개념: 휴가/휴직 발생항목
휴가/휴직 발생항목을 사용하여 비근무일에 발생하는 휴가/휴직을 하나의 연속 휴가/휴직으로 그룹화할 수 있습니다. 근무자 또는 매니저가 이 휴가/휴직을 하나 이상의 신청으로 입력하더라도 Workday는 해당 일수를 함께 그룹화합니다.
Workday는 각 휴가/휴직 유형의
포함 요일
값을 사용하여 다음의 휴가/휴직 발생항목을 자동으로 그룹화합니다.
- 휴가/휴직 테이블
- 휴가
- 휴직 유형
포함할 요일을 정의하는 커스텀 휴가/휴직 발생항목 유형을 생성할 수 있습니다. 예: 여러 휴가/휴직 유형을 하나의 휴가/휴직 블록으로 그룹화하여 필수 블록 휴직 요구사항을 준수하려고 합니다. 이 구성은 포함하는 각 휴가/휴직 유형의 설정을 재정의합니다.
휴가/휴직 발생항목을 다음과 같은 용도로 활용할 수 있습니다.
- 일정 기간 동안 근무자가 휴가/휴직 중인 횟수 및 연속 일수를 모니터링하고 보고합니다.
- 일정 기간 동안 법적으로 요구되는 연속 휴가/휴직 일수를 사용한 근무자와 사용하지 않은 근무자를 보고합니다. 예: 스위스의 근무자는 법적으로 1년에 연속 10일의 정기휴가를 사용해야 합니다.
- 근무자가 사용하는 휴가/휴직 유형을 모니터링합니다.
GMS(Global Modern Services)에는
GBR Sickness Days
라는 휴가/휴직 플랜이 있습니다. Logan McNeil은 휴가/휴직 발생항목에 대한 플랜을 사용합니다. Logan이 Emma Hobson의휴가/휴직 관리
캘린더에 액세스합니다. Emma는 2020년 5월 1일 금요일과 2020년 5월 4일 월요일에 아팠습니다. Emma는 GBR Sickness Days
라는 휴가/휴직 플랜을 사용하여 휴가를 입력했습니다. 플랜의 포함 요일
값이 근무일(휴일 이외)
이고 Emma의 근무 스케줄에 월요일부터 금요일까지 근무하는 것으로 나타나기 때문에 Workday는 해당 일수를 합칩니다. Logan이 휴가/휴직 발생항목 세부내용 조회
리포트를 실행하면, Workday는 Emma가 아팠던 일수에 대해 단일 휴가/휴직 발생항목을 표시합니다.