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Administrator Guide
최종 업데이트: 2026-03-13
FAQ: 휴가의 세그먼트화된 시큐리티

FAQ: 휴가의 세그먼트화된 시큐리티

사용자가 이전에 숨겨진 휴가를 조회하고 신청할 수 있는 이유는 무엇입니까?
제약조건이 없는 시큐리티 그룹은 컨텍스트의 영향을 받지 않습니다. 사용자가
직원 본인
외에
Absence Administrator
또는
Manager (Unconstrained)
와 같은 제약조건이 없는 시큐리티 그룹의 구성원인 경우 본인의 휴가를 입력하면 두 가지 권한 세트가 모두 부여됩니다. 해당 사용자는 자격이 있는 모든 휴가를 조회할 수 있습니다.
이 상황을 해결하려면 휴가 세그먼트 기반 시큐리티 그룹에서 제약조건이 없는 시큐리티 그룹을 제거합니다. 대신 사용자가 각 컨텍스트에 적합한 휴가를 볼 수 있도록 제약조건이 있는 버전의 시큐리티 그룹을 사용합니다.
제약조건이 있는 그룹은 컨텍스트의 영향을 받습니다. 사용자가 특정 휴가 시큐리티 세그먼트에 대한 접근 권한이 있는
Absence Partner
또는
매니저
와 같은 제약조건이 있는 시큐리티 그룹의 구성원인 경우, 다른 근무자 의 휴가 입력할 때 다음을 사용하여 적절한 휴가만 조회할 수 있습니다.
  • 휴가/휴직 관리
    리포트
  • 휴가/휴직 신청
    태스크:
Absence Partner
그룹의 구성원이 본인의 휴가를 입력하는 경우
직원 본인
컨텍스트를 사용하며, 직원 셀프서비스(ESS)에 적합한 휴가만 조회할 수 있습니다. 그러나 사용자에게 근무자의 휴가 세그먼트와 함께
Absence Partner
역할의 휴가 세그먼트가 있으면 휴가/휴직 파트너가 자신의 조직을 지원할 때 두 세그먼트 모두에서 휴가를 사용하여 휴가를 신청할 수 있습니다. 이를 방지하려면 다른 휴가/휴직 파트너가 해당 휴가/휴직 파트너의 조직을 지원하는지 확인합니다.
사용자가 때때로 휴가 신청에 대해 '조회 전용' 접근 권한을 가지는 이유는 무엇입니까?
사용자가 접근 권한이 없는 휴가 세그먼트로 보안이 설정된 휴가를 수정하려고 하면 Workday는 휴가 신청에 대한 조회 전용 접근 권한을 제공하고 사용자가 이를 수정할 수 없는 이유를 설명하는 메시지를 표시합니다.