概念: 米国の海外領土の給与計算 (米国)
Workday給与計算を使用すると、以下の米国の海外領土の: 社員の給与計算を処理できます。
- プエルトリコ国 (2016 年税年度以降)
- グアム州 (2017 年税年度以降)
- 米領バージン諸島 (2017 年税年度以降)
- 源泉徴収
- 以下について、"会社の州および地方税レポートの編集"タスクで"州"タブを設定します。
- 州の源泉源泉徴収
- 離職。
- その他の税金。
- 以下の対応する地域税がWorkdayに調整されます。
- OASDI(EE および ER)
- メディケア(EE および ER)
- その他メディケア税
- 別の州で勤務中に連邦税が源泉徴収されていた従業員に支払を行うと、Workdayのように処理されます。
- 現在の税年度 ()の追加メディケア税を計算する際に、過去の残高または値を認識します。
- 以前の値を控除全体で適用
- すでに源泉徴収されている税額を認識し、源泉徴収超過を回避する。
- 会社の関係を考慮し、上位目標。
- "すべての給与計算の税データ"レポートを使用して、各地域で使用可能なすべての税控除のリストを表示します。
- プエルトリコ固有の情報
- 年間クリスマス賞与
- Workday には、クリスマス 賞与の支給を設定する際に使用できるプエルトリコのクリスマス 賞与の税計算が用意されています。クリスマスの賞与額Workday源泉徴収600 ドル以下0 %600 ドルより大きく、1,500 ドル未満7%1,500 ドル超既存の有効な補足的方法 (標準または集計) - 定期支給結果または別個の支給結果があるかどうかによります。プエルトリコのクリスマス賞与の税計算でこれらのレートで源泉徴収を行うには、以下を行う必要があります。
- クリスマスの賞与支給を別の小切手で支払う。
- 支給を他の支給と組み合わせていない。
プエルトリコのクリスマス賞与の税計算を使用するには、以下の支給コンポーネントグループをしてい支給。- Puerto Rico Christmas Bonus [USA]
- 州の源泉徴収課税対象 (源泉徴収税) [US]
- 補足支給 - 標準 [USA]
- 事業者エグゼンプト
- Workday、以下の財務部門の源泉源泉徴収フォームが上位目標。
- 499-R-4 (スペイン語バージョン)
- 499 R-4.1 (英語版)
社員は "2017 年、財務プエルトリコ部門は、社員に新しい源泉徴収オプション フォームの提出を必須。この免除の対象となるには、新しいフォームで"En登録者の免除"を選択してください。源泉徴収タスク"セルフサービス タスクを使用できます。"16 ～ 26 歳の子供"プロンプトで、社員は次の中から選択します。- 最初の 40,000 ドルの賃金を免除
- 最初の 40,000 ドルの賃金を免除しないことを選択する
"従業員の米国の税タスクの追加" タスクで"En登録者免除" チェックボックスをオンにできます。Workday での外部コンテンツの扱いは、以下のようになります。- 合計賃金と源泉徴収免除の差額に基づいて税額が計算されます。
- プエルトリコでの有効な免除金額が考慮されます。
- 従業員の税オプションからの追加の源泉徴収額またはパーセントが含まれる。
従業員が雇用主の免除を申請する際、従業員が免除される賃金の上限である 40,000 に達すると、Workdayの追加の源泉徴収が解決されます。"プエルトリコの源泉徴収税のない低所得従業員の表示" レポートには、新たな源泉徴収オプションが必要になる可能性のある社員が表示されます。従業員には以下の情報が表示されます。- プエルトリコに居住または勤務している従業員。
- 総賃金が 20,000 ドル未満の従業員。
- プエルトリコの源泉徴収がなかった従業員。
- 雇用主が雇用主の免除の対象となる賃金
- 定年退職プラン
- Workday、退職プランの控除をサポートする以下の計算が用意されています。計算計算タイプ説明Put Reco 1081.01(d) + Catch-Up Limit算術計算プエルトリコ 1081.01 の年間限度とキャッチアップ限度を統合した値を返します。プエルトリコの年間定義済の拠出プランの限度値ルックアップ計算処理されている支払日年に基づくプエルトリコの選択的繰延拠出限度の数値を返します。遡及拠出分の値は含まれません。プエルトリコ、二重プランにおけるオプションの繰延支払の限度 (従業員が50 歳以上の場合は遡及を含む)条件付計算処理されている支払日の年に基づく、連邦の年間拠出限度 (該当する場合はプエルトリコ 1081.01(d) の遡及制限を含む) の数値を返します。プエルトリコ 重複プランにおけるオプションの繰延支払の限度 + プエルトリコ 1081.01(d) 遡及限度算術計算プエルトリコのデュアル プランの年間限度額とキャッチアップ限度額を統合した値を返します。プエルトリコ オプションの延期年間調整の限度 (PR コード 1081.01(d))ルックアップ計算処理されている支払日の年に基づくプエルトリコの選択的繰延支払の制限の数値を返します。プエルトリコの保険オプションの年間限度 (従業員が50 歳以上の場合は遡及を含む)条件付計算処理されている支払日の年に基づくプエルトリコ 1081.01(d) の年間拠出限度 (該当する場合は遡及限度額を含む) の数値を返します。PR コード 1081.01(d) および Federal 401(k) に基づく二重プランのプエルトリコにおける選択のための年間限度ルックアップ計算処理されている支払日の年に基づくプエルトリコ デュアル プランの年間キャッチアップ拠出分の上限の数値を返します。プエルトリコ オプションの繰延支払の年間限度 (PR コード 1081.01(d))ルックアップ計算処理されている支払日の年に基づくプエルトリコの支払オプションの年間拠出限度額を返します。遡及拠出分の値は含まれません。プエルトリコの対象賃金の限度 (セクション 1081.01(a))ルックアップ計算処理されている支払日年に基づくプエルトリコの年間拠出限度額を返します。指定された限度額のみを検索します。は社員の年間報酬の 100% ではありません。