로스앤젤레스 부담분
12 DD
고용주 후원 의료 보장 비용
12EE
457(b) 플랜에 따른 지정 Roth 부담분
12FF
적격한 소규모 고용주 의료 환급 협약에 따라 허용되는 복리후생
12 GG
83(i)항에 따른 적격 지분 부여 소득
12 HH
연도 종료일 시점에 섹션 83(i) 옵션에 따른 이연 집계
13
법정 직원
13
정년퇴직 플랜
13
3rd Party 병가 수당
14
기타
W-2PR
W-2PR / W-2CPR Box
설명
숫자 컨트롤 - 컨트롤 번호
관리 번호를 숨기려면
편집 양식에 관리 번호 표시 안함
선택합니다.
5
Costo de cubierta de salud auspiciada por el 후원
고용주 후원 의료 보장 비용
6
도나티보스
자선 기부금
Patrono:- 고용주: Box A
Ley 14-2017 근무시간
Act 14-2017에 따라 자격을 갖춘 의사가 제공하는 서비스
Patrono:- 고용주: Box B
servicios Domésticos
국내 서비스
Patrono:- 고용주: Box C
농업 관련 서비스 제공
농업 인력 관련 서비스
Patrono:- 고용주: Box D
종교 관련 서비스
교회의 목회자 또는 수도회 구성원이 제공하는 서비스
Patrono:- 고용주: Box E
전문직 고용 계약 20-1 que Laboran en el 섹터 개인용 서비스
회보 20-1에 따라 민간 부문에서 근무하며 현재 면허증을 취득한 공인 간호사 및 실무, 간호사, 의료 기술자 또는 상주 의사가 제공하는 서비스
Patrono:- 고용주: Box F
Ley 135-1997, Ley 73-2008, Ley 60-2019에 따라 푸에르토리코 거주지와 계약을 체결할 수 있습니다.
법 135-1997, 법 73-2008 또는 법 60-2019에 따라 면제 사업체에서 채용한 푸에르토리코 거주자의 개인으로 정의되는 직속 직원이 제공하는 서비스
Patrono:- 고용주: Box G
오트로스어
기타
8
커미션
커미션
9
양허
수당
12
Gastos Reemb. 복리후생 한계
환급적용 경비 및 부가급여
14
Fondo de Retiro Gubernamental
정부 퇴직 기금
15
Aportaciones a Planes Cualific
CODA 플랜 부담분
16 코드 A
A. 비상사태 발생
A. 비상시 공공 직원의 초과근무
16 코드 B
B. 개인 정보 보호 정책
B. 푸에르토리코 경비원의 초과근무
16 코드 C
C. Estipendios recibidos port ciertos médicos durante el período de internado
C. 인턴십 기간 동안 특정 의사가 수령한 급여
16 코드 D
D. 읽기 쉬운 과학적인 보상
D. 적격 연구원 또는과학자에게 지급된 보상
16 코드 F
F. Liquidación de pago de licencias pr vacaciones y enfermedad a empleados publicos bajo la Ley 211-2015
F. 법 211-2015에 의거하여 공공 직원에 대한 정기휴가 및 병가 청산 지급
16 코드 G
G. Undos Unidos Unidos Pagos por desastre declarados exentos por el Gobernator de 푸에르토리코
G. 푸에르토리코 주지사 또는 미국 대통령이 면제를 선언한 재해 지급액
16 코드 H
H. Pagos a empleados publicos bajo el Programa de Transición 자발적
H. 자발적 전환 프로그램에 따라 공공 직원에 대한 지급
16 코드 I
I. Compensación o indemnización pagada a un empleado por razón de despido bajo la Sección 1031.01(b)(11)
I. 강령 섹션 1031.01(b)(11)에 따라 직원의 해고로 인해 지급된 보상 또는 면책금
16 코드 J
J. Pagos a un profesional de difícil reclutamiento bajo la Sección 2022.03(a)
J. 인센티브 코드 섹션 2022.03(a)에 따라 충원하기 어려운 포지션과 관련하여 전문가에게 지급
19
Aportaciones al Programa Ahorra y Duplica tu Dinero
절감 및 두 배 프로그램에 대한 부담분
W-2VI
W-2VI / V-2CVI Box
설명
D
박스 D의 관리 번호를 숨기려면
편집 양식에 관리 번호 표시 안함
선택합니다.
11
비적격 연금 - 섹션 457 Dist YTD
11
비적격 연금 - 비섹션 457 Dist YTD
11
비적격 연금 - 섹션 457 연간누계(YTD)
11
비적격 연금 - 섹션 457 기여(연간누계) 없음
12 A
팁의 미징수 SS 세금
12 B
팁의 미징수 메디케어 세금
12 C
GTL의 과세대상 원가
12 D
옵션 401(k) 추천
12 E
옵션 403(b) 이연
12 F
옵션 408(k)(6) SEP 이연
12 G
옵션 457(b) 이연
12 H
옵션 501(c)(18)(D) 이연
12 J
비과세대상 병가 수당
12 L
입증된 직원 사업비 환급
1,200만
GTL의 미징수 SS 세금
12 N
GTL의 미징수 메디케어 세금
12 P
제외가능 이사 경비
12 Q
비과세대상 지급액
12 R
Archer MSA에 대한 고용주 부담분
12 S
408(p) SIMPLE Contribution
12T
입양 복리후생
12 V
비법정 스톡옵션 행사 이익
12 W
고용주의 의료저축계좌 부담분
12 Y
409A Deferral
12 Z
409A Income
12 AA
401(k) 플랜에 따른 지정 로스앤젤레스 부담분
12 BB
403(b) 플랜에 따른 지정 로스앤젤레스 부담분
12 DD
고용주 후원 의료 보장 비용
12EE
457(b) 플랜에 따른 지정 Roth 부담분
12FF
적격한 소규모 고용주 의료 환급 협약에 따라 허용되는 복리후생
12 GG
83(i)항에 따른 적격 지분 부여 소득
12 HH
연도 종료일 시점에 섹션 83(i) 옵션에 따른 이연 집계
13
법정 직원
13
정년퇴직 플랜
13
3rd Party 병가 수당
14
기타