근무 스케줄 캘린더 수동 지정
- 근무 스케줄 캘린더를 생성합니다.
- Time Off and Leave 및 Time Tracking 기능 영역에서근무 스케줄 지정비즈니스 프로세스 및 시큐리티 정책을 구성합니다.
일반적으로 Workday는 캘린더 규칙을 사용하여 근무 스케줄 캘린더를 근무자에게 자동으로 지정합니다. 그러나 캘린더 규칙을 재정의하고 개별 근무자에게 근무 스케줄 캘린더를 수동으로 지정해야 하는 경우가 있습니다. 예: 직원이 단축 근무 주로 변경하지만 근무자 데이터는 변경되지 않습니다.
이 기능은 단기적인 특별 스케줄링 변경을 위한 것이 아닙니다.
- 근무 스케줄 지정태스크에 액세스합니다.
- 근무 스케줄 캘린더를 지정할근무자를선택합니다.
- 시작일을 선택하고 필요에 따라종료일을 선택합니다.
- 근무 스케줄 캘린더 을(를)선택하십시오.
지정된 기간 동안 근무자는 지정된 근무 스케줄 캘린더를 사용합니다. 근무자의 근무 스케줄이 중복되면 가장 최근에 지정된 스케줄이 우선순위를 가집니다. 종료일 이후에는 근무자가 기본 근무 스케줄 캘린더로 되돌아갑니다. 근무자에게 기본 근무 스케줄 캘린더가 없으면 종료일 이후에는 근무 스케줄 캘린더 없음으로 돌아갑니다.
- 기간 중에 근무자의 스케줄을 변경한 경우계산시간 조정태스크를 사용하여 시간 계산 결과를 조정해야 할 수 있습니다.
- 근무자 시간 자격 조회리포트를 리뷰하여 변경사항을 검증합니다.
- 대량의 스케줄 지정내역을 한 번에 편집해야 하는 경우근무 스케줄 지정내역 관리리포트를 사용할 수 있습니다.