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Administrator Guide
最終更新: 2025-05-30
例: 関連計算の作成 - 稼働時間数を追跡

例: 関連計算の作成 - 稼働時間数を追跡

この例では、以下の給与計算の国について、給与制従業員の稼働時間数 (休暇を除く) と休日を追跡する方法について説明します。
  • アメリカ合衆国
  • カナダ
.
Global Modern Services では、月に特定の時間数を超えて働く給与制従業員に年金口座拠出分を提供しています。年金アカウントに対する従業員の資格を確認するために、各従業員の合計勤務時間数 (休暇や休日を除く) を追跡するとします。
  • 従業員の休日カレンダーを設定します。
  • "予定時間数 (比例配分)"
    という関連計算を作成し、比例配分を
    "勤務日数を使用して比例配分する"
    に設定します。
  • "期間内の稼働時間数 (比例配分されていない)"
    という関連計算を作成し、比例配分を
    "該当なし"
    に設定します。
  • 報酬エレメントに基づいて
    給与の
    支給を作成してください。
セキュリティ:
  • "Core Payroll" 業務分野の "
    Set Up: Calculations - Generic"
  • "Time Off and Leave" 業務分野の
    "Set Up: Time Off (Calculations - Generic)"
  • "Core Payroll" 業務分野の "Set Up: Payroll (Calculations - Payroll Specific)"
  1. 集計計算を作成して、休暇と休日により未勤務の時間数を計算します。
  2. "算術計算の作成"
    タスクにアクセスします。
    以下の設定を使用して
    、"予定時間数 - 非稼働時間数"
    という名前の計算を作成します。
    第 1 オペランド
    演算子
    第 2 演算子
    予定時間数
    減算
    非稼働時間数
  3. "給与" 支給
    の "
    支給の編集
    " タスクにアクセスします。
    "関連計算
    " セクションに 2 行追加します。
    関連計算
    上書き計算
    レポートの時間数 - 結果
    レポートの時間数 - 結果行
    予定時間数 (比例配分)
    職務: 対象の支給頻度の予定時間数 (サブ期間終了日時点、支給コンポーネントの頻度の上書きを使用)
    期間内の稼働時間数 (比例配分されていない)
    予定時間数 - 未勤務時間数
    はい
    加算
従業員の時間数は、週間予定時間数に基づいて計算され、休暇や休日は除外されます。従業員に複数の下位期間がある場合、従業員の時間数は以下に基づいて計算されます。
  • 週間予定時間数 (勤務日数で比例配分)
  • サブ期間内の休暇または休日。
以下のレポートで稼働時間数を確認できます。
  • 給与計算結果の表示
  • 期間別の賃金台帳
  • 累積期間の
    賃金台帳