단계: 학생 채용
- 직무 및 포지션을 생성합니다.
- Workday 학생에서 학생을 생성하거나 Workday HCM(Human Capital Management)에서 외부 학생을 생성합니다.
Workday에서는
학생 입사발령
태스크를 사용하여 학생을 채용할 수 있으므로 학생의 잠재력을 활용하는 동시에 학생에게 가치 있는 업무 환경을 제공할 수 있습니다. 학생 근무자 고용을 추적할 수 있습니다.- 도메인 시큐리티 정책을 편집합니다.Staffing 기능 영역의Staffing Actions: Hire Student도메인을 구성하여학생 입사발령태스크에 대한 접근 권한을 제공합니다.
- 비즈니스 프로세스 시큐리티 정책을 편집합니다.Staffing 기능 영역의채용비즈니스 프로세스 시큐리티 정책에서학생 입사발령 개시 액션을 구성합니다.
- Staffing 기능 영역에서채용비즈니스 프로세스 정의를 구성합니다.단계: 비즈니스 프로세스 정의 구성을참조하십시오.
- Staffing 기능 영역에서추가 직무 지정비즈니스 프로세스 정의 및 시큐리티 정책을 구성합니다.
- (선택사항)이벤트 카테고리/사유 유지관리태스크에 액세스합니다.학생을 채용하고 추가할 직무를 추가하는 카테고리와 사유를 생성합니다.시큐리티: Staffing 기능 영역의Set Up: Staffing도메인
- (선택사항)테넌트 설정 편집 - HCM태스크에 액세스합니다.근무자 ID에 학생 ID 재사용확인란을 선택합니다.참조: 테넌트 설정 편집 - 학생 을확인하십시오.
- 학생 입사발령태스크에 액세스합니다.학생을 채용합니다.
Workday는 지원자를 자동으로 생성합니다. 학생이 이미 직원인 경우, Workday에서 직무를 추가하도록 안내합니다.