ステップ: 休暇付与の一括比例配分
休暇付与タイプが
"基準日に基づく"
または "前倒しで付与
" で休暇付与を作成します。セキュリティ: 以下のドメインです。
- "System" 業務分野の"Business Process Administration"および"Manage: Business Process Definitions"
- "Time Off and Leave" 業務分野の "Set Up:Time Off"
職務配置および労働協約の変更に応じて、従業員の休暇付与が自動的に一括比例配分されるように、人材配置ビジネス プロセスを設定できます。
- 以下のビジネス プロセスで、"完了" ステップの後に"一括自動休暇付与調整" サービス ステップを追加します。
- 社員への労働協約の割当
- 職務の変更
- End Collective Agreement Assignment
- "休暇・休職に影響するイベントの評価と処理"タスクにアクセスします。バックグラウンド ジョブがただちに実行され、休暇付与の比例配分の評価と処理が開始されます。この時点から、15 分ごとにバックグラウンド ジョブが自動的に開始されます。
従業員に休暇付与の権利に影響を与える労働協約または職務変更イベントがある場合、
"一括自動休暇付与調整
" サービス ステップにより、"一括休暇・休職比例" バックグラウンド
ジョブが更新され、影響を受けるイベントに対して休暇付与が比例配分されます。このステップにより、休暇付与が以下のように設定されている場合、対象となるすべての従業員を対象に自動調整が一括で作成されます。
- 基準日に基づく(期間途中の休暇付与の場合)。
- 前倒しで付与